La normatividad clave de seguridad y salud en el trabajo.
El presente artículo tiene como objetivo fundamental realizar un acercamiento breve pero conciso, de la normatividad respecto a la seguridad y los referentes que ella ha tenido en la conservación, para manejo y mejoramiento de la salud de los trabajadores en los distintos escenarios en donde se desa...
- Autores:
-
García Santiago, Dilia Johanna
Lubo Correa, Cherly Andrea
- Tipo de recurso:
- Tesis
- Fecha de publicación:
- 2018
- Institución:
- Corporación Universitaria Minuto De Dios - Uniminuto
- Repositorio:
- Repositorio institucional UNIMINUTO
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repository.uniminuto.edu:10656/14716
- Acceso en línea:
- https://hdl.handle.net/10656/14716
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- Palabra clave:
- Organización
Enfermedad
Legislación
- Rights
- License
- Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombia
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El presente artículo tiene como objetivo fundamental realizar un acercamiento breve pero conciso, de la normatividad respecto a la seguridad y los referentes que ella ha tenido en la conservación, para manejo y mejoramiento de la salud de los trabajadores en los distintos escenarios en donde se desarrollan. |
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García Santiago, Dilia JohannaLubo Correa, Cherly AndreaCúcuta, Norte de Santander2022-08-06T12:49:44Z2022-08-06T12:49:44Z2018-12-07García, D., y Lubo, C. (2018). La normatividad clave de seguridad y salud en el trabajo. (Trabajo de grado). Corporación Universitaria Minuto de Dios - UNIMINUTO. Cúcuta - Colombia.https://hdl.handle.net/10656/14716Corporación Universitaria Minuto de Dioshttps://repository.uniminuto.eduEl presente artículo tiene como objetivo fundamental realizar un acercamiento breve pero conciso, de la normatividad respecto a la seguridad y los referentes que ella ha tenido en la conservación, para manejo y mejoramiento de la salud de los trabajadores en los distintos escenarios en donde se desarrollan.Debido a la normatividad que exige nuestro país para todas las empresas en Colombia expone la importancia de implementación de los sistemas de Gestión de Seguridad y salud que permitan controlar de forma sistemática las actividades y procesos de la empresa, para la Prevención de Enfermedades Laborales, accidentes. La Seguridad en el Trabajo ha generado aspectos importantes desde el momento que el gobierno lo estipula como un sistema obligatorio para las empresas con el fin de promover puestos de trabajos seguros y saludables . La Prevención de Riesgos Laborales es la disciplina que busca promover la seguridad y salud de los trabajadores mediante la identificación, evaluación y control de los peligros y riesgos asociados a un proceso productivo, y así la satisfacción sea tanto para trabajadores, clientes y en entorno social de la organización .Con el desarrollo de las actividades y medidas de prevención los riesgos asociados a la actividad económica van a minimizar mediante la implantación y la buena ejecución de un sistema de gestión de la salud y la seguridad en el trabajo.Due to the regulations required by our country for all companies in Colombia, it is important to implement Safety and Health Management systems that systematically control the activities and processes of the company, for the Prevention of Occupational Diseases, accidents. Occupational Safety has generated important aspects from the moment the government stipulates it as a mandatory system for companies in order to promote safe and healthy jobs. The Prevention of Occupational Risks is the NORMATIVIDAD CLAVE DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO discipline that seeks to promote the safety and health of workers through the identification, evaluation and control of hazards and risks associated with a production process, and thus satisfaction is for workers, customers and the social environment of the organization .With the development of prevention activities and measures, the risks associated with economic activity will be minimized through the implementation and good execution of a health and safety at work management system.7 páginasapplication/pdfspaCorporación Universitaria Minuto de Dios - UNIMINUTOPregradoAdministración en Salud OcupacionalAtribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombiahttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/http://purl.org/coar/access_right/c_abf2info:eu-repo/semantics/openAccesEL AUTOR, manifiesta que la obra objeto de la presenta autorización es original y la realizo sin violar o usurpar derechos de autor de terceros, por lo tanto, la obra es de exclusiva autoría y tiene la titularidad sobre la misma. PARAGRAFO: En caso de presentarse cualquier reclamación o acción por parte de un tercero en cuanto a los derechos de autor sobre la obra en cuestión, EL AUTOR, asumirá toda la responsabilidad, y saldrá en defensa de los derechos aquí autorizados; para todos los efectos la universidad actúa como un tercero de buena fe. EL AUTOR, autoriza a LA CORPORACIÓN UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS, para que los términos establecidos en la Ley 1581 de 2012 en el artículo 30 de la Ley 23 de 1982 y el artículo 11 de la Decisión Andina 351 de 1993 y toda normal sobre la materia, utilice y use la obra objeto de la presente autorización. TRATAMIENTO DE DATOS PERSONALES, EL AUTOR declara y autoriza lo dispuesto en el Articulo 10 del Decreto 1377 de 2013 a proceder con el tratamiento de los datos personales para fines académicos, históricos, estadísticos y administrativos de la Institución. De conformidad con lo establecido, aclaramos que “Los derechos morales sobre el trabajo son propiedad de los autores”, los cuales son irrenunciables, imprescriptibles, inembargables e inalienables.Open AccessOrganizaciónEnfermedadLegislaciónLa normatividad clave de seguridad y salud en el trabajo.ThesisTrabajo de gradohttp://purl.org/coar/resource_type/c_46ecDoctor Miguel Acevedo Álvarez, M. Estrés y Productividad, una mirada integradora. Recuperado el 26 de septiembre del 2015. Tomado de: http://www.ergonomia.cl/estrprod.htmlInnovar, Volumen 23, Número 48, p. 21-31, 2013. ISSN electrónico 2248- 6968. ISSN impreso 0121.Universidad Nacional de Colombia (Sede Bogotá). Facultad de Ciencias Económicas. Escuela de Administración y Contaduría Pública. Edificio 310, Oficina Centro Editorial primer piso. Cra 30 # 45- 03, Colombia. Correo electrónico: revinnova_bog@unal.edu.coORIGINALUVDTSO_GarciaDilia-LuboCherly_2018.pdfUVDTSO_GarciaDilia-LuboCherly_2018.pdfDocumento Principalapplication/pdf188984https://repository.uniminuto.edu/bitstreams/45f0a683-6c08-41c5-b2ce-8fe00fd896a3/download777f2a5dcd0b75fdf7f51856b8f88792MD51Autorización_GarciaDilia-LuboCherly_2018.pdfAutorización_GarciaDilia-LuboCherly_2018.pdfAutorizaciónapplication/pdf1446097https://repository.uniminuto.edu/bitstreams/3e864d9c-40b1-4296-b27d-d6c8a7b76cae/downloadf21316ffdd6ba688a518afed14606e04MD52PPT SUSTENTACIÓN DIPLOMADO.pdfPPT SUSTENTACIÓN DIPLOMADO.pdfDocumento de Apoyoapplication/pdf611569https://repository.uniminuto.edu/bitstreams/f580e65b-5fda-44b2-9922-7ffb67fbe3fb/downloadfd1e20bd03bd427832ad97719e585a06MD53LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain1748https://repository.uniminuto.edu/bitstreams/9983364a-5028-49db-868b-61b02055de7f/download8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33MD5410656/14716oai:repository.uniminuto.edu:10656/147162022-08-06 13:00:54.749http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombiaopen.accesshttps://repository.uniminuto.eduRepository - Uniminutorepositorio@uniminuto.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 |