El Siglo XXI : el futuro, las empresas y el recurso humano

El siguiente estudio pretende hacer un pequeño análisis del recurso humano en las empresas buscando una aproximación al manejo que se le dará, como política empresarial, en el siglo 21. para lograr el objetivo propuesto y alcanzar este acercamiento, se dividió el tema en 3 grandes áreas: la primera...

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Autores:
Nieto Loaiza, Pablo
Tipo de recurso:
Fecha de publicación:
1998
Institución:
Colegio de Estudios Superiores de Administración
Repositorio:
Repositorio CESA
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:repository.cesa.edu.co:10726/2693
Acceso en línea:
http://hdl.handle.net/10726/2693
Palabra clave:
Administración de personal
658.3 Administración de personal
Planificación empresarial
Planificación estratégica
Planificación de recursos humanos
Administración de personal
Departamentos de personal
Rights
License
Acceso restringido
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