Labor Market Search, Informality, and On-The-Job Human Capital Accumulation

We develop a search and matching model where firms and workers produce outputthat depends both on match-specific productivity and on worker-specific human capi-tal. The human capital is accumulated while working but depreciates while searchingfor a job. Firms optimally post the formality status wage...

Full description

Autores:
Tipo de recurso:
Fecha de publicación:
2018
Institución:
Universidad del Rosario
Repositorio:
Repositorio EdocUR - U. Rosario
Idioma:
eng
OAI Identifier:
oai:repository.urosario.edu.co:10336/18267
Acceso en línea:
https://doi.org/10.48713/10336_18267
http://repository.urosario.edu.co/handle/10336/18267
Palabra clave:
Fricciones en el mercado laboral
Búsqueda y correspondencia
Negociación de Nash
Informalidad
Acumulación de capital humano en el trabajo
Economía laboral
Labor market frictions
Search and matching
Nash bargaining
Informality
On-the-Job human capital accumulation
Mercado laboral
Economía informal
Capital humano
Congresos, conferencias, etc.
Rights
License
http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/2.5/co/