Propuesta de materialidad orientada al desarrollo sostenible para la empresa Guardacol Ltda
La empresa Guardacol en cabeza de su Dirección de Sostenibilidad, hizo parte del Programa Capstone Intermaestrías, liderado por la Universidad Externado de Colombia, desarrollado por estudiantes de la Maestría en Responsabilidad Social y Sostenibilidad. Es así como este proyecto, parte de un marco t...
- Autores:
-
Roa Mendoza, Alexandra
Hincapié Reyes, Andrea
Trujillo Gordillo, Jenny Rocío
Bonilla González, Julied Marcela
Castellanos Bendek, María Angélica
- Tipo de recurso:
- Fecha de publicación:
- 2023
- Institución:
- Universidad Externado de Colombia
- Repositorio:
- Biblioteca Digital Universidad Externado de Colombia
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:bdigital.uexternado.edu.co:001/14113
- Acceso en línea:
- https://bdigital.uexternado.edu.co/handle/001/14113
https://doi.org/10.57998/bdigital/handle.001.508
- Palabra clave:
- Comunicación - Aspectos sociales
Desarrollo sostenible
Planificación empresarial
Estrategia de sostenibilidad
Responsabilidad social
Seguridad y vigilancia privada
Grupos de interés
Materialidad
Buenas prácticas
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La empresa Guardacol en cabeza de su Dirección de Sostenibilidad, hizo parte del Programa Capstone Intermaestrías, liderado por la Universidad Externado de Colombia, desarrollado por estudiantes de la Maestría en Responsabilidad Social y Sostenibilidad. Es así como este proyecto, parte de un marco teórico que analiza principalmente, el desarrollo sostenible y su importancia en las empresas que buscan adoptar prácticas de responsabilidad social empresarial, su rol en el sector privado y modelos empresariales de inversión social. Con esta base, se diagnosticó el estado de la empresa en materia de sostenibilidad, analizando los ODS y evidenciando su alineación con sus objetivos estratégicos, identificando sus grupos de interés y caracterizando sus necesidades. Así se desarrolló un ejercicio de materialidad que permitió construir una matriz de aspectos materiales que evidencia los temas relevantes para la organización y las expectativas de sus grupos de interés. Finalmente se creó una estrategia de comunicación interna, para socializar y sensibilizar a sus colaboradores, sobre la sostenibilidad de la compañía. Lo anterior le permitirá a la empresa afianzar conocimientos sobre sostenibilidad y alinear su estrategia de sostenibilidad con sus objetivos estratégicos y así sea parte de la cultura organizacional; así como posicionarse en el sector de vigilancia privada. |
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Roa Mendoza, AlexandraHincapié Reyes, AndreaTrujillo Gordillo, Jenny RocíoBonilla González, Julied MarcelaCastellanos Bendek, María Angélica2023-10-10T21:21:32Z2023-10-10T21:21:32Z2023La empresa Guardacol en cabeza de su Dirección de Sostenibilidad, hizo parte del Programa Capstone Intermaestrías, liderado por la Universidad Externado de Colombia, desarrollado por estudiantes de la Maestría en Responsabilidad Social y Sostenibilidad. Es así como este proyecto, parte de un marco teórico que analiza principalmente, el desarrollo sostenible y su importancia en las empresas que buscan adoptar prácticas de responsabilidad social empresarial, su rol en el sector privado y modelos empresariales de inversión social. Con esta base, se diagnosticó el estado de la empresa en materia de sostenibilidad, analizando los ODS y evidenciando su alineación con sus objetivos estratégicos, identificando sus grupos de interés y caracterizando sus necesidades. Así se desarrolló un ejercicio de materialidad que permitió construir una matriz de aspectos materiales que evidencia los temas relevantes para la organización y las expectativas de sus grupos de interés. Finalmente se creó una estrategia de comunicación interna, para socializar y sensibilizar a sus colaboradores, sobre la sostenibilidad de la compañía. Lo anterior le permitirá a la empresa afianzar conocimientos sobre sostenibilidad y alinear su estrategia de sostenibilidad con sus objetivos estratégicos y así sea parte de la cultura organizacional; así como posicionarse en el sector de vigilancia privada.The company Guardacol, headed by its Sustainability Department, was part of the Inter-masters Capstone Program, led by the Universidad Externado de Colombia, developed by students of the Master's Program in Social Responsibility and Sustainability. This project is based on a theoretical framework that mainly analyzes sustainable development and its importance in companies seeking to adopt corporate social responsibility practices, their role in the private sector and business models of social investment. On this basis, the company's status in terms of sustainability was diagnosed, analyzing the SDGs and evidencing their alignment with its strategic objectives, identifying its stakeholders and characterizing their needs. Thus, a materiality exercise was developed, which allowed the construction of a matrix of material aspects that evidences the relevant issues for the organization and the expectations of its stakeholders. Finally, an internal communication strategy was created to socialize and raise awareness among employees about the company's sustainability. This will enable the company to strengthen its knowledge of sustainability and align its sustainability strategy with its strategic objectives, making it part of the organizational culture and positioning itself in the private security sector.MaestríaMagíster en Responsabilidad Social y Sostenibilidad299 páginasapplication/pdf10.57998/bdigital/handle.001.508https://bdigital.uexternado.edu.co/handle/001/14113https://doi.org/10.57998/bdigital/handle.001.508spaUniversidad Externado de ColombiaFacultad Finanzas, Gobierno y Relaciones InternacionalesBogotáMaestría en Responsabilidad Social y SostenibilidadAmaya, O. (2012). El desarrollo sostenible y el derecho fundamental a gozar de un ambienta sano. Universidad Externado de ColombiaYepes, G. & Ramírez, M. (2016) Modelo de gestión de responsabilidad social empresarial para empresas. Colección Gestión para la sostenibilidad. Universidad Externado de ColombiaMuñoz Medina, M. (2018). Análisis de los factores de riesgo psicosocial y síntomas de alerta desencadenantes de malestar psicológico de salud mental como aspectos determinantes de la calidad de vida laboral de los trabajadores de una empresa de seguridad privada. (Tesis de maestría). Universidad Externado de Colombia.info:eu-repo/semantics/openAccesshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2Atribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/Comunicación - Aspectos socialesDesarrollo sosteniblePlanificación empresarialEstrategia de sostenibilidadResponsabilidad socialSeguridad y vigilancia privadaGrupos de interésMaterialidadBuenas prácticasPropuesta de materialidad orientada al desarrollo sostenible para la empresa Guardacol LtdaTrabajo de grado - Maestríahttp://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85Textinfo:eu-repo/semantics/masterThesishttp://purl.org/redcol/resource_type/TMinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionPublicationORIGINALCAJ-spa-2023-Propuesta_de_materialidad_orientada_al_desarrollo_sostenible_para_la_empresa_guardacol_ltda.pdfCAJ-spa-2023-Propuesta_de_materialidad_orientada_al_desarrollo_sostenible_para_la_empresa_guardacol_ltda.pdfTrabajo de 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