Políticas de gobierno corporativo para la toma de decisiones estratégicas en Maquinados e Hidráulicos S.A.S

El análisis y la mejora de la toma de decisiones estratégicas son cruciales para la sostenibilidad y el éxito de las empresas familiares. Estas decisiones permiten establecer una estructura organizacional eficiente, definir roles, responsabilidades y establecer límites claros entre la gestión empresarial y los asuntos familiares, evitando conflictos y asegurando un liderazgo efectivo. Sin embargo, las empresas familiares enfrentan desafíos como la gestión de conflictos, la planificación y el equilibrio entre la dinámica familiar y la profesionalización. Esta investigación tiene como objetivo desarrollar una política de gobierno corporativo integral y adaptada a las necesidades específicas de la empresa familiar Maquinados e Hidráulicos S.A.S, con el fin de potenciar la eficiencia en la toma de decisiones. Adoptando un enfoque cualitativo con un paradigma interpretativo/construccionista, se explorará la experiencia, percepción y desafíos específicos de esta empresa. El alcance es exploratorio-descriptivo, aplicando un caso de estudio en Maquinados e Hidráulicos S.A.S. Se recopilarán datos mediante encuestas, entrevistas y grupos focales con los empleados, propietarios y expertos. Este enfoque permitirá comprender las diferentes perspectivas y desarrollar una política de gobierno corporativo adaptada a las características y necesidades únicas de la empresa familiar, promoviendo la transparencia, la rendición de cuentas y la gestión estratégica para su crecimiento sostenible.

• Autores: Jaramillo Toro, Juanita; Ruíz Cardona, Pabón Fernández, Estefanía Yorfy Natalia
• Tipo de recurso: Tesis
• Fecha de publicación: 2024
• Institución: Corporación Universitaria Minuto De Dios - Uniminuto
• Repositorio: Repositorio institucional UNIMINUTO
• Idioma: spa
• OAI Identifier: oai:repository.uniminuto.edu:10656/19853
• Acceso en línea: https://repository.uniminuto.edu/handle/10656/19853; https:// repository.uniminuto.edu
• Palabra clave: Empresa familiar; gobierno corporativo; decisiones estratégicas; cultura organizacional; sostenibilidad empresarial; Family business; corporate governance; strategic decisions; organizational culture; business sustainability; GOBIERNO CORPORATIVO; CULTURA CORPORATIVA; TOMA DE DECISIONES
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