La huelga en el régimen laboral colombiano
Sin lugar a dudas "El Derecho de Huelga", es un tema de palpitante y permanente actualidad en toda Sociedad Organizada , por tratarse del instrumento más importante utilizado por la clase obrera, para equilibrar las fuerzas entre El Patrono y el Trabajador. Por considerarse ante todo una s...
- Autores:
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López Garzón, Gustavo Mario
- Tipo de recurso:
- Fecha de publicación:
- 1983
- Institución:
- Universidad Simón Bolívar
- Repositorio:
- Repositorio Digital USB
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:bonga.unisimon.edu.co:20.500.12442/8891
- Acceso en línea:
- https://hdl.handle.net/20.500.12442/8891
- Palabra clave:
- Huelgas
Derecho laboral
- Rights
- restrictedAccess
- License
- Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internacional
| Summary: | Sin lugar a dudas "El Derecho de Huelga", es un tema de palpitante y permanente actualidad en toda Sociedad Organizada , por tratarse del instrumento más importante utilizado por la clase obrera, para equilibrar las fuerzas entre El Patrono y el Trabajador. Por considerarse ante todo una suspensión de actividades por una cantidad de trabajadores previamente concertada que persigue como objetivo, imponer a los Patronos el predominio de sus propios intereses, valiéndose de éste medio de Carácter Legal, contemplado como Garantía Constitucional, en una nación jurídicamente ordenada. |
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