Efectos del liderazgo, el poder y la influencia sobre las interacciones intra-específicas. Un estudio en dos organizaciones del sector salud en Colombia
La investigación establece los efectos de los estilos de dirección (los cuales se configuran desde el liderazgo, el poder y la influencia) sobre las interacciones intra-especificas (competición, cooperación y depredación) al interior de dos organizaciones del sector salud en Colombia.
- Autores:
- Tipo de recurso:
- Fecha de publicación:
- 2018
- Institución:
- Universidad del Rosario
- Repositorio:
- Repositorio EdocUR - U. Rosario
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repository.urosario.edu.co:10336/18119
- Acceso en línea:
- http://repository.urosario.edu.co/handle/10336/18119
- Palabra clave:
- Estilos de dirección
Cooperación
Competición
Depredación
Administración general
Management styles
Competition
Cooperation
Predation
Liderazgo
Administración de empresas
Administración de personal
Aptitud de mando
Influencia
Instituciones de salud
- Rights
- License
- Bloqueado (Texto referencial)