El espejismo del liderazgo en la evaluación de desempeño
Este artículo trae a mención uno de los factores claves que todo directivo debe tener en cuenta al momento de establecer un proceso de evaluación de desempeño en su organización, el cual está compuesto por el compromiso característico de los evaluadores que integran el proceso. para tal fin se const...
- Autores:
-
Reina Tobo, Jhon Edinson
- Tipo de recurso:
- Trabajo de grado de pregrado
- Fecha de publicación:
- 2020
- Institución:
- Universidad Cooperativa de Colombia
- Repositorio:
- Repositorio UCC
- Idioma:
- OAI Identifier:
- oai:repository.ucc.edu.co:20.500.12494/20010
- Acceso en línea:
- https://hdl.handle.net/20.500.12494/20010
- Palabra clave:
- Factores
Directivo
Evaluación de desempeño
Proceso
Técnicas
Engagement
TG 2020 ADM 20010
Factors
Manager
Performance evaluation
Process
Techniques
Engagement
- Rights
- openAccess
- License
- Atribución