Factores que inciden en el trabajo en casa, de los funcionarios del departamento administrativo de la defensoría del espacio público debido a la emergencia sanitaria del covid 19 en Colombia en el 2020

Trabajar en casa en tiempos de pandemia, ha tenido un significado muy importante durante el último año, esta modalidad ha permitido desempeñar labores desde casa en el sector público y privado, sin embargo, aún hay personas que prefieren laborar en el sitio de trabajo presencial porque se les facili...

Full description

Autores:
Romero Jimenez, Andrea Del Pilar
Tipo de recurso:
Trabajo de grado de pregrado
Fecha de publicación:
2021
Institución:
Universidad Militar Nueva Granada
Repositorio:
Repositorio UMNG
Idioma:
spa
OAI Identifier:
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Acceso en línea:
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Palabra clave:
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description Trabajar en casa en tiempos de pandemia, ha tenido un significado muy importante durante el último año, esta modalidad ha permitido desempeñar labores desde casa en el sector público y privado, sin embargo, aún hay personas que prefieren laborar en el sitio de trabajo presencial porque se les facilita concentrarse. Con la nueva normalidad por causa de la emergencia sanitaria arroja unos resultados positivos donde se utilizan nuevas tecnologías, implementando sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo, utilizando una buena comunicación con los compañeros y siempre respetando la relación laboral, todos estos factores han beneficiado a la entidad como factor monetario y al servidor público mejorando su calidad de vida.
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Con la nueva normalidad por causa de la emergencia sanitaria arroja unos resultados positivos donde se utilizan nuevas tecnologías, implementando sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo, utilizando una buena comunicación con los compañeros y siempre respetando la relación laboral, todos estos factores han beneficiado a la entidad como factor monetario y al servidor público mejorando su calidad de vida.Lista de tablas Tabla 1.Comparativo contratos de prestación de servicios profesionales y de apoyo a la gestión 12 Tabla 2. Comparativo respecto de la contratación por tipo de contrato 13 Tabla 3. Comparativo respecto de la contratación por género 13 Tabla 4. Contrato de aseo 14 Tabla 5. Contrato de Papelería 14 Lista de gráficas Gráfica 1. Tasa de Desempleo Colombia 2020 5 Gráfica 2. Diferencias legales entre quienes teletrabajan y aquellos que trabajan en casa 8 Lista de ilustraciones Ilustración 1. Ejecución de actividades Diarias 10Working from home during pandemic's time, has have a very important meaning from the last year, this modality has allow play Labors from house at the public and private sector, however there are people that prefer work from the job site cause it gets easy to concentrate for them, with the new normality by sanitary emergency case throw us, positive results where new technology are been using, implementing a management system of health and security at work,Using good communication with colleagues and always respecting the employment relationship, all these factors have benefited the entity as a monetary factor and the public servant, improving their quality of life.Especializaciónapplicaction/pdfspahttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/info:eu-repo/semantics/openAccesshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 InternationalAcceso abiertoFactores que inciden en el trabajo en casa, de los funcionarios del departamento administrativo de la defensoría del espacio público debido a la emergencia sanitaria del covid 19 en Colombia en el 2020Factors that affect the work at home, of the officials of the administrative department of the public space defender due to the health emergency of covid 19 in Colombia 2020TRABAJO EN CASAWorking at homeNormativityCovid 19ManagementEntitypublic serverDADEPCOVID-19 (ENFERMEDAD)EPIDEMIASTrabajo en CasaNormatividadCovid 19GestiónEntidadServidor públicoDADEPTesis/Trabajo de grado - Monografía - Especializacióninfo:eu-repo/semantics/bachelorThesishttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fEspecialización en Finanzas y Administración PúblicaFacultad de Ciencias EconómicasUniversidad Militar Nueva GranadaAlcaldía mayor de Bogotá, (2019). "Por la cual se actualiza el Inventario de los Bienes Fiscales Disponibles de Propiedad del Distrito Capital - Sector Central. Recuperado de https://www.dadep.gov.co/sites/default/files/marco-legal/resolucion_224_de_2019.pdfAsuntos Legales (2020). Conozca cuáles son las diferencias legales que hay entre quienes teletrabajan y aquellos que trabajan en casa. Recuperado de https://www.asuntoslegales.com.co/consumidor/conozca-las-diferencias-legales-que-hay-entre-quienes-teletrabajan-y-aquellos-que-trabajan-en-casa-3043356Congreso de Colombia. (12 de mayo de 2021). Por la cual se regula el trabajo en casa y se dictan otras disposiciones. [Ley 2088 de 2021]. DO: 51.672Congreso de Colombia. (16 de Julio de 2008). Por la cual se establecen normas para promover y regular el Teletrabajo y se dictan otras disposiciones. [Ley1221 de 2018], DO: 47052Departamento Administrativo de la defensoría del espacio público. (2019). Manual del sistema de seguridad y salud en el trabajo, [p. 3]Departamento Administrativo de la Defensoría del espacio público (2021), Que es el DADEP. Recuperado de https://www.dadep.gov.co/Ministerio de trabajo (2020), Circular 041 2020. Recuperado de https://www.mintrabajo.gov.co/web/guest/normatividad/circulares/2020Ministerio de salud (2020), CORONAVIRUS (COVID-19). Recuperado de https://www.minsalud.gov.co/salud/publica/PET/Paginas/Covid-19_copia.aspx#:~:text=El%20nuevo%20Coronavirus%20(COVID%2D19,el%20primer%20caso%20en%20ColombiaMinisterio de Salud. (12 de Marzo de 2020). Por la cual se declara la emergencia sanitaria por causa del coronavirus COVID-19. [Resolución 385 de 2020]. DO: 51.284MinTIC. (2021). Conozca cuáles son las diferencias legales que hay entre quienes teletrabajan y aquellos que trabajan en casa. 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