Programa de salud ocupacional E.S.E Lago Salud de Cuítiva

La E.S.E Lagosalud de Cuítiva, necesita la implementación del programa de salud ocupacional, para proporcionar a sus trabajadores las condiciones adecuadas de seguridad y un entorno laboral saludable. La institución de salud, nunca ha contado con programas de SO, y es obligatoria su ejecución, considerando que esta próxima a renovaciones en su planta física, y que es una de las condiciones a tener en cuenta dentro del proceso de habilitación, como institución prestadora de servicios de salud del orden municipal y de carácter público. Mediante un análisis de los riesgos y peligros de la E.S.E, se pretende lograr un ambiente de trabajo seguro y propicio, tanto para los empleados, como los usuarios del servicio, que están en constante flujo en la institución. Debido a que el municipio de Cuítiva, sólo cuenta con la E.S.E Lagosalud, se requiere que esta institución de servicios de salud, se encuentre en óptimas condiciones para brindar el mejor servicio a sus habitantes. Para alcanzar estos objetivo se utiliza como herramienta fundamental el Programa de Salud Ocupacional desarrollando todas las actividades de Medicina Preventiva, Medicina del Trabajo e Higiene y Seguridad Industrial, controlando las condiciones ambientales que podrían afectar el bienestar de sus trabajadores.

• Autores: Monroy Herrera, José Orlando; Rocha Pineda, Yorleny Carolina; Monguí Talero, Jenny Alejandra
• Tipo de recurso: Trabajo de grado de pregrado
• Fecha de publicación: 2012
• Institución: Corporación Universitaria Remington
• Repositorio: Repositorio institucional Uniremington
• Idioma: spa
• OAI Identifier: oai:repositorio.uniremington.edu.co:123456789/2965
• Acceso en línea: https://repositorio.uniremington.edu.co/handle/123456789/2965
• Palabra clave: Bienestar laboral; Salud ocupacional; Medicina preventiva; Salud ocupacional; Seguridad industrial; Prevención de accidentes
• Rights: closedAccess
• License: Atribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)