Algunos aportes de la gestión humana al desarrollo de la estrategia y competitividad de la organización
En este artículo se hace referencia a la oportunidad que tiene toda organización, bien sea micro, pequeña, mediana o grande, sector público o privado, de reconocer el incalculable valor que subyace en su capital humano, como principal generador de valor y diferenciador, en un mundo globalizado como...
- Autores:
- Tipo de recurso:
- Fecha de publicación:
- 2022
- Institución:
- Corporación Universitaria Americana
- Repositorio:
- Repositorio Corporación Universitaria Americana
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repositorio.americana.edu.co:001/516
- Acceso en línea:
- https://repositorio.americana.edu.co/
https://repositorio.americana.edu.co/handle/001/516
- Palabra clave:
- Gestión Humana
Cambio Organizacional
Paradigmas
Globalización
Gestión por Competencias
Competitividad
Human Resource Management
Organizational Change
Paradigms
Globalization
skills management
Competitiveness
- Rights
- openAccess
- License
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