Percepción de los trabajadores de una empresa en Colombia sobre el trabajo No Presencial durante el aislamiento Marzo mayo 2020.
El objetivo del presente trabajo es analizar la percepción de los trabajadores de MAPFRE Colombia sobre el trabajo no presencial durante el aislamiento preventivo obligatorio en los meses de marzo a mayo de 2020. El trabajo se justifica porque resulta importante conocer si a partir de la percepción...
- Autores:
-
Barragán Vanegas, Tatiana Andrea
Cuello Vega, Edward Alberto
Lozano Rodríguez, Angélica María
Torres Rodríguez, Cristian Fernando
- Tipo de recurso:
- Tesis
- Fecha de publicación:
- 2021
- Institución:
- Universidad Sergio Arboleda
- Repositorio:
- Repositorio U. Sergio Arboleda
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repository.usergioarboleda.edu.co:11232/1772
- Acceso en línea:
- http://hdl.handle.net/11232/1772
- Palabra clave:
- Teletrabajo
Teletrabajo - Aspectos psicológicos
Teletrabajo - Aspectos sociales
Teletrabajo - Legislación
Encuestas ocupacionales
Telecommuting
Telecommuting - Psychological aspects
Telecommuting - Social aspects
Telecommuting - Law and legislation
Occupational surveys
- Rights
- License
- Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombia (CC BY-NC-ND 2.5 CO)
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El objetivo del presente trabajo es analizar la percepción de los trabajadores de MAPFRE Colombia sobre el trabajo no presencial durante el aislamiento preventivo obligatorio en los meses de marzo a mayo de 2020. El trabajo se justifica porque resulta importante conocer si a partir de la percepción de los trabajadores resulta conveniente implementar la modalidad de trabajo en casa en la organización. |
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