El trabajo en equipo como estrategia para la resolución de conflictos
El presente ensayo busca reconocer los conflictos que se generan al interior de los equipos de trabajo a fin de sugerir un escenario estratégico para la gestión de estos. En ese orden de ideas, en un primer momento se hace una aproximación conceptual al concepto de conflicto y los diferentes tipos q...
- Autores:
-
Alvarez Lagares, Andres
- Tipo de recurso:
- Trabajo de grado de pregrado
- Fecha de publicación:
- 2022
- Institución:
- Universidad Militar Nueva Granada
- Repositorio:
- Repositorio UMNG
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/44018
- Acceso en línea:
- http://hdl.handle.net/10654/44018
- Palabra clave:
- TRABAJO EN EQUIPO
SOLUCION DE CONFLICTOS
COMUNICACION ORGANIZACIONAL
Conflict
Change Management
Communication
Strategies
Teamwork
Conflictos
Gestión del cambio
Comunicación
Estrategias
Trabajo en equipo.
- Rights
- openAccess
- License
- http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
| Summary: | El presente ensayo busca reconocer los conflictos que se generan al interior de los equipos de trabajo a fin de sugerir un escenario estratégico para la gestión de estos. En ese orden de ideas, en un primer momento se hace una aproximación conceptual al concepto de conflicto y los diferentes tipos que se suceden a nivel organizacional; en segundo lugar, se aborda el concepto de trabajo en equipo como elemento estratégico para la gestión del conflicto y, en tercer lugar, se plantea un escenario estratégico para la gestión del conflicto organizacional. |
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