Modelo de competencias investigativas para empresas desde la relación universidad, empresa y Estado (UEE) en el caso colombiano

La investigación está dirigida a determinar un modelo de competencias investigativas para las empresas (empresarios y profesionales) en el marco de la relación Universidad, Empresa y Estado (UEE) en Colombia. El desempeño de la triada requiere un análisis profundo sobre el vínculo del sector empresarial en las instancias investigativas, por encima de los esfuerzos compartidos y el marco de las relaciones exitosas que convocan a los tres estamentos. El análisis sistémico sirve de puente para determinar la composición orgánica de cada actor partícipe de la relación UEE, pero igualmente, para contemplar los escenarios en los que deben estrechamente vincularse, escenarios en los cuales resulta prioritario definir un derrotero holístico sobre cómo abordar el mundo y campo de la investigación por parte de las empresas (empresarios y profesionales), siendo un elemento igualmente central en la gestión empresarial basada en el desarrollo de competencias creadas al margen de dicha relación.

• Autores: Gutiérrez Ossa, Jahir Alexander
• Tipo de recurso: Article of journal
• Fecha de publicación: 2014
• Institución: Universidad Externado de Colombia
• Repositorio: Biblioteca Digital Universidad Externado de Colombia
• Idioma: spa
• OAI Identifier: oai:bdigital.uexternado.edu.co:001/9804
• Acceso en línea: https://bdigital.uexternado.edu.co/handle/001/9804; https://revistas.uexternado.edu.co/index.php/sotavento/article/view/3986
• Palabra clave: Model of investigative skills; professional training for business; research and business development; university relationship; company and State.; Modelo de competencias investigativas; Formación Profesional para la Empresa; Investigación y Desarrollo Empresarial; Relación Universidad; Empresa y Estado
• Rights: openAccess
• License: http://purl.org/coar/access_right/c_abf2