Cultura del vicio en las Universidades Politécnicas Territoriales Públicas de Venezuela

La presente investigación tuvo como propósito general analizar la cultura del vicio en las Universidades Politécnicas Territoriales Públicas de Venezuela. La investigación fue de tipo descriptivo; la población estuvo conformada por 97 docentes ordinarios del Programa Nacional de Formación en Adminis...

Full description

Autores:
Bracho Colina, Erimar
Tipo de recurso:
Article of journal
Fecha de publicación:
2021
Institución:
Universidad Externado de Colombia
Repositorio:
Biblioteca Digital Universidad Externado de Colombia
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:bdigital.uexternado.edu.co:001/6444
Acceso en línea:
https://bdigital.uexternado.edu.co/handle/001/6444
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Palabra clave:
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description La presente investigación tuvo como propósito general analizar la cultura del vicio en las Universidades Politécnicas Territoriales Públicas de Venezuela. La investigación fue de tipo descriptivo; la población estuvo conformada por 97 docentes ordinarios del Programa Nacional de Formación en Administración de la Universidad Politécnica Territorial de Maracaibo, con una muestra calculada para población finita de 26 docentes, aplicando el muestreo no probabilístico estratificado. Las conclusiones se enfocan en que las Universidades Politécnicas Territoriales Públicas están experimentando crisis de funcionamiento, financiamiento, crecimiento, de identidad y burocratización. Asimismo, se encontró que estas instituciones no tienen claramente definidos los valores institucionales y se demostró que todos los elementos de la cultura del vicio (vicio, autojustificación y desorden moral) están presentes en las instituciones.
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Asimismo, se encontró que estas instituciones no tienen claramente definidos los valores institucionales y se demostró que todos los elementos de la cultura del vicio (vicio, autojustificación y desorden moral) están presentes en las instituciones.The purpose of this research was to analyze the culture of vice in the Public Territorial Polytechnic Universities of Venezuela. The research was descriptive; the population was made up of 97 ordinary teachers from the National Administration Training Program of the Territorial Polytechnic University of Maracaibo, with a sample calculated for a finite population of 26 teachers, applying the stratified non-probabilistic sampling. The conclusions focus on the fact that Public Territorial Polytechnic Universities are experiencing a crisis of functioning, financing, growth, identity and bureaucratization. Likewise, it was evident that these institutions do not have clearly defined institutional values and it was shown that all elements of the culture of vice (vice, self-justification and moral disorder) are present in the institutions.application/pdftext/htmltext/xml10.18601/16577175.n28.052619-48991657-7175https://bdigital.uexternado.edu.co/handle/001/6444https://doi.org/10.18601/16577175.n28.05spaFacultad de Contaduría Públicahttps://revistas.uexternado.edu.co/index.php/contad/article/download/7283/10976https://revistas.uexternado.edu.co/index.php/contad/article/download/7283/10977https://revistas.uexternado.edu.co/index.php/contad/article/download/7283/10978Núm. 28 , Año 2021 : Julio-Diciembre942879Apuntes ContablesChiavenato, I. (2002). Gestión del talento humano. Bogotá: McGraw-Hill.Chiavenato, I. (2009). Comportamiento organizacional. La dinámica del éxito en las organizaciones, 2.ª edición. México: McGraw-Hill, Interamericana Editores S. A. de C. V.Davis, K. y Newstrom, J. W. 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Apuntes Contables, n.º 24, 39-53, doi: https://doi.org/10.18601/16577175.n24.03.Reilly, Robert R. (1996). Cultura del vicio. Revisión nacional (Noviembre 25: 60-61). Se puede acceder al ensayo en inglés en: http://catholiceducation.org/articles/civilization/cc0020.html.Ricardo, R. G. (2005). Debate teórico sobre la interrelación entre la cultura, el desempeño organizacional y la innovación. El diario Anáhuac, 6 (1), 9-34.Robbins, S. P. y Judge, T. A. (2013). Comportamiento organizacional, 15.ª edición. México: Pearson Educación de México, S. A. de C. V.Robbins, S. (2004). Comportamiento organizacional, 10.ª edición. México: Editorial Pearson Educación.Ruiz, C., González, V. y Cabañas, M. (2018). El comportamiento organizacional y las normas internacionales de información financiera: experiencia en una pyme. Revista Apuntes Contables, n.º 21, mayo de 2018, doi: https://doi.org/10.18601/16577175.n21.05.Salas, Criollo (2003). Hacia la transformación universitaria, construyendo un nuevo país. Federación de Centros Universitarios. Universidad Experimental Simón Rodríguez, pp. 4-7.Erimar Bracho Colina - 2021info:eu-repo/semantics/openAccesshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2Esta obra está bajo una licencia internacional Creative Commons Atribución-NoComercial-CompartirIgual 4.0.http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0https://revistas.uexternado.edu.co/index.php/contad/article/view/7283costs;culture;public;resources;universitiescostos;cultura;públicas;recursos;universidadesCultura del vicio en las Universidades Politécnicas Territoriales Públicas de VenezuelaVice culture in the Public Territorial Polytechnic Universities of VenezuelaArtículo de revistahttp://purl.org/coar/resource_type/c_6501http://purl.org/coar/resource_type/c_2df8fbb1http://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85Textinfo:eu-repo/semantics/articleJournal articlehttp://purl.org/redcol/resource_type/ARTinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionPublicationOREORE.xmltext/xml2561https://bdigital.uexternado.edu.co/bitstreams/f9ba7c1e-bb64-490f-8caf-a187900d78c2/download552aa0e6f48aa07f4cd67afded3ad616MD51001/6444oai:bdigital.uexternado.edu.co:001/64442023-08-14 15:27:08.836http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0Erimar Bracho Colina - 2021https://bdigital.uexternado.edu.coUniversidad Externado de Colombiametabiblioteca@metabiblioteca.org

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