Implementación del outplacement como estrategia de responsabilidad organizacional

22 páginas : gráficos.

• Fecha de publicación: 2017
• Institución: Universidad Militar Nueva Granada
• Repositorio: Repositorio UMNG
• Idioma: spa
• OAI Identifier: oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/16847
• Acceso en línea: http://hdl.handle.net/10654/16847
• Palabra clave: Outplacement; empleo; responsabilidad social empresarial; clima organizacional; recursos humanos; talento humano; RESPONSABILIDAD SOCIAL; EMPLEO; CLIMA ORGANIZACIONAL; Outplacement; employment; corporate social responsibility; organizational climate; human resources; human talent
• License: Derechos Reservados - Universidad Militar Nueva Granada, 2017