Actitudes de un grupo de directivos de empresa hacia la integración laboral de personas en proceso de reintegración en Colombia
Colombia atraviesa un proceso de desmovilización y una de las metas es la reintegración laboral, entendida como el proceso a través del cual las personas que han hecho parte de un grupo armado ilegal obtienen un empleo y se insertan definitivamente a la sociedad. El presente estudio tiene como objet...
- Autores:
- Tipo de recurso:
- Fecha de publicación:
- 2016
- Institución:
- Universidad del Rosario
- Repositorio:
- Repositorio EdocUR - U. Rosario
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repository.urosario.edu.co:10336/12768
- Acceso en línea:
- https://doi.org/10.48713/10336_12768
http://repository.urosario.edu.co/handle/10336/12768
- Palabra clave:
- Personas en proceso de reintegración laboral
Actitudes
Comportamiento organizacional
Proceso de reintegración
Psicología aplicada
People in process of labor integration
Attitudes
Organizational behavior
Reintegration process
Reinserción
Psicologia del trabajo
Mercado laboral
Cambio organizacional
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