Aplicación de encuestas cuantitativas y cualitativas para medir el clima organizacional, y elaborar los planes estratégicos e indicadores que fortalezcan la satisfacción laboral en la empresa Radix y Los Angeles del municipio de Pitalito – Departamento del Huila

La cultura organizacional se considera como el factor de éxito o fracaso en la implementación de lineamientos que generen motivación y satisfacción en los colaboradores para el mejoramiento de la competitividad de las empresas. Sin embargo, en la empresa Radix y los Ángeles, se ha evidenciado el baj...

Full description

Autores:
Ortiz Calderón, Johan Sebastián
Tipo de recurso:
Trabajo de grado de pregrado
Fecha de publicación:
2021
Institución:
Universidad Cooperativa de Colombia
Repositorio:
Repositorio UCC
Idioma:
OAI Identifier:
oai:repository.ucc.edu.co:20.500.12494/36287
Acceso en línea:
https://hdl.handle.net/20.500.12494/36287
Palabra clave:
Liderazgo
Clima organizacional
Planes estratégicos
TG 2021 IIN 36287
Leadership
Organizational Climate
Motivation
Productivity
Strategic Plans
Rights
openAccess
License
Atribución