Propuesta de diseño organizacional para la empresa R&G de Oriente, Bucaramanga 2021
Elaborar la propuesta de diseño organizacional con el fin de obtener en el primer año un crecimiento y una evolución tanto interna como externa, con todos los procesos teóricos que se deben adecuar a la empresa Comercializadora R&G de Oriente S.A.S
- Autores:
-
Lozano Ortiz, Angie Youlieth
Reyes Garcia, Juan Camilo
- Tipo de recurso:
- Tesis
- Fecha de publicación:
- 2021
- Institución:
- Corporación Universitaria Minuto De Dios - Uniminuto
- Repositorio:
- Repositorio institucional UNIMINUTO
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repository.uniminuto.edu:10656/12628
- Acceso en línea:
- https://hdl.handle.net/10656/12628
- Palabra clave:
- Estudio organizacional
Enfoque
Análisis
Empresa
Objetivos
Organizational study
Focus
Analysis
Company
Objectives
- Rights
- License
- Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombia
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Beltran, AlexanderLozano Ortiz, Angie YouliethReyes Garcia, Juan CamiloGirardot (Cundinamarca)2021-08-05T21:59:53Z2021-08-05T21:59:53Z2021-06-21Lozano,A. y Reyes,J.(2021).Propuesta de diseño organizacional para la empresa R&G de Oriente, Bucaramanga 2021.(Trabajo de grado).Corporación Universitaria Minuto de Dios.Girardot-Colombiahttps://hdl.handle.net/10656/12628instname:Corporación Universitaria Minuto de Diosreponame:Colecciones Digitales Uniminutorepourl:https:// repository.uniminuto.eduElaborar la propuesta de diseño organizacional con el fin de obtener en el primer año un crecimiento y una evolución tanto interna como externa, con todos los procesos teóricos que se deben adecuar a la empresa Comercializadora R&G de Oriente S.A.SLa propuesta de este trabajo está basada en el diseño de un estudio organizacional para la empresa R&G de Oriente, Bucaramanga. Considerando que es una empresa nueva en el mercado laboral es necesario que cuente con una estructura organizacional enfocada, que permita un desenvolvimiento óptimo de la misma. Esta idea surge de la unión de los conceptos de necesidad empresarial y conocimiento administrativo adquirido por los estudiantes que conforman la elaboración de este documento. Adicional a esto, se realiza un análisis de la situación actual de la empresa que arroja aquellas falencias existentes, y las oportunidades de mejora que posee ante las mismas. Se concluye con la propuesta de diseño organizacional, detallada desde las diferentes áreas de la empresa, haciendo énfasis en la importancia de la asignación adecuada de cargos y funciones por parte de la gerencia para con sus colaboradores.The proposal of this work is based on the design of an organizational study for the company R&G de Oriente, Bucaramanga. Considering that it is a new company in the labor market, it is necessary that it have a focused organizational structure that allows its optimal development. This idea arises from the union of the concepts of business need and administrative knowledge acquired by the students that make up the preparation of this document. In addition to this, an analysis of the current situation of the company is carried out, which shows those existing shortcomings, and the opportunities for improvement that it has before them. It concludes with the organizational design proposal, detailed from the different areas of the company, emphasizing the importance of the proper assignment of positions and functions by management to its collaborators.75 Paginasapplication/pdfspaCorporación Universitaria Minuto de DiosPregrado (Presencial)Administración de EmpresasAtribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombiahttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/http://purl.org/coar/access_right/c_abf2info:eu-repo/semantics/openAccesEL AUTOR, manifiesta que la obra objeto de la presenta autorización es original y la realizo sin violar o usurpar derechos de autor de terceros, por lo tanto, la obra es de exclusiva autoría y tiene la titularidad sobre la misma. PARAGRAFO: En caso de presentarse cualquier reclamación o acción por parte de un tercero en cuanto a los derechos de autor sobre la obra en cuestión, EL AUTOR, asumirá toda la responsabilidad, y saldrá en defensa de los derechos aquí autorizados; para todos los efectos la universidad actúa como un tercero de buena fe. EL AUTOR, autoriza a LA CORPORACIÓN UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS, para que los términos establecidos en la Ley 1581 de 2012 en el artículo 30 de la Ley 23 de 1982 y el artículo 11 de la Decisión Andina 351 de 1993 y toda normal sobre la materia, utilice y use la obra objeto de la presente autorización. TRATAMIENTO DE DATOS PERSONALES, EL AUTOR declara y autoriza lo dispuesto en el Articulo 10 del Decreto 1377 de 2013 a proceder con el tratamiento de los datos personales para fines académicos, históricos, estadísticos y administrativos de la Institución. De conformidad con lo establecido, aclaramos que “Los derechos morales sobre el trabajo son propiedad de los autores”, los cuales son irrenunciables, imprescriptibles, inembargables e inalienables.Open AccessEstudio organizacionalEnfoqueAnálisisEmpresaObjetivosOrganizational studyFocusAnalysisCompanyObjectivesPropuesta de diseño organizacional para la empresa R&G de Oriente, Bucaramanga 2021ThesisMonografíahttp://purl.org/coar/resource_type/c_46ecRodríguez, D. (2011). Gestión Organizacional. Santiago-chile. alameda 390. https://books.google.es/books?id=uNwoCAAAQBAJ&lpg=PA295&ots=OMpHnJL0R8&dq=que%20es%2 0un%20estudio%20organizacional%20libros&lr=lang_es&hl=es&pg=PA296#v=onepage&q&f=falseAntonio Echeverría, J. (2012). Metodología de Diseño Organizacional integrando enfoque a procesos y competencias (Ing. Ind. vol.33 no.2). La Habana. Complejo de InvestigacionesTecnológicas Integradas (CITI) http://scielo.sld.cu/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S1815- 59362012000200010Pineda, M. 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Honduras. www.slideshare.net/arianinnita/procesoAdministrativo-y-suselementosLICENSElicense.txtlicense.txttext/plain1748https://repository.uniminuto.edu/bitstreams/ff7eff2b-2193-4b97-b0c2-c804db7b2967/download8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33MD52autorizacion_Reyes Juan_Lozano Angie_2021.pdfautorizacion_Reyes Juan_Lozano Angie_2021.pdfAutorizacionapplication/pdf213188https://repository.uniminuto.edu/bitstreams/2e3022ce-38cb-4a91-88e4-ec379ef6dc65/download9193aa38450f3c4f67fde1db9a749d9cMD53ORIGINALT.A_Reyes Juan_Lozano Angie_2021.pdfT.A_Reyes Juan_Lozano Angie_2021.pdfDocumento Principalapplication/pdf1318810https://repository.uniminuto.edu/bitstreams/8526043b-c9ad-473b-af44-311334544196/downloadc8cc6d2c3af9aaf93304d85f073ccf28MD5110656/12628oai:repository.uniminuto.edu:10656/126282021-08-05 22:39:29.453http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombiaopen.accesshttps://repository.uniminuto.eduRepository - Uniminutorepositorio@uniminuto.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 |