Estrategias efectivas para la sensibilización del abuso sexual en mujeres para evitar su silencio, enfocado en la ciudad de Manizales.
Diseñar las estrategias efectivas para sensibilizar del abuso sexual en mujeres con el fin de prevenir su silencio y promover la utilización de herramientas ofrecidas por el estado en la ciudad de Manizales, Caldas.
- Autores:
-
Calderón Cardona, Vanessa
Díaz Cifuentes, John Eddier
Pérez Linares, Andrés
- Tipo de recurso:
- Tesis
- Fecha de publicación:
- 2023
- Institución:
- Corporación Universitaria Minuto De Dios - Uniminuto
- Repositorio:
- Repositorio institucional UNIMINUTO
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- Palabra clave:
- Mujer
Cultura del Silencio
Violencia de Género
Abuso Sexual
Estigmatización
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Duque Carvajal, Olga Luciab24fd026-22e6-437b-a08f-d7047fcacba0500Calderón Cardona, Vanessa6a5dc1cb-4fbe-42c6-858d-7326e37122fdDíaz Cifuentes, John Eddierbf0d18b5-5dc2-45be-9929-9a90ad2dc2c1Pérez Linares, Andrés2b94dc57-e3b5-453a-bb76-3eb79de8e4e7Chinchiná (Caldas)2023-12-14T18:45:13Z2023-12-14T18:45:13Z2023-08-26Calderón, V., Díaz, J., y Pérez, A. (2023). Estrategias efectivas para la sensibilización del abuso sexual en mujeres para evitar su silencio, enfocado en la ciudad de Manizales. (Trabajo de grado/Especialización). Corporación Universitaria Minuto de Dios-UNIMINUTO. Chinchiná – Colombia.https://repository.uniminuto.edu/handle/10656/18750Corporación Universitaria Minuto de DiosColecciones Digitales Uniminutohttps:// repository.uniminuto.eduDiseñar las estrategias efectivas para sensibilizar del abuso sexual en mujeres con el fin de prevenir su silencio y promover la utilización de herramientas ofrecidas por el estado en la ciudad de Manizales, Caldas.Esta tesis aborda el desafío de sensibilizar y promover la denuncia de abusos sexuales en la Fundación Milagro de Abril, donde el silencio y el miedo son obstáculos. La pregunta central es cómo desarrollar estrategias efectivas en este contexto. El objetivo general es diseñar estrategias para sensibilizar a las mujeres sobre el abuso sexual, evitando el silencio y promoviendo el uso de herramientas gubernamentales. Los objetivos específicos incluyen la identificación de instituciones gubernamentales, alianzas con organizaciones y campañas de sensibilización. La metodología es cualitativa con enfoque fenomenológico y alcance descriptivo. Las conclusiones destacan la conciencia de las mujeres sobre la violencia de género, abogando por la educación temprana y relaciones respetuosas. La Fundación brinda apoyo emocional y solidaridad femenina, fundamentales para empoderar y romper el silencio. Se enfatiza la importancia de factores ideológico-culturales en la toma de decisiones. La persistencia de la violencia subraya la necesidad de enfoques preventivos y colaborativos. Se destaca la necesidad de cambiar normas culturales arraigadas y colaborar entre gobiernos, ONG y sociedad civil para proteger y empoderar a las mujeres. La tesis ofrece estrategias para sensibilizar, promover la denuncia y prevenir el silencio en casos de abuso sexual. Destaca la colaboración y el cambio cultural en la lucha contra la violencia de género.This thesis addresses the challenge of raising awareness and promoting the reporting of sexual abuses at the Fundación Milagro de Abril, where silence and fear are obstacles. The central question is how to develop effective strategies in this context. The overarching objective is to design strategies to raise women's awareness about sexual abuse, preventing silence and encouraging the use of governmental resources. Specific objectives encompass identifying government institutions, forming partnerships with organizations, and launching awareness campaigns. The methodology is qualitative with a phenomenological approach and descriptive scope. Conclusions underscore women's awareness of gender-based violence, advocating for early education and respectful relationships. The Foundation provides emotional support and female solidarity, crucial for empowerment and breaking the silence. The significance of ideologicalcultural factors in decision-making is emphasized. The persistence of violence underscores the need for preventive and collaborative approaches. The importance of altering ingrained cultural norms and collaborating among governments, NGOs, and civil society to safeguard and empower women is highlighted. The thesis furnishes strategies to sensitize, promote reporting, and prevent silence in cases of sexual abuse. It underscores collaboration and cultural change in the fight against gender-based violence. Additionally, this research seeks to positively impact gender equality and women's empowerment with Sustainable Development Goal 5.97 páginasapplication/pdfCorporación Universitaria Minuto de Dios - UNIMINUTOPosgradoEspecialización en Gerencia de ProyectosAtribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombiahttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/http://purl.org/coar/access_right/c_16ecinfo:eu-repo/semantics/restrictedAccessEL AUTOR, manifiesta que la obra objeto de la presenta autorización es original y la realizo sin violar o usurpar derechos de autor de terceros, por lo tanto, la obra es de exclusiva autoría y tiene la titularidad sobre la misma. PARAGRAFO: En caso de presentarse cualquier reclamación o acción por parte de un tercero en cuanto a los derechos de autor sobre la obra en cuestión, EL AUTOR, asumirá toda la responsabilidad, y saldrá en defensa de los derechos aquí autorizados; para todos los efectos la universidad actúa como un tercero de buena fe. EL AUTOR, autoriza a LA CORPORACIÓN UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS, para que los términos establecidos en la Ley 1581 de 2012 en el artículo 30 de la Ley 23 de 1982 y el artículo 11 de la Decisión Andina 351 de 1993 y toda normal sobre la materia, utilice y use la obra objeto de la presente autorización. TRATAMIENTO DE DATOS PERSONALES, EL AUTOR declara y autoriza lo dispuesto en el Articulo 10 del Decreto 1377 de 2013 a proceder con el tratamiento de los datos personales para fines académicos, históricos, estadísticos y administrativos de la Institución. De conformidad con lo establecido, aclaramos que “Los derechos morales sobre el trabajo son propiedad de los autores”, los cuales son irrenunciables, imprescriptibles, inembargables e inalienables.RestringidoMujerCultura del SilencioViolencia de GéneroAbuso SexualEstigmatizaciónWoman, Culture Of Silence, Gender Violence, Sexual abuse, Stigmatization.Estrategias efectivas para la sensibilización del abuso sexual en mujeres para evitar su silencio, enfocado en la ciudad de Manizales.ThesisTrabajo de Gradohttp://purl.org/coar/resource_type/c_46ecspaAntonio yugueros. (2014). La violencia contra las mujeres. Universidad Pablo de Olavide. Sevilla, España.Ayala, V. (2012). Factores de riesgo, factores protectores y generalización del comportamiento agresivo en una muestra de niños en edad escolar. Salud Mental.Barrera, L.R. (2013). El concepto de la Cultura: definiciones, debates y usos sociales. Revista de Clases historia.Behar D. (2008). Metodología de la investigación. 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"Por la cual se modifican algunos artículos de las Leyes 599 de 2000, 906 de 2004 y se adoptan medidas para garantizar el acceso a la justicia de las víctimas de violencia sexual, en especial la violencia sexual con ocasión del conflicto armado, y se dictan otras disposiciones.". https://www.funcionpublica.gov.co/eva/gestornormativo/norma.php?i=57716Ley 294 de 1996."Por la cual se desarrolla el artículo 42 de la Constitución Política y se dictan normas para prevenir, remediar y sancionar la violencia intrafamiliar". https://www.funcionpublica.gov.co/eva/gestornormativo/norma.php?i=5387Monreal, M.C., Povedano, D, A., Martínez, F, B. (2014). Modelo ecológico de los factores asociados a la violencia de género en parejas adolescentes. Journal for Educators, Teachers and Trainers.Naciones Unidas. (2010). Manual de legislación sobre la violencia contra la mujer. Departamento de Asuntos Económicos y Sociales/División para el Adelanto de la Mujer. No.329. Nueva York. 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