Variables correspondientes al concepto de clima laboral que no son empleadas por los miembros de la Empresa La Paz
Se plantea como objetivo principal medir las variables correspondientes al concepto de clima laboral que no son empleadas por los miembros de la empresa La Paz de Bucaramanga (Santander), con el fin de identificar las necesidades y problemáticas del ambiente de trabajo en el cual se desenvuelven los...
- Autores:
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Peña Pabuena, Anubis
Jimenez Narvaez, Paula Alexandra
- Tipo de recurso:
- Trabajo de grado de pregrado
- Fecha de publicación:
- 2020
- Institución:
- Universidad Cooperativa de Colombia
- Repositorio:
- Repositorio UCC
- Idioma:
- OAI Identifier:
- oai:repository.ucc.edu.co:20.500.12494/20209
- Acceso en línea:
- https://hdl.handle.net/20.500.12494/20209
- Palabra clave:
- Clima laboral
Satisfacción
Percepción
Motivación
TG 2020 PSI 20209
Work climate
Satisfaction
Perception
Motivation
- Rights
- openAccess
- License
- Atribución – No comercial – Sin Derivar