Diseño del manual de funciones y diccionario de competencias laborales para 15 cargos administrativos de la empresa Servicios Petroleros OIL AND GAS de la ciudad de Bogotá.
Este ensayo, de corte cualitativo, con metodología descriptiva y exploratoria, buscó a través de la aplicación de un instrumento de recolección de información y la observación participante; diseñar el manual de funciones, responsabilidades y diccionario de competencias de los 15 cargos administrativ...
- Autores:
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Mojica Anturi, Camilo Andrés
Perdomo García, Sandra Liliana
Cuello, José Daniel
- Tipo de recurso:
- Fecha de publicación:
- 2014
- Institución:
- Universidad Sergio Arboleda
- Repositorio:
- Repositorio U. Sergio Arboleda
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repository.usergioarboleda.edu.co:11232/991
- Acceso en línea:
- http://hdl.handle.net/11232/991
- Palabra clave:
- Administración de personal
Planificación recursos humanos
Análisis ocupacional - Manuales
Descripción del trabajo - Manuales
Industria del petróleo - Descripción del trabajo - Manuales
- Rights
- openAccess
- License
- Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombia (CC BY-NC-ND 2.5 CO)
| Summary: | Este ensayo, de corte cualitativo, con metodología descriptiva y exploratoria, buscó a través de la aplicación de un instrumento de recolección de información y la observación participante; diseñar el manual de funciones, responsabilidades y diccionario de competencias de los 15 cargos administrativos de la empresa Servicios Petroleros Oil and Gas (SP), comprendiendo la competencia como la combinación de conocimientos, habilidades, actitudes y comprensión situacional, necesaria para llevar a cabo con éxito un rol o un puesto de trabajo. |
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