Plan estratégico de comunicaciones para la ESE Carisma de la ciudad de Medellín.
En el ámbito de la comunicación y el periodismo se encuentran diferentes campos de acción que permiten ejercer de manera práctica y activa los diferentes conocimientos adquiridos a lo largo de la formación profesional recibida en dicha materia. Uno de esos campos es el que tiene que ver con el desar...
- Autores:
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Sarrazola Chanci, Silenia Patricia
- Tipo de recurso:
- Trabajo de grado de pregrado
- Fecha de publicación:
- 2014
- Institución:
- Universidad Cooperativa de Colombia
- Repositorio:
- Repositorio UCC
- Idioma:
- OAI Identifier:
- oai:repository.ucc.edu.co:20.500.12494/3992
- Acceso en línea:
- https://hdl.handle.net/20.500.12494/3992
- Palabra clave:
- Carisma (empresa social del estado)
Planes estratégicos
Comunicación organizacional
- Rights
- closedAccess
- License
- http://purl.org/coar/access_right/c_14cb
Summary: | En el ámbito de la comunicación y el periodismo se encuentran diferentes campos de acción que permiten ejercer de manera práctica y activa los diferentes conocimientos adquiridos a lo largo de la formación profesional recibida en dicha materia. Uno de esos campos es el que tiene que ver con el desarrollo de la actividad comunicacional en contextos corporativos e institucionales, lo que de antemano indica un hecho clave y fundamental para comprender el nuevo paradigma del comunicador de hoy, y es que el ejercicio de su profesión no sólo ha de ejercerse en circunstancias únicamente de investigación periodística o reportería, sino también en un gran cúmulo de áreas que hacen de esta labor profesional un rico campo de acción. Precisamente, los planes de comunicación son elementos importantes dentro de una organización, porque permiten la cohesión del personal, la integración de las realizaciones personales, las institucionales y la disminución de conflictos a partir de la sistematización de los canales de información. Teniendo en cuenta lo anterior, los planes de comunicación cumplen un papel importante dentro de las organizaciones con una función social, porque son sistemas sociales que a través de los recursos humanos, cumplen objetivos y satisfacen necesidades de una comunidad. En este sentido, esta propuesta apunta al diseño de un plan de comunicaciones para la ESE Carisma de la ciudad de Medellín, como herramienta de gestión estratégica, control y seguimiento que contribuya al fortalecimiento de la comunicación tanto interna como externa, según los públicos de interés de la organización; en dicho plan se pretenden identificar y evaluar las herramientas 12 comunicativas existentes, y definir acciones comunicacionales que sirvan para optimizar los canales de comunicación, tanto internos como externos. Para la recolección de la información necesaria para el plan de comunicaciones, se realizarán encuestas con el personal de la institución, análisis de documentos y observación no participante. |
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