Estrategia organizacional para minimizar la rotación de personal de la empresa Cootrasenvi Ltda con el propósito de optimizar la calidad del servicio
Establecer una estrategia organizacional para minimizar la rotación de conductores de la empresa Cootrasenvi Ltda con el propósito de optimizar la calidad del servicio.
- Autores:
-
Tirado Cardona, Lissette Johana
Mejía Cadavid, Paula Andrea
López, John Yen
- Tipo de recurso:
- Tesis
- Fecha de publicación:
- 2022
- Institución:
- Corporación Universitaria Minuto De Dios - Uniminuto
- Repositorio:
- Repositorio institucional UNIMINUTO
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repository.uniminuto.edu:10656/15102
- Acceso en línea:
- https://hdl.handle.net/10656/15102
https:// repository.uniminuto.edu
- Palabra clave:
- Conductores
Estrategia organizacional
Rotación de personal
Drivers
Organizational strategy
Staff turnover
CHOFERES DE BUSES
- Rights
- restrictedAccess
- License
- http://purl.org/coar/access_right/c_16ec
Summary: | Establecer una estrategia organizacional para minimizar la rotación de conductores de la empresa Cootrasenvi Ltda con el propósito de optimizar la calidad del servicio. |
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