Impacto de los Millennials en los procesos de talento humano en la Corporación Club el Nogal.

A través de los años las distintas generaciones han marcado rasgos específicos en los ámbitos: familiar, social, educativo, laboral, entre otros; es por ello que actualmente han realizado varios estudios de estas características y su afectación en las relaciones laborales debido a la interacción que vienen presentando las empresas con las generaciones baby boomers, generación X y millennials.

• Autores: Buitrago García, Leidi Tatiana; García Castillo, Brenda; Ruíz Bautista, Tatiana Gisela; Suesca Cortés, Ana María
• Tipo de recurso: Tesis
• Fecha de publicación: 2017
• Institución: Universidad Sergio Arboleda
• Repositorio: Repositorio U. Sergio Arboleda
• Idioma: spa
• OAI Identifier: oai:repository.usergioarboleda.edu.co:11232/1080
• Acceso en línea: http://hdl.handle.net/11232/1080
• Palabra clave: Administración de personal; Planificación de recursos humanos; Selección de personal; Análisis ocupacional; selección; contratación; reclutamiento; retiro; millennials; generaciones; impacto; selection; recruitment; retirement; millennials; generations; impact
• License: Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombia (CC BY-NC-ND 2.5 CO)