Tecnologías en procesos de outplacement.
El objetivo de esta investigación es identificar que tecnologías de inteligencia artificial pueden ayudar a optimizar los procesos de outplacement en las empresas úbicadas en la cuidad de Bogotá. Basado en la investigacion, se pudo establecer por qué es importante mejorar los procesos de outplacemen...
- Autores:
-
Dicelis Herreño, Laura Camila
Gaez Quintero, Jaime Andrés
- Tipo de recurso:
- Fecha de publicación:
- 2021
- Institución:
- Colegio de Estudios Superiores de Administración
- Repositorio:
- Repositorio CESA
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repository.cesa.edu.co:10726/4356
- Acceso en línea:
- http://hdl.handle.net/10726/4356
- Palabra clave:
- Outplacement
Inteligencia artificial
Recursos humanos
Rotación de personal
658.3 Gestión de personal (Gestión de recursos humanos)
Administración de personal - Investigaciones
Rotación de personal - Innovaciones tecnológicas
Inteligencia artificial
Reubicación de empleados
Despido de empleados
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- License
- http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/