Incorporación del principio de precaución en la responsabilidad frente a la amenaza de daño a los trabajadores
El principio de precaución (PP) de aplicación en el Derecho Ambiental introdujo al estudio de la responsabilidad en casos de amenaza de daño. Sus elementos, características y reconocimiento jurídico a nivel internacional y nacional conducen a revisar el auge que tiene en el Derecho Laboral. La disci...
- Autores:
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Hidalgo Oviedo, Mónica Teresa
- Tipo de recurso:
- Fecha de publicación:
- 2024
- Institución:
- Universidad Externado de Colombia
- Repositorio:
- Biblioteca Digital Universidad Externado de Colombia
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:bdigital.uexternado.edu.co:001/15195
- Acceso en línea:
- https://bdigital.uexternado.edu.co/handle/001/15195
https://doi.org/10.57998/bdigital/handle.001.1748
- Palabra clave:
- Derecho ambiental - Estudios de caso
Derecho al trabajo - Aspectos jurídicos
Innovaciones tecnológicas - Investigaciones
Principio de precaución
Responsabilidad
Amenaza de daño
Trabajadores
- Rights
- openAccess
- License
- http://purl.org/coar/access_right/c_abf2
Summary: | El principio de precaución (PP) de aplicación en el Derecho Ambiental introdujo al estudio de la responsabilidad en casos de amenaza de daño. Sus elementos, características y reconocimiento jurídico a nivel internacional y nacional conducen a revisar el auge que tiene en el Derecho Laboral. La disciplina al servicio del trabajador se impregna de la obligación de seguridad y cuidado en el trabajo (OSC) de la cual se desprende como su especie, la obligación de cautela. Ello con miras a afrontar los contextos de incertidumbre y nuevas tecnologías que siempre rodean a las personas. Se plantea la dicotomía entre inhibirse y resarcir que acarrea tutelar una amenaza potencialmente grave, significativa, apreciable, irreversible o catastrófica, dada la existencia de un principio de certeza científica sobre la probabilidad o causalidad de daño. Por ello se identifican a los mecanismos de reparación del daño en materia laboral para potenciar el derecho a un medio ambiente laboral sano, se sugieren medidas cautelares acogidas en diversos escenarios y se visibilizan algunas reparaciones por la omisión al deber cautela. |
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