Coaching como herramienta de la seguridad privada

La seguridad privada es un aliado estratégico muy importante de la seguridad pública en Colombia, dado a que están enfocados en la prevención de riesgos y protección de las personas, así como de sus bienes. Esto permite que la seguridad privada hoy en día se encuentre presente en empresas, hospitale...

Full description

Autores:
Ortega Orjuela, María Luisa
Tipo de recurso:
Trabajo de grado de pregrado
Fecha de publicación:
2020
Institución:
Universidad Militar Nueva Granada
Repositorio:
Repositorio UMNG
Idioma:
spa
OAI Identifier:
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Acceso en línea:
http://hdl.handle.net/10654/38034
Palabra clave:
MOTIVACION DEL EMPLEADO
TRABAJO EN EQUIPO
POLICIA PRIVADA
Coaching
Coach
Motivation
teamwork
Professional growth
Coaching
Coach
Motivación
Trabajo en equipo
Crecimiento profesional
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description La seguridad privada es un aliado estratégico muy importante de la seguridad pública en Colombia, dado a que están enfocados en la prevención de riesgos y protección de las personas, así como de sus bienes. Esto permite que la seguridad privada hoy en día se encuentre presente en empresas, hospitales, supermercados, conjuntos residenciales etc., para ello se apoyan con sistemas tecnológicos que les permiten realizar monitoreo con CCTV, controles de acceso, monitoreo de alarmas entre otros. permitiendo generar respuestas de manera más efectiva teniendo siempre como objetivo neutralizar los actos delincuenciales a través de los seguimientos realizados a todos esos riesgos latentes del día a día.
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Esto permite que la seguridad privada hoy en día se encuentre presente en empresas, hospitales, supermercados, conjuntos residenciales etc., para ello se apoyan con sistemas tecnológicos que les permiten realizar monitoreo con CCTV, controles de acceso, monitoreo de alarmas entre otros. permitiendo generar respuestas de manera más efectiva teniendo siempre como objetivo neutralizar los actos delincuenciales a través de los seguimientos realizados a todos esos riesgos latentes del día a día.Contenido Resumen 5 Introducción 8 Objetivo General 9 Objetivos específicos 9 Problemática Del Talento Humano En Las Empresas De Seguridad Privada 9 Soluciones a través del Coaching 11 La Rueda de la vida 14 La quinta disciplina 15 Recursos Virtuales en las empresas de seguridad 16 Herramientas y metodologías del coaching para los líderes de Seguridad 17 Los tres frentes de Dilts 17 Sinergia entre el Liderazgo y el Coaching 17 Modelo de los niveles lógicos de DILTS 19 Rapport herramienta para crear confianza en las personas 21 Crear objetivos y metas 23 Conclusiones 24 Bibliografía 25In this eassay as an degree option, seek to focus the importance of the including coaching in the private security given the importance of being a strategy allie of public security as an unique purpose of provid security to the citizents. In Colombia given that they are focus in the risks prevention and the protection of the people as well as the goods this allow that the private security Will be present in different bussiness, hospitals,commercial, residental areas, etc.to this the support of technology systems that allows carry out a monitoring with CCTV, Access control, alarms monitoring allowing generate answers in a more effectly way always having as a goal neutralize criminal acts folliwng up all those present risks day by day.Pregradoapplicaction/pdfspahttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/info:eu-repo/semantics/openAccesshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 InternationalAcceso abiertoCoaching como herramienta de la seguridad privadaCoaching as a private security toolMOTIVACION DEL EMPLEADOTRABAJO EN EQUIPOPOLICIA PRIVADACoachingCoachMotivationteamworkProfessional growthCoachingCoachMotivaciónTrabajo en equipoCrecimiento profesionalTesis/Trabajo de grado - Monografía - Pregradoinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesishttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fAdministración de la Seguridad y Salud OcupacionalFacultad de Estudios a DistanciaUniversidad Militar Nueva GranadaAlarcón, L. (2018). Aporte funcional generado por el coaching ontológico en entidades comerciales de seguridad privada. (trabajo de grado). Universidad Militar Nueva Granada. Colombia. http://hdl.handle.net/10654/18025.Dilts, R. (2010). Coaching Herramientas para el cambio. California EE UU: Urano, S.A.Dolan, S. (2019). Más coaching por valores. LID Editorial.Espitia, Y. (Noviembre de 2010). La selección por competencias aplicada en la seguridad privada.(trabajo de grado). Universidad Militar Nueva Granada. Colombia. http://hdl.handle.net/10654/549.Guzmàn, A. B. (s.f.). Herramienta de coaching Nº4:La rueda de la vida. Obtenido de https://www.abcoach.es/herramienta-de-coaching-no4-la-rueda-de-la-vida/#commentsLozano, L. (2008). El coaching como estrategia para la formacion de competencias profesionales.Revista EAN. Nº.63. Pg. 127-144.Martinez, G. (2017). Diagnostico de la intervención en coaching integrativo en enfermeras supervisoras. Hospital clinico Herminda Martín de Chillán. 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