Innovación y creatividad en Ronsen Tatau Colombia
El presente trabajo tiene como finalidad de elaborar un análisis de la empresa seleccionada para la exploración de sus procesos de innovación en los servicios, en el caso en particular, se efectuará la observación de Rosen Tantau Colombia, a partir de la aplicación de un formato de recolección de in...
- Autores:
- Tipo de recurso:
- Tesis
- Fecha de publicación:
- 2010
- Institución:
- Universidad de Bogotá Jorge Tadeo Lozano
- Repositorio:
- Expeditio: repositorio UTadeo
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:expeditiorepositorio.utadeo.edu.co:20.500.12010/25629
- Acceso en línea:
- http://hdl.handle.net/20.500.12010/25629
- Palabra clave:
- Prácticas innovadoras
Universidades -- Trabajos de postgrado
Desarrollo del talento humano -- Colombia
Planificación de recursos humanos -- Colombia
Recursos humanos -- Colombia
Cultura corporativa -- Tesis y disertaciones académicas
Floricultura -- Colombi -- Tesis y disertaciones académicas
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El presente trabajo tiene como finalidad de elaborar un análisis de la empresa seleccionada para la exploración de sus procesos de innovación en los servicios, en el caso en particular, se efectuará la observación de Rosen Tantau Colombia, a partir de la aplicación de un formato de recolección de información a una muestra seleccionada de la misma con el fin de discriminar los elementos innovadores característicos que le han permitido ser una empresa vanguardista dentro del campo de la floricultura desde el área de la Gestión Humana. Asimismo, los datos recopilados, se unirán al de los otros grupos de análisis obteniendo un paralelo de acción integral y empresarial. De éste modo, se tendrán en cuenta los procesos generados por Rosen Tantau Colombia hacia la Gestión Humana y los procesos de selección, capacitación y de producción de empresas innovadoras y/o exitosas, para el reconocimiento de las mismas y el análisis de sus estrategias empleadas para lograr estos reconocimientos. |
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De éste modo, se tendrán en cuenta los procesos generados por Rosen Tantau Colombia hacia la Gestión Humana y los procesos de selección, capacitación y de producción de empresas innovadoras y/o exitosas, para el reconocimiento de las mismas y el análisis de sus estrategias empleadas para lograr estos reconocimientos.#TalentoHumano#EspecializaciónEnGerenciaDeRecursosHumanosRequerimientos de sistema: Adobe Acrobat Reader51 páginasapplication/pdf1 recurso en línea (archivo de texto)spaUniversidad de Bogotá Jorge Tadeo LozanoFacultad de Ciencias Económicas y Administrativasreponame:Expeditio Repositorio Institucional UJTLinstname:Universidad de Bogotá Jorge Tadeo LozanoPrácticas innovadorasUniversidades -- Trabajos de postgradoDesarrollo del talento humano -- ColombiaPlanificación de recursos humanos -- ColombiaRecursos humanos -- ColombiaCultura corporativa -- Tesis y disertaciones académicasFloricultura -- Colombi -- Tesis y disertaciones académicasInnovación y creatividad en Ronsen Tatau ColombiaTrabajo de grado de especializacióninfo:eu-repo/semantics/bachelorThesishttp://purl.org/coar/resource_type/c_46echttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fAbierto (Texto Completo)http://purl.org/coar/access_right/c_abf2COLCIENCIAS Y EL OBSERVATORIO COLOMBIANO DE CIENCIA Y TECNOLOGÍA. 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Enero de 2004. Revisado Septiembre 2009.LÓPEZ M, M. Creatividad. Definición, técnicas y medida. 2005. www.monografias.com/trabajos27/creatividad-tecnicas/creatividadtecnicas. shtml?monosearch. Revisado Agosto 2009.MEDINA S, C. y ESPINOSA E, M. La innovación en las organizaciones modernas. 1994. Disponible en: http://wwwazc. uam.mx/publicaciones/gestion/num5/doc06.htm. Revisado Septiembre 2009.PENAGOS, J. Creatividad y Modelo Holodimérgico. Ponencia presentada en el IV Coloquio de Psicología Transpersonal. Disponible también en: http://homepage.mac.com/penagoscorzo/penagos2005.html. 2005. Revisado Septiembre 2009.PENAGOS, J. Creatividad Capital Humano para el desarrollo social. Ponencia presentada en “V Congress of the Americas”. Disponible también en: http://homepage.mac.com/penagoscorzo/penagos2001a.pdf. 2001. Revisado Septiembre 2009.PORTER, M. "La ventaja competitiva de las naciones". 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