Sistematización de práctica profesional en FINSTRUVIAL entre el 1 febrero y el 1 de agosto de 2019

Sistematizar la práctica profesional en FINSTRUVIAL a través de un plan estratégico de posicionamiento que reúna las herramientas ideales para el fortalecimiento de la interacción del Instituto De Educación Para El Trabajo Y El Desarrollo Humano, FINSTRUVIAL, en los escenarios On-Line.

Autores:
Arteaga Jordan, Danna Camila
Tipo de recurso:
Tesis
Fecha de publicación:
2019
Institución:
Corporación Universitaria Minuto De Dios - Uniminuto
Repositorio:
Repositorio institucional UNIMINUTO
Idioma:
spa
OAI Identifier:
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Acceso en línea:
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Palabra clave:
Fundación
Posicionamiento
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Corporación Universitaria Minuto de Dios: Villavicencio-Colombia.https://hdl.handle.net/10656/11996instname:Corporación Universitaria Minuto de Diosreponame:Colecciones Digitales Uniminutorepourl:https:// repository.uniminuto.eduSistematizar la práctica profesional en FINSTRUVIAL a través de un plan estratégico de posicionamiento que reúna las herramientas ideales para el fortalecimiento de la interacción del Instituto De Educación Para El Trabajo Y El Desarrollo Humano, FINSTRUVIAL, en los escenarios On-Line.La Fundación Para La Instrucción En Tránsito, Transporte Y Seguridad Vial – FINSTRUVIAL, una fundación que durante veinte años ha trabajado por la seguridad vial en el departamento del Meta y en el resto de Colombia, hoy día reconocida a nivel nacional por su ardua labor en materia de prevención vial, presenta grandes retos dentro del marco de las comunicaciones externas. La identidad de una empresa ante el público externo es una parte importante del reconocimiento a la gestión de la misma, FINSTRUVIAL inició su labor de visibilización en redes sociales creando una página en una página de Facebook; con el pasar del tiempo y con ansias de mostrar la labor de la fundación, se crearon dos perfiles más: en estos se posteaban fotografías de las actividades que lideraba la empresa, pero se ofertaba el mismo portafolio de servicios en los tres perfiles, esta dinámica hizo que los seguidores presentaran confusión y crearan una imagen poco profesional de la empresa; otra estrategia que implementaron para el posicionamiento y reconocimiento de la labor de FINSTRUVIAL fue la creación en 2008 de la página web, sin embargo, con el paso de los días llegó al deterioro y finalmente entro en desuso. Diversas estrategias, pero con acciones poco acertadas hacen que el objetivo no se consiga en su totalidad, la ausencia de la buena práctica de las comunicaciones externas es evidente, dicho esto, el trabajo que aquí se va a desarrollar está enfocado en la búsqueda de herramientas que permitan potenciar el posicionamiento FINSTRUVIAL.48 páginasapplication/pdfspaCorporación Universitaria Minuto de DiosPregrado (Presencial)Comunicación Social - PeriodismoAtribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombiahttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/info:eu-repo/semantics/openAcceshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2EL AUTOR, manifiesta que la obra objeto de la presenta autorización es original y la realizo sin violar o usurpar derechos de autor de terceros, por lo tanto, la obra es de exclusiva autoría y tiene la titularidad sobre la misma. PARAGRAFO: En caso de presentarse cualquier reclamación o acción por parte de un tercero en cuanto a los derechos de autor sobre la obra en cuestión, EL AUTOR, asumirá toda la responsabilidad, y saldrá en defensa de los derechos aquí autorizados; para todos los efectos la universidad actúa como un tercero de buena fe. EL AUTOR, autoriza a LA CORPORACIÓN UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS, para que los términos establecidos en la Ley 1581 de 2012 en el artículo 30 de la Ley 23 de 1982 y el artículo 11 de la Decisión Andina 351 de 1993 y toda normal sobre la materia, utilice y use la obra objeto de la presente autorización. TRATAMIENTO DE DATOS PERSONALES, EL AUTOR declara y autoriza lo dispuesto en el Articulo 10 del Decreto 1377 de 2013 a proceder con el tratamiento de los datos personales para fines académicos, históricos, estadísticos y administrativos de la Institución. De conformidad con lo establecido, aclaramos que “Los derechos morales sobre el trabajo son propiedad de los autores”, los cuales son irrenunciables, imprescriptibles, inembargables e inalienables.Open AccessFundaciónPosicionamientoReconocimientoSistematización de práctica profesional en FINSTRUVIAL entre el 1 febrero y el 1 de agosto de 2019Thesishttp://purl.org/coar/resource_type/c_46ecBenavides, J., Costa, J., Costa, P., Fajula,A., FÜrst, P., lilria, E., Morales, Fe., Ricarte, J. Ma., Perdiguer, A., Roca, D., Rodríguez, A., Soler, P., Ventura, J., (2001), Dirección de comunicación empresarial e institucional. Barcelona: Gestión 2000.Báez, C., Evertsz. Pag (2000), la comunicación efectiva. Santo Domingo: Buho . https://books.google.com.co/Espinoza R. (2014) Posicionamiento De Marca, La Batalla Por Tu Mente. Roberto Espinoza. Welcome to the new marketing. 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EDITEX. https://books.google.es/books?hl=es&lr=&id=5WZeDAAAQBAJ&oi=fnd&pg=PA5&dq=%C2%BFqu%C3%A9+es+el+marketing%3F+&ots=wJxMi564KG&sig=2ruj_IFe6Pvr85cOjB7duJF4lRs#v=onepage&q=%C2%BFqu%C3%A9%20es%20el%20marketing%3F&f=falseORIGINALT.C_ArteagaDanna_2019T.C_ArteagaDanna_2019Documento Principalapplication/pdf3023280https://repository.uniminuto.edu/bitstreams/a4bbeba2-957d-467e-aef4-dae5a56dddaa/download087fb559442c16b00cdddafbf816c2dbMD51LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain1748https://repository.uniminuto.edu/bitstreams/fd9a33f4-8272-48d8-a222-751a3209322c/download8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33MD54autorización_Arteaga Danna.pdfautorización_Arteaga Danna.pdfAutorizaciónapplication/pdf653931https://repository.uniminuto.edu/bitstreams/a9e97021-6d5f-487c-b610-2489598d6324/download44096e12e5add0097c3c8e091c06d4fdMD5510656/11996oai:repository.uniminuto.edu:10656/119962021-05-13 21:02:19.945http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombiaopen.accesshttps://repository.uniminuto.eduRepository - Uniminutorepositorio@uniminuto.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