Guía metodológica para implementar un programa de felicidad organizacional.
Actualmente el estudio y la aplicación del tema de la felicidad en las organizaciones se ha convertido en una tendencia con un impacto laboral positivo, porque está demostrando que cuando una empresa tiene personas motivadas y felices se generan ambientes de confianza que ayudan a los colaboradores...
- Autores:
-
Castañeda, Luz
Guerra, Sandra
Malagón, Guiovanna
Urtaríz, Laura
- Tipo de recurso:
- Tesis
- Fecha de publicación:
- 2017
- Institución:
- Universidad Sergio Arboleda
- Repositorio:
- Repositorio U. Sergio Arboleda
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
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- Acceso en línea:
- http://hdl.handle.net/11232/1004
- Palabra clave:
- Administración de personal
Motivación del empleado
Satisfacción en el trabajo
Psicología industrial
Beneficio ocupacional
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- Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombia (CC BY-NC-ND 2.5 CO)
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Actualmente el estudio y la aplicación del tema de la felicidad en las organizaciones se ha convertido en una tendencia con un impacto laboral positivo, porque está demostrando que cuando una empresa tiene personas motivadas y felices se generan ambientes de confianza que ayudan a los colaboradores a potencializar sus fortalezas y sus competencias en la realización de sus funciones. |
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