Diseño de modelo de gestión administrativo para el área de recaudo en el proceso de comité en la DIAN seccional Bogotá

La necesidad actual de las empresas lleva a la búsqueda de nuevos medios o métodos de gestionar el talento humano, por lo cual se buscan modelos de gestión por competencias que permitan generar un valor agregado a la compañía y sus actividades, con el fin de incrementar la satisfacción del cliente....