Análisis de la cultura organizacional y su influencia en la competitividad en el marco del proceso de internacionalización de la empresa industrias alimenticias el trébol
ilustraciones, gráficos, tablas
- Autores:
-
Ruiz Franco, Andrés Mauricio
Ladino Hernández, Geny Natalia
- Tipo de recurso:
- Trabajo de grado de pregrado
- Fecha de publicación:
- 2016
- Institución:
- Unidad Central del Valle del Cauca
- Repositorio:
- Repositorio Institucional - Unidad Central del Valle del Cauca
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repositorio.uceva.edu.co:20.500.12993/1741
- Acceso en línea:
- http://hdl.handle.net/20.500.12993/1741
- Palabra clave:
- Internacionalización empresarial
Proceso de internacionalización
Cultura organizacional
Internacionalización de las pymes
- Rights
- openAccess
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- Derechos reservados - Unidad Central del Valle del Cauca
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Aguirre Franco, Sandra LucíaRuiz Franco, Andrés MauricioLadino Hernández, Geny NataliaTuluá, Valle del Cauca, Colombia2021-07-28T20:28:11Z2021-07-28T20:28:11Z2016-02-07http://hdl.handle.net/20.500.12993/1741Instname:Unidad Central del Valle del CaucaRepositorio Institucional Unidad Central del Valle del Caucarepourl:https://repositorio.uceva.edu.co/ilustraciones, gráficos, tablasIndustrias Alimenticias El Trébol is a company that produces and markets panela, a product through which it is in a process of internationalization, without However, it presents structural weaknesses that prevent greater success in this process, specifically due to the lack of an organizational culture directed towards the increase in competitiveness that supports the internationalization of the company. For this reason, this paper analyzes the organizational culture and its influence on competitiveness within the framework of the Internationalization process of the company Industrias Alimenticias el Trébol, for which a diagnosis is initially made On the organizational culture within the company using a questionnaire that involves the different employees of the same in their productive areas and Administrative; Next, the current state of the company regarding the process of Internationalization of its products is identified to finally establish the Relations between organizational culture, competitiveness and internationalization.Industrias Alimenticias El Trébol, es una empresa que produce y comercializa panela, producto a través del cual se encuentra en un proceso de internacionalización, sin Embargo, presenta debilidades estructurales que impiden un mayor éxito en este proceso, específicamente por la falta de una cultura organizacional direccionada hacia el incremento de la competitividad que apoye la internacionalización de la empresa. Por ello, en el presente trabajo se analiza la cultura organizacional y su influencia en la competitividad en el marco del proceso de Internacionalización de la empresa Industrias Alimenticias el Trébol, para lo cual inicialmente se realiza un diagnóstico Sobre la cultura organizacional dentro de la empresa haciendo uso de un cuestionario que involucra a los diferentes empleados de la misma en sus áreas productivas y Administrativas; seguidamente, se identifica el estado actual de la empresa respecto al proceso de Internacionalización de sus productos para finalmente establecer las Relaciones entre cultura organizacional, competitividad e internacionalización.INTRODUCCIÓN / 1. PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA / 1.1 FORMULACIÓN DEL PROBLEMA / 1.2 SISTEMATIZACIÓN DEL PROBLEMA / 2. OBJETIVOS DE LA INVESTIGACIÓN / 2.1 OBJETIVO GENERAL / 2.2 OBJETIVOS ESPECÍFICOS / 3. JUSTIFICACIÓN DE LA INVESTIGACIÓN / 3.1 JUSTIFICACIÓN TEÓRICA / 3.2 JUSTIFICACIÓN PRÁCTICA / 3.3 JUSTIFICACIÓN METODOLÓGICA /4. ESTADO DEL ARTE / 5. MARCO TEÓRICO / 6. MARCO CONCEPTUAL / 7. DISEÑO METODOLÓGICO / 7.1 TIPO DE ESTUDIO / 7.2 MÉTODO DE INVESTIGACIÓN / 7.3 POBLACIÓN / 7.4 TÉCNICAS DE RECOLECCIÓN DE INFORMACIÓN / 7.5 FUENTES DE INFORMACIÓN / 8. CAPITULO I. DIAGNÓSTICO DE LA CULTURA ORGANIZACIONAL DENTRO DE LA EMPRESA INDUSTRIAS ALIMENTICIAS EL TRÉBOL EN EL MUNICIPIO DE ANDALUCÍA VALLE DEL CAUCA / 8.1 PRESENTACIÓN DE LA EMPRESA / 8.2 CARACTERÍSTICAS DEL PRODUCTO / 8.3 CARACTERÍSTICAS DE LA PLANTA DE PRODUCCIÓN / 8.4 ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL / 8.5 DIAGNÓSTICO DE LA CULTURA ORGANIZACIONAL / 8.6 RESULTADOS DEL TRABAJO DE CAMPO / 9. CAPÍTULO II: ESTADO ACTUAL DE LA EMPRESA INDUSTRIAS ALIMENTICIAS EL TRÉBOL EN EL MUNICIPIO DE ANDALUCÍA VALLE DEL CAUCA RESPECTO AL PROCESO DE INTERNACIONALIZACIÓN DE SUS PRODUCTOS / 9.1 CONDICIONES ACTUALES EN MATERIA DEL MERCADO INTERNACIONAL / 10. CAPÍTULO III: RELACIONES ENTRE CULTURA ORGANIZACIONAL, COMPETITIVIDAD E INTERNACIONALIZACIÓN EN LA EMPRESA INDUSTRIAS ALIMENTICIAS EL TRÉBOL DE ANDALUCÍA VALLE DEL CAUCA / 11. CONCLUSIONES / 12. RECOMENDACIONES / BIBLIOGRAFÍAAdministrador (a) de EmpresasPregrado150 páginasapplication/pdfspaUnidad Central del Valle del CaucaAdministración de EmpresasFacultad de Ciencias Administrativas, Económicas y ContablesTuluá, Valle del Cauca, ColombiaDerechos reservados - Unidad Central del Valle del Caucahttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0Attribution-NonCommercial 4.0 Internationalinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2Análisis de la cultura organizacional y su influencia en la competitividad en el marco del proceso de internacionalización de la empresa industrias alimenticias el trébolAnalysis of organizational culture and its influence on competitiveness in the framework of the internationalization process of the company Industrias Alimenticias el TrébolTrabajo de grado - PregradoTesis/Trabajo de grado - Monografía - Pregradohttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fTextinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisinfo:eu-repo/semantics/acceptedVersionhttp://purl.org/redcol/resource_type/TPInternacionalización empresarialProceso de internacionalizaciónCultura organizacionalInternacionalización de las pymesCASTAÑEDA RODRÍGUEZ CABO, Aída María, ORTEGA PACHECO, Óscar Raúl y GARCÍA DE ALBA MAGOS, Yeudiel Teresita. 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