La ley 1429 de 2010 y el principio constitucional de igualdad
El presente trabajo tiene como objetivo determinar cómo el favorecimiento a la vinculación laboral de mujeres mayores de 40 años establecido en el artículo 11 de la ley 1429 de 2010 puede vulnerar el principio constitucional de igualdad al no establecer dicho beneficio para hombres de similar edad....
- Autores:
-
Bedoya Gaviria, Sandra Janeth
Medina Rodríguez, Eivar Rolando
Urquijo Sánchez, Guillermo
- Tipo de recurso:
- Trabajo de grado de pregrado
- Fecha de publicación:
- 2021
- Institución:
- Universidad Cooperativa de Colombia
- Repositorio:
- Repositorio UCC
- Idioma:
- OAI Identifier:
- oai:repository.ucc.edu.co:20.500.12494/44459
- Acceso en línea:
- https://hdl.handle.net/20.500.12494/44459
- Palabra clave:
- Principio
Igualdad
Discriminación
Género
Ley 1429 de 2010
TG 2021 DER 44459
Principle
Equality
Discrimination
Gender
Law 1429 of 2010
- Rights
- openAccess
- License
- Atribución – No comercial – Sin Derivar
| id |
COOPER2_3d9908e5dab1b107c6ddc4aee718c4f5 |
|---|---|
| oai_identifier_str |
oai:repository.ucc.edu.co:20.500.12494/44459 |
| network_acronym_str |
COOPER2 |
| network_name_str |
Repositorio UCC |
| repository_id_str |
|
| dc.title.spa.fl_str_mv |
La ley 1429 de 2010 y el principio constitucional de igualdad |
| title |
La ley 1429 de 2010 y el principio constitucional de igualdad |
| spellingShingle |
La ley 1429 de 2010 y el principio constitucional de igualdad Principio Igualdad Discriminación Género Ley 1429 de 2010 TG 2021 DER 44459 Principle Equality Discrimination Gender Law 1429 of 2010 |
| title_short |
La ley 1429 de 2010 y el principio constitucional de igualdad |
| title_full |
La ley 1429 de 2010 y el principio constitucional de igualdad |
| title_fullStr |
La ley 1429 de 2010 y el principio constitucional de igualdad |
| title_full_unstemmed |
La ley 1429 de 2010 y el principio constitucional de igualdad |
| title_sort |
La ley 1429 de 2010 y el principio constitucional de igualdad |
| dc.creator.fl_str_mv |
Bedoya Gaviria, Sandra Janeth Medina Rodríguez, Eivar Rolando Urquijo Sánchez, Guillermo |
| dc.contributor.advisor.none.fl_str_mv |
Andrade Mosquera, Wilson Neftalí |
| dc.contributor.author.none.fl_str_mv |
Bedoya Gaviria, Sandra Janeth Medina Rodríguez, Eivar Rolando Urquijo Sánchez, Guillermo |
| dc.subject.spa.fl_str_mv |
Principio Igualdad Discriminación Género Ley 1429 de 2010 |
| topic |
Principio Igualdad Discriminación Género Ley 1429 de 2010 TG 2021 DER 44459 Principle Equality Discrimination Gender Law 1429 of 2010 |
| dc.subject.classification.spa.fl_str_mv |
TG 2021 DER 44459 |
| dc.subject.other.spa.fl_str_mv |
Principle Equality Discrimination Gender Law 1429 of 2010 |
| description |
El presente trabajo tiene como objetivo determinar cómo el favorecimiento a la vinculación laboral de mujeres mayores de 40 años establecido en el artículo 11 de la ley 1429 de 2010 puede vulnerar el principio constitucional de igualdad al no establecer dicho beneficio para hombres de similar edad. Se realizó un estudio dogmático-jurídico sustentado en el análisis documental de la doctrina y la jurisprudencia. En especial se revisó la obra del filósofo norteamericano John Rawls “Teoría de la justicia” de 1921 para determinar qué es y cómo funciona el principio de igualdad en un Estado social de Derecho. También se revisaron sentencias de la Corte Constitucional en especial las que hablan de la ley 1429 de 2010 y las que dilucidan conceptos como la igualdad, la discriminación por género, por edad, entre otros conceptos. Por último, se revisaron artículos científicos que hablan del tema de la discriminación por edad en materia laboral desde el punto de vista jurídico y de otras disciplinas de las ciencias sociales a nivel nacional e internacional. Como resultado se encontró que la ley 1429 de 2010 no viola el principio constitucional de igualdad por ofrecer estímulos a la contratación laboral de mujeres mayores de 40 años. Sin embargo, se concluye que el propósito de la ley mencionada es, ante todo, la formalización de las empresas de economía informal a fin de obtener mayor recaudación tributaria a la vez que en los sistemas de seguridad social. |
| publishDate |
2021 |
| dc.date.issued.none.fl_str_mv |
2021 |
| dc.date.accessioned.none.fl_str_mv |
2022-03-31T22:11:13Z |
| dc.date.available.none.fl_str_mv |
2022-03-31T22:11:13Z |
| dc.type.none.fl_str_mv |
Trabajo de grado - Pregrado |
| dc.type.hasVersion.none.fl_str_mv |
info:eu-repo/semantics/acceptedVersion |
| dc.type.coar.none.fl_str_mv |
http://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f |
| dc.type.driver.none.fl_str_mv |
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis |
| format |
http://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f |
| status_str |
acceptedVersion |
| dc.identifier.citation.none.fl_str_mv |
Bedoya Gaviria, S. J., Medina Rodríguez, E. R. y Urquijo Sánchez, G. (2021). La ley 1429 de 2010 y el principio constitucional de igualdad [Tesis de pregrado, Universidad Cooperativa de Colombia] Repositorio Institucional Universidad Cooperativa de Colombia. http://104.192.4.203:8082/handle/20.500.12494/44459 |
| dc.identifier.uri.none.fl_str_mv |
https://hdl.handle.net/20.500.12494/44459 |
| identifier_str_mv |
Bedoya Gaviria, S. J., Medina Rodríguez, E. R. y Urquijo Sánchez, G. (2021). La ley 1429 de 2010 y el principio constitucional de igualdad [Tesis de pregrado, Universidad Cooperativa de Colombia] Repositorio Institucional Universidad Cooperativa de Colombia. http://104.192.4.203:8082/handle/20.500.12494/44459 |
| url |
https://hdl.handle.net/20.500.12494/44459 |
| dc.relation.references.spa.fl_str_mv |
Alvear García, H y Jaramillo Sierra, I.C. (2012). Feminismo y crítica jurídica: El análisis distributivo como alternativa crítica al legalismo liberal. Siglo del Hombre Editores. Amber-Montes, D; Segovia, J. (2015). El discurso de y sobre los desempleados españoles mayores de 45 años en los blogs. Forum: Qualitative Social Research Sozialforschung 16 (3). Amber-Montes, D. y Segovia, J. (2017). Desempleo y precariedad laboral en mayores de 45 años desde la voz de los expertos. Sociología, Problemas e Prácticas (84). 27-41. Arango, L.E. & Ríos, A.M. (2015). Duración del desempleo en Colombia: Género, intensidad de búsqueda y anuncios de vacantes. IDB Working Paper Series (IDB-WP-582). Ariza, J., & Cedano, P. (2017). Empleo y formalización laboral juvenil en Colombia. Una evaluación de la Ley del primer empleo. Revista de Economía Laboral., 14(1), 40-59. Castro, P. (05 de octubre de 2020). Qué supone buscar trabajo con 40 años en España. ElEstado.net. Recuperado de https://elestado.net/2019/03/16/buscar-trabajo-40-anos-espana/ CEPAL (Comisión Económica para América Latina y el Caribe) (2017), Derechos de las personas mayores: retos para la interdependencia y autonomía (LC/CRE.4/3/Rev.1), Santiago, octubre. Recuperado de https://www.cepal.org/es/publicaciones/41471-derechos-personas-mayores-retos-la-interdependencia-autonomia CIDH (Corte Interamericana de Derechos Humanos) (2019), Compendio de igualdad y no discriminación. Estándares latinoamericanos. Corte Interamericana de Derechos Humanos, Washington, D.C. Recuperado de https://www.oas.org/es/cidh/informes/pdfs/Compendio-IgualdadNoDiscriminacion.pdf Congreso de la República (29 de diciembre de 2010) Por la cual se expide la Ley de formalización y generación de empleo. [Ley 1429 de 2010]. DO: 47.937. Congreso de la República (30 de diciembre de 2004) Por lo cual se dictan normas sobre el derecho al trabajo en condiciones de igualdad en razón de la edad. [Ley 931 de 2004]. DO: 45.777. Constitución política de Colombia [Const.] (1991) 2da Ed. Legis. Corte Constitucional, Sala Plena. (15 de septiembre de 1994). Sentencia C-410, 1994. (MP Carlos Gaviria Díaz) Corte Constitucional, Sala Plena. (31 de enero de 2001). Sentencia C-093, 2001. (MP Alejandro Martínez Caballero) Corte Constitucional, Sala Plena. (21 de octubre de 2003). Sentencia C-964, 2003. (MP Álvaro Tafur Galvis) Corte Constitucional, Sala Plena. (14 de abril de 2005). Sentencia C-401, 2005. (MP Manuel José Cepeda Espinosa) Corte Constitucional, Sala Plena. (24 de agosto de 2011). Sentencia C-629, 2011. (MP Humberto Antonio Sierra Porto) Corte Constitucional, Sala Plena. (22 de febrero de 2017). Sentencia C-115, 2017. (MP Alejandro Linares Cantillo) Corte Constitucional, Sala Plena. (22 de octubre de 2019). Sentencia C-489, 2019. (MP Alberto Rojas Ríos) Corrales Herrero, H & Rodríguez Prado, B. (2016). La incidencia de la formación en la edad adulta en la empleabilidad de los individuos: el caso de España. El Trimestre Económico LXXXIII (329), 149-183. Recuperado de http://www.scielo.org.mx/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S2448-718X2016000100149 Elgueta Rosas, M.F. Y Palma González, E. E. (2010). La Investigación en Ciencias Sociales y Jurídicas. Santiago de Chile: Universidad de Chile. Gaceta del Congreso: Senado y Cámara (23 de agosto de 2010). Año XIX, N° 532. (Exposición de motivos Ley 1429 de 2010, p 12-28). Gaceta del Congreso: Senado y Cámara (11 de abril de 2018). Año XXVII, N° 127. (Por medio de la cual se modifica la Ley 1429 de 2010 Ley de Formalización y Generación de Empleo, p 10-14). Galán Galindo, A.R. (2016). Los derechos humanos fundamentados mediante la legitimación y la moral jurídica. Revista Novum Jus, 10 (1), 31-48. Hernández García, E.A. & García Rivera, G. (2017) Determinantes por cuantiles de la duración del desempleo en Cali y su área metropolitana en el periodo 2012-2014. Estudios Gerenciales, 33 (143), 177-186. Herrera, J.I (2018). Pluralismo jurídico y democracia en México: entre el control de la diversidad y la ilusión de la igualdad. Revista Antropología Experimental, (18), 289-298. Honorable Congreso de la Nación Argentina (29 de mayo de 2000) Reforma Laboral. [Ley 25250 de 2000]. Boletín Oficial: 29411. Instituto Nacional de las Personas Adultas Mayores (INAPAM). (2021). Vejeces interconectadas: Inclusión digital de las personas mayores. Recuperado de https://www.gob.mx/inapam/articulos/vejeces-interconectadas-inclusion-digital-de-las-personas-mayores?idiom=es Ivanega, M.M. (2020). El principio de igualdad. Cuestiones de género. Derecho & sociedad, (54), 93-108. Materón Palacios, S. (2016) Principios de equidad e igualdad: una perspectiva inclusiva para la atención educativa de las poblaciones con discapacidad en Colombia. Revista Colombiana de Bioética, 11 (1), 117-131. Nussbaum, M.C. (2007). Las fronteras de la justicia: consideraciones sobre la exclusión. Paidós. Morán Navarro, S.A. & Abundis Rosales M.A. (2016). El derecho humano a la igualdad en la Constitución Mexicana, algunas consideraciones. Revista Ciencia Jurídica, (10), 137-154. OEA (Organización de los Estados Americanos) (1969), Convención Americana sobre Derechos Humanos, San José de Costa Rica. Recuperado de https://www.oas.org/dil/esp/tratados_B-32_Convencion_Americana_sobre_Derechos_Humanos.pdf Parejo, A; Sánchez, R; Vázquez & Valero, I. (2015). Efectos del desempleo en las relaciones de pareja, en el ambiente familiar. ReiDocrea, 4, 106-111. Ponce, K. (03 de septiembre de 2018). Empleadores discriminan a los de 40; más de 469 mil, sin trabajo. Excelsior. Recuperado de https://www.excelsior.com.mx/nacional/empleadores-discriminan-a-los-de-40-mas-de-469-mil-sin-trabajo/1262497 Rawls, J. (1971). Teoría de la justicia. México: Fondo de Cultura Económica Rey Martínez, F. (2017). Igualdad y prohibición de discriminación: de 1978 a 2018. Revista de Derecho Político, (100), 125-171. Sahuí Maldonado, A. (2016). La igualdad en la medida de la calidad democrática: una revisión crítica de la propuesta de Leonardo Morlino. Revista Mexicana de Ciencias Políticas y Sociales, LXI (227), 273-293. Salcedo-Pérez, C., Moscoso-Duran, F. F., & Ramírez-Salazar, M. P. (2020). Economía informal en Colombia: iniciativas y propuestas para reducir su tamaño. Economía, 41(03). Sconfienza, M.E. (2017) Pobreza y acceso al empleo en Argentina ¿Cómo se relacionan demanda e inclusión laboral? Revista Ciencias Sociales Universidad de Costa Rica (158), 99-123. Serrano, S. (2017). La Igualdad, La Universalidad Y La Constitución. En Salazar Ugarte, P; Ibarra Palafox, F.A. & Esquivel, G (Editores), Cien Ensayos Para El Centenario. Constitución Política de Los Estados Unidos Mexicanos, Tomo 4: Estudios Políticos (pp. 309-326) México: UNAM, Instituto de Investigaciones Jurídicas. Tantaleán Odar, R. M. (2016). Tipología de las investigaciones jurídicas. Derecho y cambio social, 13(43), 1-37. |
| dc.rights.license.none.fl_str_mv |
Atribución – No comercial – Sin Derivar |
| dc.rights.accessrights.none.fl_str_mv |
info:eu-repo/semantics/openAccess |
| dc.rights.coar.none.fl_str_mv |
http://purl.org/coar/access_right/c_abf2 |
| rights_invalid_str_mv |
Atribución – No comercial – Sin Derivar http://purl.org/coar/access_right/c_abf2 |
| eu_rights_str_mv |
openAccess |
| dc.format.extent.spa.fl_str_mv |
84 |
| dc.publisher.spa.fl_str_mv |
Universidad Cooperativa de Colombia, Facultad de Derecho, Derecho, Cali |
| dc.publisher.program.spa.fl_str_mv |
Derecho |
| dc.publisher.place.spa.fl_str_mv |
Cali |
| institution |
Universidad Cooperativa de Colombia |
| bitstream.url.fl_str_mv |
https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/f37e86ef-82dc-4da0-9279-48abaf46837d/download https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/c2866642-6bf5-4643-acb7-ac332b45bbe0/download https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/f85e71fa-281b-4a0b-9a05-f5318a194780/download https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/51cab44a-ae47-401b-9a3a-d635fec4c03d/download https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/7807f964-d6d0-49de-a9de-57a127dbc64d/download https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/988b86a7-20f5-4da1-9575-269fd504055b/download https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/49741a5d-503c-48cb-9c4e-3c9f9f720bad/download https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/4c9d0115-e3fb-4334-b5cc-56725f42e931/download https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/c7b32b28-5ff0-4155-80da-03464c2222e5/download https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/2721159b-8b7f-4b0d-ac06-52dc8593bf3a/download https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/db4e7b4d-355a-4542-bf15-1ceffa7d40e0/download https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/eb0216d6-e472-468e-bc7a-cfe334acd6e5/download |
| bitstream.checksum.fl_str_mv |
af63cbcb91903e9b51bdef2e9da1d820 73445e7d6a3f66f40e3be35f95c756cf 4a3c635e5e922a432c978af90564eff0 058decfcc52c06877ca6ed3268fd720a 94a645562983bfd77e6ad8e97b6412c2 3bce4f7ab09dfc588f126e1e36e98a45 369d2f4614e004f095394ade654bf0cf 5189a214ebb57aa5e060f75e69d77975 3b44cf573f1c943cd62327b7a6f50168 64d9445d048d39f924607baad361f590 073b7e566ed255c78f4934d56d002c77 fe947e38e8c456100e2d4eca5ecd2c8b |
| bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv |
MD5 MD5 MD5 MD5 MD5 MD5 MD5 MD5 MD5 MD5 MD5 MD5 |
| repository.name.fl_str_mv |
Repositorio Institucional Universidad Cooperativa de Colombia |
| repository.mail.fl_str_mv |
bdigital@metabiblioteca.com |
| _version_ |
1814247046549340160 |
| spelling |
Andrade Mosquera, Wilson NeftalíBedoya Gaviria, Sandra JanethMedina Rodríguez, Eivar RolandoUrquijo Sánchez, Guillermo2022-03-31T22:11:13Z2022-03-31T22:11:13Z2021Bedoya Gaviria, S. J., Medina Rodríguez, E. R. y Urquijo Sánchez, G. (2021). La ley 1429 de 2010 y el principio constitucional de igualdad [Tesis de pregrado, Universidad Cooperativa de Colombia] Repositorio Institucional Universidad Cooperativa de Colombia. http://104.192.4.203:8082/handle/20.500.12494/44459https://hdl.handle.net/20.500.12494/44459El presente trabajo tiene como objetivo determinar cómo el favorecimiento a la vinculación laboral de mujeres mayores de 40 años establecido en el artículo 11 de la ley 1429 de 2010 puede vulnerar el principio constitucional de igualdad al no establecer dicho beneficio para hombres de similar edad. Se realizó un estudio dogmático-jurídico sustentado en el análisis documental de la doctrina y la jurisprudencia. En especial se revisó la obra del filósofo norteamericano John Rawls “Teoría de la justicia” de 1921 para determinar qué es y cómo funciona el principio de igualdad en un Estado social de Derecho. También se revisaron sentencias de la Corte Constitucional en especial las que hablan de la ley 1429 de 2010 y las que dilucidan conceptos como la igualdad, la discriminación por género, por edad, entre otros conceptos. Por último, se revisaron artículos científicos que hablan del tema de la discriminación por edad en materia laboral desde el punto de vista jurídico y de otras disciplinas de las ciencias sociales a nivel nacional e internacional. Como resultado se encontró que la ley 1429 de 2010 no viola el principio constitucional de igualdad por ofrecer estímulos a la contratación laboral de mujeres mayores de 40 años. Sin embargo, se concluye que el propósito de la ley mencionada es, ante todo, la formalización de las empresas de economía informal a fin de obtener mayor recaudación tributaria a la vez que en los sistemas de seguridad social.The objective of this work is to determine how the favoring of employment for women over 40 years of age established in article 11 of Law 1429 of 2010 may violate the constitutional principle of equality by not establishing said benefit for men of similar age. A dogmatic-legal study was carried out based on the documentary analysis of the doctrine and jurisprudence. In particular, the work of the American philosopher John Rawls "Theory of Justice" from 1921 was reviewed to determine what the principle of equality is and how it works in a social State of Law. Rulings of the Constitutional Court were also reviewed, especially those that speak of Law 1429 of 2010 and those that elucidate concepts such as equality, discrimination by gender, age, among other concepts. Finally, scientific articles that speak of the issue of age discrimination in labor matters were reviewed from the legal point of view and from other disciplines of the social sciences at a national and international level. As a result, it was found that Law 1429 of 2010 does not violate the constitutional principle of equality by offering incentives to the hiring of women over 40 years of age. However, it is concluded that the purpose of the aforementioned law is, above all, the formalization of informal economy companies in order to obtain higher tax collection at the same time as in the social security systems.Resumen. -- Abstract. -- Introducción. -- 1. Tema de investigación. -- 1.1 Pregunta de investigación. -- 2. Objetivos. -- 2.1 objetivo general. -- 2.2 objetivos específicos. -- 2.3 hipótesis. -- 3. Justificación. -- 3.1 Marco normativo. -- 3.2 Marco jurisprudencial. -- 4. Metodología. -- 5. Marco teórico. -- 5.1 Estado del arte. -- 6. Resultados. -- 6.1 capítulo 1. -- La ley 1429 de 2010 por la cual se expide la ley de formalización y generación de empleo. -- 6.1.1 el proyecto de ley n°. 047 de 2017. -- 6.2 capítulo 2. -- El principio constitucional de igualdad establecido en el artículo 13 de la constitución política de Colombia. -- 6.2.1 Teoría de la justicia de John Rawls. -- 6.2.2 Igualdad y género. -- 6.2.3 Los juicios de igualdad. -- 6.2.4 La edad. -- 6.2.5 El sexo. -- 6.3 capítulo 3. -- El favorecimiento a la vinculación laboral de personas mayores de 40 años en Iberoamérica. -- 6.3.1 Argentina. -- 6.3.2 México. -- 6.3.3 España. -- 7. Conclusiones. -- 8. Referencias. --sandra.bedoyag@campusucc.edu.coeivar.medinar@campusucc.edu.coeivar.medinar@campusucc.edu.co84Universidad Cooperativa de Colombia, Facultad de Derecho, Derecho, CaliDerechoCaliPrincipioIgualdadDiscriminaciónGéneroLey 1429 de 2010TG 2021 DER 44459PrincipleEqualityDiscriminationGenderLaw 1429 of 2010La ley 1429 de 2010 y el principio constitucional de igualdadTrabajo de grado - Pregradoinfo:eu-repo/semantics/acceptedVersionhttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1finfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisAtribución – No comercial – Sin Derivarinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2Alvear García, H y Jaramillo Sierra, I.C. (2012). Feminismo y crítica jurídica: El análisis distributivo como alternativa crítica al legalismo liberal. Siglo del Hombre Editores.Amber-Montes, D; Segovia, J. (2015). El discurso de y sobre los desempleados españoles mayores de 45 años en los blogs. Forum: Qualitative Social Research Sozialforschung 16 (3).Amber-Montes, D. y Segovia, J. (2017). Desempleo y precariedad laboral en mayores de 45 años desde la voz de los expertos. Sociología, Problemas e Prácticas (84). 27-41.Arango, L.E. & Ríos, A.M. (2015). Duración del desempleo en Colombia: Género, intensidad de búsqueda y anuncios de vacantes. IDB Working Paper Series (IDB-WP-582).Ariza, J., & Cedano, P. (2017). Empleo y formalización laboral juvenil en Colombia. Una evaluación de la Ley del primer empleo. Revista de Economía Laboral., 14(1), 40-59.Castro, P. (05 de octubre de 2020). Qué supone buscar trabajo con 40 años en España. ElEstado.net. Recuperado de https://elestado.net/2019/03/16/buscar-trabajo-40-anos-espana/CEPAL (Comisión Económica para América Latina y el Caribe) (2017), Derechos de las personas mayores: retos para la interdependencia y autonomía (LC/CRE.4/3/Rev.1), Santiago, octubre. Recuperado de https://www.cepal.org/es/publicaciones/41471-derechos-personas-mayores-retos-la-interdependencia-autonomiaCIDH (Corte Interamericana de Derechos Humanos) (2019), Compendio de igualdad y no discriminación. Estándares latinoamericanos. Corte Interamericana de Derechos Humanos, Washington, D.C. Recuperado de https://www.oas.org/es/cidh/informes/pdfs/Compendio-IgualdadNoDiscriminacion.pdfCongreso de la República (29 de diciembre de 2010) Por la cual se expide la Ley de formalización y generación de empleo. [Ley 1429 de 2010]. DO: 47.937.Congreso de la República (30 de diciembre de 2004) Por lo cual se dictan normas sobre el derecho al trabajo en condiciones de igualdad en razón de la edad. [Ley 931 de 2004]. DO: 45.777.Constitución política de Colombia [Const.] (1991) 2da Ed. Legis.Corte Constitucional, Sala Plena. (15 de septiembre de 1994). Sentencia C-410, 1994. (MP Carlos Gaviria Díaz)Corte Constitucional, Sala Plena. (31 de enero de 2001). Sentencia C-093, 2001. (MP Alejandro Martínez Caballero)Corte Constitucional, Sala Plena. (21 de octubre de 2003). Sentencia C-964, 2003. (MP Álvaro Tafur Galvis)Corte Constitucional, Sala Plena. (14 de abril de 2005). Sentencia C-401, 2005. (MP Manuel José Cepeda Espinosa)Corte Constitucional, Sala Plena. (24 de agosto de 2011). Sentencia C-629, 2011. (MP Humberto Antonio Sierra Porto)Corte Constitucional, Sala Plena. (22 de febrero de 2017). Sentencia C-115, 2017. (MP Alejandro Linares Cantillo)Corte Constitucional, Sala Plena. (22 de octubre de 2019). Sentencia C-489, 2019. (MP Alberto Rojas Ríos)Corrales Herrero, H & Rodríguez Prado, B. (2016). La incidencia de la formación en la edad adulta en la empleabilidad de los individuos: el caso de España. El Trimestre Económico LXXXIII (329), 149-183. Recuperado de http://www.scielo.org.mx/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S2448-718X2016000100149Elgueta Rosas, M.F. Y Palma González, E. E. (2010). La Investigación en Ciencias Sociales y Jurídicas. Santiago de Chile: Universidad de Chile.Gaceta del Congreso: Senado y Cámara (23 de agosto de 2010). Año XIX, N° 532. (Exposición de motivos Ley 1429 de 2010, p 12-28).Gaceta del Congreso: Senado y Cámara (11 de abril de 2018). Año XXVII, N° 127. (Por medio de la cual se modifica la Ley 1429 de 2010 Ley de Formalización y Generación de Empleo, p 10-14).Galán Galindo, A.R. (2016). Los derechos humanos fundamentados mediante la legitimación y la moral jurídica. Revista Novum Jus, 10 (1), 31-48.Hernández García, E.A. & García Rivera, G. (2017) Determinantes por cuantiles de la duración del desempleo en Cali y su área metropolitana en el periodo 2012-2014. Estudios Gerenciales, 33 (143), 177-186.Herrera, J.I (2018). Pluralismo jurídico y democracia en México: entre el control de la diversidad y la ilusión de la igualdad. Revista Antropología Experimental, (18), 289-298.Honorable Congreso de la Nación Argentina (29 de mayo de 2000) Reforma Laboral. [Ley 25250 de 2000]. Boletín Oficial: 29411.Instituto Nacional de las Personas Adultas Mayores (INAPAM). (2021). Vejeces interconectadas: Inclusión digital de las personas mayores. Recuperado de https://www.gob.mx/inapam/articulos/vejeces-interconectadas-inclusion-digital-de-las-personas-mayores?idiom=esIvanega, M.M. (2020). El principio de igualdad. Cuestiones de género. Derecho & sociedad, (54), 93-108.Materón Palacios, S. (2016) Principios de equidad e igualdad: una perspectiva inclusiva para la atención educativa de las poblaciones con discapacidad en Colombia. Revista Colombiana de Bioética, 11 (1), 117-131.Nussbaum, M.C. (2007). Las fronteras de la justicia: consideraciones sobre la exclusión. Paidós.Morán Navarro, S.A. & Abundis Rosales M.A. (2016). El derecho humano a la igualdad en la Constitución Mexicana, algunas consideraciones. Revista Ciencia Jurídica, (10), 137-154.OEA (Organización de los Estados Americanos) (1969), Convención Americana sobre Derechos Humanos, San José de Costa Rica. Recuperado de https://www.oas.org/dil/esp/tratados_B-32_Convencion_Americana_sobre_Derechos_Humanos.pdfParejo, A; Sánchez, R; Vázquez & Valero, I. (2015). Efectos del desempleo en las relaciones de pareja, en el ambiente familiar. ReiDocrea, 4, 106-111.Ponce, K. (03 de septiembre de 2018). Empleadores discriminan a los de 40; más de 469 mil, sin trabajo. Excelsior. Recuperado de https://www.excelsior.com.mx/nacional/empleadores-discriminan-a-los-de-40-mas-de-469-mil-sin-trabajo/1262497Rawls, J. (1971). Teoría de la justicia. México: Fondo de Cultura EconómicaRey Martínez, F. (2017). Igualdad y prohibición de discriminación: de 1978 a 2018. Revista de Derecho Político, (100), 125-171.Sahuí Maldonado, A. (2016). La igualdad en la medida de la calidad democrática: una revisión crítica de la propuesta de Leonardo Morlino. Revista Mexicana de Ciencias Políticas y Sociales, LXI (227), 273-293.Salcedo-Pérez, C., Moscoso-Duran, F. F., & Ramírez-Salazar, M. P. (2020). Economía informal en Colombia: iniciativas y propuestas para reducir su tamaño. Economía, 41(03).Sconfienza, M.E. (2017) Pobreza y acceso al empleo en Argentina ¿Cómo se relacionan demanda e inclusión laboral? Revista Ciencias Sociales Universidad de Costa Rica (158), 99-123.Serrano, S. (2017). La Igualdad, La Universalidad Y La Constitución. En Salazar Ugarte, P; Ibarra Palafox, F.A. & Esquivel, G (Editores), Cien Ensayos Para El Centenario. Constitución Política de Los Estados Unidos Mexicanos, Tomo 4: Estudios Políticos (pp. 309-326) México: UNAM, Instituto de Investigaciones Jurídicas.Tantaleán Odar, R. M. (2016). Tipología de las investigaciones jurídicas. Derecho y cambio social, 13(43), 1-37.PublicationORIGINAL2021_principio_igualdad.pdf2021_principio_igualdad.pdfTrabajo de Gradoapplication/pdf373323https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/f37e86ef-82dc-4da0-9279-48abaf46837d/downloadaf63cbcb91903e9b51bdef2e9da1d820MD512021_principio_igualdad-LicenciaUso.pdf2021_principio_igualdad-LicenciaUso.pdfLicencia de Usoapplication/pdf224216https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/c2866642-6bf5-4643-acb7-ac332b45bbe0/download73445e7d6a3f66f40e3be35f95c756cfMD522021_principio_igualdad-Acta.pdf2021_principio_igualdad-Acta.pdfActa de Aprobaciónapplication/pdf107121https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/f85e71fa-281b-4a0b-9a05-f5318a194780/download4a3c635e5e922a432c978af90564eff0MD532021_principio_igualdad-Acta.pdf2021_principio_igualdad-Acta.pdfActa de Aprobaciónapplication/pdf107139https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/51cab44a-ae47-401b-9a3a-d635fec4c03d/download058decfcc52c06877ca6ed3268fd720aMD542021_principio_igualdad-Acta.pdf2021_principio_igualdad-Acta.pdfActa de Aprobaciónapplication/pdf107234https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/7807f964-d6d0-49de-a9de-57a127dbc64d/download94a645562983bfd77e6ad8e97b6412c2MD55LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-84334https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/988b86a7-20f5-4da1-9575-269fd504055b/download3bce4f7ab09dfc588f126e1e36e98a45MD56THUMBNAIL2021_principio_igualdad.pdf.jpg2021_principio_igualdad.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg2874https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/49741a5d-503c-48cb-9c4e-3c9f9f720bad/download369d2f4614e004f095394ade654bf0cfMD572021_principio_igualdad-LicenciaUso.pdf.jpg2021_principio_igualdad-LicenciaUso.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg5148https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/4c9d0115-e3fb-4334-b5cc-56725f42e931/download5189a214ebb57aa5e060f75e69d77975MD582021_principio_igualdad-Acta.pdf.jpg2021_principio_igualdad-Acta.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg4469https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/c7b32b28-5ff0-4155-80da-03464c2222e5/download3b44cf573f1c943cd62327b7a6f50168MD59TEXT2021_principio_igualdad.pdf.txt2021_principio_igualdad.pdf.txtExtracted texttext/plain101662https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/2721159b-8b7f-4b0d-ac06-52dc8593bf3a/download64d9445d048d39f924607baad361f590MD5102021_principio_igualdad-LicenciaUso.pdf.txt2021_principio_igualdad-LicenciaUso.pdf.txtExtracted texttext/plain5927https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/db4e7b4d-355a-4542-bf15-1ceffa7d40e0/download073b7e566ed255c78f4934d56d002c77MD5112021_principio_igualdad-Acta.pdf.txt2021_principio_igualdad-Acta.pdf.txtExtracted texttext/plain1108https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/eb0216d6-e472-468e-bc7a-cfe334acd6e5/downloadfe947e38e8c456100e2d4eca5ecd2c8bMD51220.500.12494/44459oai:repository.ucc.edu.co:20.500.12494/444592024-09-20 09:27:19.552open.accesshttps://repository.ucc.edu.coRepositorio Institucional Universidad Cooperativa de Colombiabdigital@metabiblioteca.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 |