Estado del arte, de la capacitación desde la psicología organizacional y su atribución al mejoramiento de la productividad, competitividad y calidad de vida de los empleados
En el presente trabajo se pretende destacar de qué forma la capacitación desde la psicología organizacional, aporta e influye al mejoramiento de la productividad, competitividad y calidad de vida de los individuos dentro y fuera de la organización. Por lo tanto se reconocen seis categorías: Psicolog...
- Autores:
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Gaviria Arango, Nubia
Murcia Duperly, Evelyne
Piñeros Santos, Yoly
Ramos López, Erica
- Tipo de recurso:
- Trabajo de grado de pregrado
- Fecha de publicación:
- 2012
- Institución:
- Universidad Cooperativa de Colombia
- Repositorio:
- Repositorio UCC
- Idioma:
- OAI Identifier:
- oai:repository.ucc.edu.co:20.500.12494/11668
- Acceso en línea:
- https://hdl.handle.net/20.500.12494/11668
- Palabra clave:
- Psicología
Organización
Capacitación
Productividad
Competitividad
Calidad de Vida
TG 2012 PSI 11668
Psychology
Organization
Training
Productivity
Competitiveness
Quality of life
- Rights
- openAccess
- License
- Atribución