La generación de valor entre las personas y las organizaciones
La labor de gestión humana es lograr la generación de valor en las organizaciones, para ello debe aportar en la mediación entre la dirección y los colaboradores, es necesario que cada uno haga su parte, pues debe ser un trabajo en equipo con sinergia la que logrará contribuir a la consecución de met...
- Autores:
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Torres-Flórez, Dagoberto
- Tipo de recurso:
- Editorial
- Fecha de publicación:
- 2020
- Institución:
- Universidad de los Llanos
- Repositorio:
- Repositorio Digital Universidad de los LLanos
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repositorio.unillanos.edu.co:001/1906
- Acceso en línea:
- https://repositorio.unillanos.edu.co/handle/001/1906
https://doi.org/10.22579/23463910.211
- Palabra clave:
- Rights
- openAccess
- License
- Dagoberto Torres-Flórez - 2020
| Summary: | La labor de gestión humana es lograr la generación de valor en las organizaciones, para ello debe aportar en la mediación entre la dirección y los colaboradores, es necesario que cada uno haga su parte, pues debe ser un trabajo en equipo con sinergia la que logrará contribuir a la consecución de metas organizacionales que todos los grupos de interés caminen hacia los mismos objetivos permitiendo un desarrollo organizacional efectivo |
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