La incidencia de las condiciones laborales sobre la calidad de vida laboral del personal de enfermería en un hospital regional de la ciudad de Yopal, Colombia

La investigación se centra en como las Condiciones Laborales inciden en la Calidad de Vida Laboral del personal de enfermería del Hospital Regional de la Orinoquia E.S.E, ubicado en la ciudad de Yopal, Colombia. La muestra fue aleatoria y estuvo conformada por 172 personas entre enfermeros y auxiliares de enfermería de la entidad. Se aplicó el instrumento CVT- GOHISALO versión breve, previamente validado por expertos y adaptado al contexto colombiano, con una varianza explicada de 61,19 % y un alfa de Cronbach de 0,911” (Moreno, González, Aranda y Elizalde 2018). Este instrumento lo componen 31 preguntas y evalúa 7 dimensiones en las que se encuentran soporte institucional, seguridad en el trabajo, integración al puesto de trabajo, satisfacción por el trabajo, bienestar en el trabajo, desarrollo personal del trabajador y administración del tiempo libre (González, Hidalgo, Salazar y Preciado, 2010). Es un estudio correlacional descriptivo que busca determinar la incidencia de las Condiciones Laborales sobre la Calidad de Vida Laboral del personal de enfermería en un Hospital Regional de Colombia.

• Autores: Vacca Peña, Paula Andrea
• Fecha de publicación: 2022
• Institución: Universidad Externado de Colombia
• Repositorio: Biblioteca Digital Universidad Externado de Colombia
• Idioma: spa
• OAI Identifier: oai:bdigital.uexternado.edu.co:001/13817
• Acceso en línea: https://bdigital.uexternado.edu.co/handle/001/13817; https://doi.org/10.57998/bdigital/handle.001.350
• Palabra clave: Calidad de vida; Ambiente de trabajo; Trabajo y trabajadores; Calidad de vida laboral; Entidad de salud pública; Condiciones laborales; Personal asistencial; Pandemia Covid – 19
• Rights: openAccess
• License: http://purl.org/coar/access_right/c_abf2