Sistematización de la experiencia de la práctica profesional por emprendimiento educando SST
definir las directrices de obligatorio cumplimiento para implementar el Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST), que deben ser aplicadas por todos los empleadores públicos y privados, los contratantes de personal bajo modalidad de contrato civil, comercial o administrativo,...
- Autores:
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Osorio Gonzalez, Viviana del Pilar
Garzon Garzon, Jairo Humberto
Saenz Mahecha, Diego Mauricio
- Tipo de recurso:
- Tesis
- Fecha de publicación:
- 2021
- Institución:
- Corporación Universitaria Minuto De Dios - Uniminuto
- Repositorio:
- Repositorio institucional UNIMINUTO
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repository.uniminuto.edu:10656/12226
- Acceso en línea:
- https://hdl.handle.net/10656/12226
- Palabra clave:
- Emprendimiento
Innovación
Marketing digital
Normatividad
Redes sociales
Segmento de mercado
Seguridad y Salud en el Trabajo
Tecnología y Tienda online.
Entrepreneurship
Innovation
Digital Marketing
Regulation
Social Networks
Market Segment
Occupational Safety and Health
Systematization
Technology and Online Store.
- Rights
- License
- Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombia
| Summary: | definir las directrices de obligatorio cumplimiento para implementar el Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST), que deben ser aplicadas por todos los empleadores públicos y privados, los contratantes de personal bajo modalidad de contrato civil, comercial o administrativo, las organizaciones de economía solidaria y del sector cooperativo, las empresas de servicios temporales y tener cobertura sobre los trabajadores dependientes, contratistas, trabajadores cooperados y los trabajadores en misión. |
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