Caracterización de los Sistemas de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo en empresas MIPYMES del sector de la construcción, registrados en a cámara de comercio de Tuluá, Valle del Cauca

ilustraciones, gráficos, tablas

Autores:
Castillo Burbano, Alejandro
Castillo Jiménez, Álvaro
Tipo de recurso:
Trabajo de grado de pregrado
Fecha de publicación:
2024
Institución:
Unidad Central del Valle del Cauca
Repositorio:
Repositorio Institucional - Unidad Central del Valle del Cauca
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:repositorio.uceva.edu.co:20.500.12993/4659
Acceso en línea:
http://hdl.handle.net/20.500.12993/4659
Palabra clave:
Construcción
Seguridad
Sistema de Gestión.
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Occupational Health
Safety
Management System
Rights
openAccess
License
Derechos reservados - Unidad Central del Valle del Cauca
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spelling Cobo Mejía, GermánCastillo Burbano, AlejandroCastillo Jiménez, Álvarohttps://orcid.org/0000-0002-3891-9018Tuluá, Valle del Cauca, ColombiaTuluá2024-07-26T00:59:05Z2024-07-26T00:59:05Z2024http://hdl.handle.net/20.500.12993/4659Instname:Unidad Central del Valle del Caucareponame:Repositorio Institucional Unidad Central del Valle del Caucarepourl:https://repositorio.uceva.edu.co/ilustraciones, gráficos, tablasLa investigación tiene como objetivo general caracterizar las condiciones actuales del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) de las micro, pequeñas y medianas empresas (MIPYMES) del sector de la construcción matriculadas en la Cámara de Comercio de Tuluá en 2018. Para ello, se plantean dos objetivos específicos: identificar los puntos de intervención en el SG-SST y formular estrategias para mejorar su implementación en estas empresas. El estudio, de tipo descriptivo, busca establecer y describir el estado de implementación del SG-SST en las MIPYMES de la construcción. Se seleccionó este sector por ser considerado de alto riesgo y desprotegido. La muestra consistió en 28 empresas contactadas a partir de una base de datos proporcionada por la Cámara de Comercio de Tuluá. La caracterización de la muestra revela que la mayoría de las empresas son de tamaño micro y tienen menos de 10 empleados, con una antigüedad predominante de 1 a 3 años. La edad promedio de los colaboradores se concentra entre 28 y 37 años, la mayoría con educación universitaria. El riesgo laboral se califica mayoritariamente como nivel IV, el más alto. En cuanto a la implementación del SG-SST, se observa que la mayoría de las empresas lo ha aplicado, aunque con aspectos por mejorar. La identificación de peligros y medidas de prevención cuenta con altos porcentajes de cumplimiento, mientras que el seguimiento y la estadística presentan déficits significativos. Las acciones correctivas y preventivas también son un aspecto que necesita atención, así como la realización de auditorías internas y revisiones por parte de la alta dirección. En resumen, el estudio destaca la necesidad de fortalecer el seguimiento y la evaluación continua del SG-SST en las empresas de construcción, así como la implementación efectiva de acciones correctivas y preventivas. Estas medidas son cruciales para garantizar la seguridad y salud de los trabajadores en un sector con altos riesgos laborales.1 Introducción / 1.1 Antecedentes / 2 Planteamiento del Problema / 3 Objetivos / 3.1 Objetivo General / 3.2 Objetivos Específicos / 4 Justificación / 5 Marco Referencial / 5.1 Marco teórico / 5.2 Estado del arte / 5.3 Marco legal / 6 Diseño Metodológico / 7 Operacionalización de las variables / 8 Resultados y discusión / 8.1 Desarrollo objetivo específico / 8.2 Desarrollo objetivo / 9 Descripción análisis estadístico / 9.1 Instrumentos / 9.2 Consideraciones Éticas / 10 Conclusiones / 11 Recomendaciones / 13 Bibliografía /Especialista en Seguridad y Salud en el TrabajoEspecializaciónThe general objective of the research is to characterize the current conditions of the Occupational Health and Safety Management System (SG-SST) of micro, small and medium-sized enterprises (MIPYMES) in the construction sector registered in the Chamber of Commerce of Tuluá in 2018. To this end, two specific objectives are proposed: identify the points of intervention in the SG-SST and formulate strategies to improve its implementation in these companies. The study, of a descriptive nature, seeks to establish and describe the status of implementation of the SG-SST in construction MIPYMES. This sector was selected because it was considered high risk and unprotected. The sample consisted of 28 companies contacted from a database provided by the Chamber of Commerce of Tuluá. The characterization of the sample reveals that the majority of the companies are micro-sized and have less than 10 employees, with a predominant age of 1 to 3 years. The average age of the collaborators is between 28 and 37 years old, the majority with a university education. Occupational risk is mostly classified as level IV, the highest. Regarding the implementation of the SG-SST, it is observed that the majority of companies have applied it, although with aspects to improve. The identification of dangers and prevention measures has high compliance percentages, while monitoring and statistics present significant deficits. Corrective and preventive actions are also an aspect that needs attention, as well as the performance of internal audits and reviews by senior management. In summary, the study highlights the need to strengthen the monitoring and continuous evaluation of SG-SST in construction companies, as well as the effective implementation of corrective and preventive actions. These measures are crucial to guarantee the safety and health of workers in a sector with high occupational risks.PDF74 páginasapplication/pdfspaDerechos reservados - Unidad Central del Valle del Caucahttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0Atribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)info:eu-repo/semantics/openAccessAbierto (Texto Completo)http://purl.org/coar/access_right/c_abf2Caracterización de los Sistemas de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo en empresas MIPYMES del sector de la construcción, registrados en a cámara de comercio de Tuluá, Valle del CaucaCharacterization of Occupational Health and Safety Management Systems in MSME companies in the construction sector, registered in the chamber of commerce of Tuluá, Valle del Caucabachelor thesisTesis/Trabajo de grado - Monografía - Especializaciónhttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fTextinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisinfo:eu-repo/semantics/acceptedVersionEspecialización en Seguridad y Salud en el TrabajoFacultad de IngenieríaConstrucciónSeguridadSistema de Gestión.ConstructionOccupational HealthSafetyManagement SystemBallesteros, MV; Herrera. CJ; Ibargüen, LM y Toro, J. (2020). Implementación del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo en la Pequeñas y Medianas Empresas de la Ciudad de Popayán Cauca: Diagnostico y Ruta de Orientación. Cali: Universidad Católica de Manizales, 51 p.Benítez Puentes, J. (2019). Propuesta de implementación del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo basado en la norma NTC ISO 45001: 2018 en la empresa Quasfar M&F SA.Bocanegra, A., & Santofimio, E. (2019). Importancia de la implementación del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo en las pymes dedicadas a la fabricación de muebles (Doctoral dissertation, Corporación Universitaria Minuto de Dios).Buiza, C., & Abanto, R. (2017). Propuesta de implementación de un sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo basado en la ley N 29783 para reducir el riesgo de accidentes laborales, en la empresa SAS Import, Lima, 2017.Cano, J.L; Neris, K. (2003). 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