Bienestar psicológico en las organizaciones: un análisis desde los sectores económicos y productivos

El Bienestar psicológico en los últimos años ha ido tomando fuerza al interior de las organizaciones, puesto que se encuentra estrechamente relacionado a la felicidad, calidad de vida y salud mental de los individuos determinando su funcionamiento óptimo, dentro de su estudio incluye dimensiones sociales, psicológicos y subjetivas llevando de esta forma a las personas a funcionar de un modo positivo, visto de otro modo es aquel desarrollo personal que permite desarrollar y fortalecer las habilidades individuales y la relación del potencial propio, facilitando la productividad de las organizaciones, debido a que el bienestar psicológico se relaciona con la forma en que las personas afrontan los retos de la vida, de qué forma los manejan, los superan y aprenden de ellos. Debido a lo anterior, a continuación se profundiza teóricamente acerca de del bienestar psicológico en las organizaciones, además, se hace énfasis en el sector de administración pública y defensa, sector educativo y sector transporte; Además, se toman estudios de caso producto del proyecto de investigación titulado “Bienestar Psicológico, satisfacción laboral y felicidad en el trabajo: Un análisis desde los sectores económicos y productivos de Cúcuta – Norte de Santander” del semillero de investigación en Psicología, Organización, Gestión y Riesgos - PSICORGER

• Autores: Serrano Rodríguez, Alejandra Trinidad; Flórez Garay, Alexander; Rozo Sánchez, Astrid Carolina; Rubio Parra, Camila Andrea; Cabrera Gómez, Claudia Carolina; Lizcano Alvarado, Claudia; Ortega Aponte, Diana Teresa; Rivera Porras, Diego Andrés; Estupiñan López, Helen Yuleitsy; Granados Arias, Jackson Alberto; Bastidas Erazo, Javier; Cáceres Contreras, Karla Michelle; Rincón Pérez, Lina Michell; Rivera González, Lorena Andrea; Arana Camacho, Luis Carlos; Rodríguez Rozo, Maira Alejandra; Angarita Ortiz, María Fernanda; Castilla Rincón, Marly; Gómez Rodríguez, Natalia Alejandra; Canedo Suárez, Neydy Viviana; Salazar Morales, Ottman Yeshid; Rayo Fonseca, Sandra Milena; Andrade Torres, Slendy Katerine; Mejia Aranda, Stephanie Mishell; Jaimes Gamboa, Verónica Stefania; Jaimes Higuera, Viviana; Fuentes Leiva, Yair Fernando; Lizcano Villamizar, Yuliana Yorgelis
• Fecha de publicación: 2018
• Institución: Universidad Simón Bolívar
• Repositorio: Repositorio Digital USB
• Idioma: spa
• OAI Identifier: oai:bonga.unisimon.edu.co:20.500.12442/2498
• Acceso en línea: http://hdl.handle.net/20.500.12442/2498
• Palabra clave: Trabajadores; Comportamiento organizacional; Satisfacción en el trabajo; Psicología industria
• License: Licencia de Creative Commons Reconocimiento-NoComercial-CompartirIgual 4.0 Internacional