Autonomía y valores en la empresa : un ejercicio de ética aplicada

El artículo intenta responder al problema planteado por la tensión entre lo que algunos autores llaman el 'contexto organizacional', y lo que la tradición liberal-igualitaria ha entendido por 'autonomía'. La primera parte se ocupa del elemento central del contexto organizacional...

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Autores:

Tipo de recurso:

Fecha de publicación:

2003

Institución:

Universidad del Rosario

Repositorio:

Repositorio EdocUR - U. Rosario

Idioma:

spa

OAI Identifier:

oai:repository.urosario.edu.co:10336/27273

Acceso en línea:

https://repository.urosario.edu.co/handle/10336/27273

Palabra clave:

Contexto organizacional
Valores
Motivaciones externas
Motivaciones internas
Autonomía
Reconocimiento
Organizational context
External motivations
Internal motivation
Autonomy
Recognition

Rights

License

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