Estrategias de sensibilización y capacitación para el acceso a la seguridad social en población colombiana / Abordaje desde el consultorio de seguridad social integral de la Universitaria Agustiniana
En Colombia la Seguridad Social (SS) es un mecanismo esencial de cohesión social y reducción de desigualdades, que ha evidenciado logros pero sigue siendo un desafío, debido a las barreras en su acceso, al incremento del envejecimiento demográfico y de los mercados informales. El objetivo del trabaj...
- Autores:
- Tipo de recurso:
- Fecha de publicación:
- 2018
- Institución:
- Universitaria Agustiniana
- Repositorio:
- Repositorio UniAri
- Idioma:
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- oai:repositorio.uniagustiniana.edu.co:123456789/350
- Acceso en línea:
- http://repositorio.uniagustiniana.edu.co/handle/123456789/350
- Palabra clave:
- Gestión en Salud Gerencia
Administración de los Servicios de Salud
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Seguridad social
Participación Social
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Seguridad social
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En Colombia la Seguridad Social (SS) es un mecanismo esencial de cohesión social y reducción de desigualdades, que ha evidenciado logros pero sigue siendo un desafío, debido a las barreras en su acceso, al incremento del envejecimiento demográfico y de los mercados informales. El objetivo del trabajo fue proponer estrategias de sensibilización y capacitación para el acceso a la seguridad social en población colombiana. Se desarrolló un estudio mixto con alcance descriptivo en colaboradores de la Corporación Club Social y Deportivo Ecopetrol Bogotá. La estrategia diseñada dio origen a un consultorio en seguridad social, el cual permitió dar respuesta a las necesidades detectadas en la población objeto de investigación. Por otra parte, se constituyó como un modelo de prestación de servicios en seguridad social por parte de la academia dirigido a poblaciones con barreras en el acceso al sistema, principalmente dirigido a poblaciones vulnerables. Se logró vincular otras poblaciones a saber: gremio de 70 taxistas de la ciudad de Villavicencio, empleadas del servicio doméstico de conjuntos residenciales de la ciudad de Bogotá y colaboradores de dos pymes. |
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Por otra parte, se constituyó como un modelo de prestación de servicios en seguridad social por parte de la academia dirigido a poblaciones con barreras en el acceso al sistema, principalmente dirigido a poblaciones vulnerables. Se logró vincular otras poblaciones a saber: gremio de 70 taxistas de la ciudad de Villavicencio, empleadas del servicio doméstico de conjuntos residenciales de la ciudad de Bogotá y colaboradores de dos pymes.In Colombia, Social Security (SS) is an essential mechanism of social cohesion and reduction of inequalities, which has shown achievements but remains a challenge, due to the barriers in its access, the increase in demographic aging and in informal markets. The objective of the work was to propose awareness and training strategies for access to social security in the Colombian population. A mixed study was developed with descriptive scope in collaborators of the Corporación Club Social y Deportivo Ecopetrol Bogotá. The strategy designed gave rise to a social security office, which allowed responding to the needs detected in the population under investigation. On the other hand, it was set up as a model for the provision of services in social security by the academy aimed at populations with barriers in accessing the system, mainly aimed at vulnerable populations. It was possible to link other populations, namely: guild of 70 taxi drivers from the city of Villavicencio, employees of the domestic service of residential complexes of the city of Bogotá and collaborators of two SMEs.application/pdfspaAtribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombiahttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/Abierto (Texto Completo)http://purl.org/coar/access_right/c_abf2instname:Universitaria Agustinianareponame:Repositorio Institucional UniARIGestión en Salud GerenciaAdministración de los Servicios de SaludConocimientoSeguridad socialParticipación SocialServicios de saludAdministración de la saludSeguridad socialDesarrollo de la comunidadManagement in Health ManagementAdministration of Services HealthKnowledgeSocial securitySocial participationEstrategias de sensibilización y capacitación para el acceso a la seguridad social en población colombiana / Abordaje desde el consultorio de seguridad social integral de la Universitaria Agustinianainfo:eu-repo/semantics/bookParthttp://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85http://purl.org/coar/resource_type/c_3248Acosta, Iván RicardoSánchez Ascanio, Luis MacgyverRodríguez Rojas, Yuber LilianaORIGINALRodriguezRojas-YuberLiliana-2018.pdfRodriguezRojas-YuberLiliana-2018.pdfapplication/pdf3845841http://repositorio.uniagustiniana.edu.co/bitstream/123456789/350/1/RodriguezRojas-YuberLiliana-2018.pdf66238451d6c7d8507948b792f8a06a24MD51CC-LICENSElicense_rdflicense_rdfapplication/rdf+xml; charset=utf-8810http://repositorio.uniagustiniana.edu.co/bitstream/123456789/350/2/license_rdf9f5eb859bd5c30bc88515135ce7ba417MD52LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-81493http://repositorio.uniagustiniana.edu.co/bitstream/123456789/350/3/license.txt0c2e7ad129d0e6e4824a6b1957b6fce1MD53TEXTRodriguezRojas-YuberLiliana-2018.pdf.txtRodriguezRojas-YuberLiliana-2018.pdf.txtExtracted texttext/plain67053http://repositorio.uniagustiniana.edu.co/bitstream/123456789/350/4/RodriguezRojas-YuberLiliana-2018.pdf.txt091e22bd45a65d88cdaff942c8824206MD54THUMBNAILRodriguezRojas-YuberLiliana-2018.pdf.jpgRodriguezRojas-YuberLiliana-2018.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg1944http://repositorio.uniagustiniana.edu.co/bitstream/123456789/350/5/RodriguezRojas-YuberLiliana-2018.pdf.jpg0254257139e0bcf02b5e351f624bf0caMD55123456789/350oai:repositorio.uniagustiniana.edu.co:123456789/3502018-04-19 12:31:14.746Universitaria Agustiniana Repositorio Insitucionalrepositorioinstitucional@uniagustiniana.edu.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 |