Liderazgo en función de la seguridad y salud en el trabajo
La presente investigación relaciona el liderazgo enfocado en la gestión de seguridad y salud en el trabajo, dando un enfoque inicial de contextualización, destacando las competencias individuales que un profesional de la materia puede adquirir dentro de su rol o disciplina. Adicional desplegará un m...
- Autores:
-
Bosa Sarmiento, Danna Juliana
- Tipo de recurso:
- Trabajo de grado de pregrado
- Fecha de publicación:
- 2020
- Institución:
- Universidad Militar Nueva Granada
- Repositorio:
- Repositorio UMNG
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/37060
- Acceso en línea:
- http://hdl.handle.net/10654/37060
- Palabra clave:
- SALUD OCUPACIONAL
LIDERAZGO
ACCIDENTES DE TRABAJO
Safety and health at work
Leadership
Management
Proficiency
Skills
Seguridad y salud en el trabajo
Liderazgo
Gestión
Gerencias
Competencias
Habilidades
- Rights
- openAccess
- License
- http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
| id |
UNIMILTAR2_aee1a990513300fc01bb53d75e5b0b39 |
|---|---|
| oai_identifier_str |
oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/37060 |
| network_acronym_str |
UNIMILTAR2 |
| network_name_str |
Repositorio UMNG |
| repository_id_str |
|
| dc.title.spa.fl_str_mv |
Liderazgo en función de la seguridad y salud en el trabajo |
| dc.title.translated.spa.fl_str_mv |
Ledarship in function of safety and health at work |
| title |
Liderazgo en función de la seguridad y salud en el trabajo |
| spellingShingle |
Liderazgo en función de la seguridad y salud en el trabajo SALUD OCUPACIONAL LIDERAZGO ACCIDENTES DE TRABAJO Safety and health at work Leadership Management Proficiency Skills Seguridad y salud en el trabajo Liderazgo Gestión Gerencias Competencias Habilidades |
| title_short |
Liderazgo en función de la seguridad y salud en el trabajo |
| title_full |
Liderazgo en función de la seguridad y salud en el trabajo |
| title_fullStr |
Liderazgo en función de la seguridad y salud en el trabajo |
| title_full_unstemmed |
Liderazgo en función de la seguridad y salud en el trabajo |
| title_sort |
Liderazgo en función de la seguridad y salud en el trabajo |
| dc.creator.fl_str_mv |
Bosa Sarmiento, Danna Juliana |
| dc.contributor.advisor.none.fl_str_mv |
Calvo Villeda, Aida Patricia |
| dc.contributor.author.none.fl_str_mv |
Bosa Sarmiento, Danna Juliana |
| dc.subject.lemb.spa.fl_str_mv |
SALUD OCUPACIONAL LIDERAZGO ACCIDENTES DE TRABAJO |
| topic |
SALUD OCUPACIONAL LIDERAZGO ACCIDENTES DE TRABAJO Safety and health at work Leadership Management Proficiency Skills Seguridad y salud en el trabajo Liderazgo Gestión Gerencias Competencias Habilidades |
| dc.subject.keywords.spa.fl_str_mv |
Safety and health at work Leadership Management Proficiency Skills |
| dc.subject.proposal.spa.fl_str_mv |
Seguridad y salud en el trabajo Liderazgo Gestión Gerencias Competencias Habilidades |
| description |
La presente investigación relaciona el liderazgo enfocado en la gestión de seguridad y salud en el trabajo, dando un enfoque inicial de contextualización, destacando las competencias individuales que un profesional de la materia puede adquirir dentro de su rol o disciplina. Adicional desplegará un modelo de liderazgo transformacional en pro de la prevención de riesgos laborales con un enfoque en competencias intra e interpersonales. Además describe las ventajas de un liderazgo direccionado desde las altas directrices basado en el compromiso organizacional, con el fin de dar pautas que fortalecen los ámbitos de trabajo para hacerlos más sanos y más seguros. |
| publishDate |
2020 |
| dc.date.accessioned.none.fl_str_mv |
2020-11-27T22:48:18Z |
| dc.date.available.none.fl_str_mv |
2020-11-27T22:48:18Z |
| dc.date.issued.none.fl_str_mv |
2020-10-22 |
| dc.type.local.spa.fl_str_mv |
Tesis/Trabajo de grado - Monografía - Especialización |
| dc.type.driver.spa.fl_str_mv |
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis |
| dc.type.coar.*.fl_str_mv |
http://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f |
| format |
http://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f |
| dc.identifier.uri.none.fl_str_mv |
http://hdl.handle.net/10654/37060 |
| dc.identifier.instname.spa.fl_str_mv |
instname:Universidad Militar Nueva Granada |
| dc.identifier.reponame.spa.fl_str_mv |
reponame:Repositorio Institucional Universidad Militar Nueva Granada |
| dc.identifier.repourl.spa.fl_str_mv |
repourl:https://repository.unimilitar.edu.co |
| url |
http://hdl.handle.net/10654/37060 |
| identifier_str_mv |
instname:Universidad Militar Nueva Granada reponame:Repositorio Institucional Universidad Militar Nueva Granada repourl:https://repository.unimilitar.edu.co |
| dc.language.iso.spa.fl_str_mv |
spa |
| language |
spa |
| dc.relation.references.spa.fl_str_mv |
Agencia Europea para la seguridad y salud en el trabajo. (2020). Liderazgo y participación del trabajador https://bit.ly/3klFloh Boletín quincenal para líderes Competencias claves para líderes II (Boletín No. 7) Instituto Nacional de higiene y seguridad en el trabajo de (19 de mayo 2006) REAL DECRETO 604 Para a integración de la prevención de riesgos laborales en el sistema general de gestión de la empresa https://bit.ly/350RurW Instituto Nacional de higiene y seguridad en el trabajo de (2018) Liderazgo transformador y condiciones de trabajo (II): bases de actuación https://bit.ly/3j4idcp Millán, A (2020) Liderazgo en la gestión de seguridad y salud en el trabajo (I) https://bit.ly/2FCUS3P Millán, A (2020) Liderazgo en la gestión de seguridad y salud en el trabajo (II) https://bit.ly/2FCUS3P Ministerio de Trabajo. (2020). sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo https://bit.ly/31cYXTO Safeya (2020). Fases de la consultoría en SST. https://bit.ly/344M148 |
| dc.rights.uri.*.fl_str_mv |
http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/ |
| dc.rights.accessrights.spa.fl_str_mv |
info:eu-repo/semantics/openAccess |
| dc.rights.accessrights.*.fl_str_mv |
http://purl.org/coar/access_right/c_abf2 |
| dc.rights.creativecommons.spa.fl_str_mv |
Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International |
| dc.rights.local.spa.fl_str_mv |
Acceso abierto |
| rights_invalid_str_mv |
http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/ http://purl.org/coar/access_right/c_abf2 Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International Acceso abierto |
| eu_rights_str_mv |
openAccess |
| dc.format.mimetype.spa.fl_str_mv |
applicaction/pdf |
| dc.coverage.sede.spa.fl_str_mv |
Calle 100 |
| dc.publisher.program.spa.fl_str_mv |
Especialización en Alta Gerencia |
| dc.publisher.faculty.spa.fl_str_mv |
Facultad de Ciencias Económicas |
| dc.publisher.grantor.spa.fl_str_mv |
Universidad Militar Nueva Granada |
| institution |
Universidad Militar Nueva Granada |
| bitstream.url.fl_str_mv |
http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/37060/1/BosaSarmientoDanna2020.pdf http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/37060/2/license.txt http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/37060/3/BosaSarmientoDanna2020.pdf.jpg |
| bitstream.checksum.fl_str_mv |
af30c8641d9ee8d59887618cef53de21 a609d7e369577f685ce98c66b903b91b 65d85bdb119578b9469e554742db8167 |
| bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv |
MD5 MD5 MD5 |
| repository.name.fl_str_mv |
Repositorio Institucional UMNG |
| repository.mail.fl_str_mv |
bibliodigital@unimilitar.edu.co |
| _version_ |
1808417860040523776 |
| spelling |
Calvo Villeda, Aida PatriciaBosa Sarmiento, Danna JulianaEspecialista en Alta Gerencia2020-11-27T22:48:18Z2020-11-27T22:48:18Z2020-10-22http://hdl.handle.net/10654/37060instname:Universidad Militar Nueva Granadareponame:Repositorio Institucional Universidad Militar Nueva Granadarepourl:https://repository.unimilitar.edu.coLa presente investigación relaciona el liderazgo enfocado en la gestión de seguridad y salud en el trabajo, dando un enfoque inicial de contextualización, destacando las competencias individuales que un profesional de la materia puede adquirir dentro de su rol o disciplina. Adicional desplegará un modelo de liderazgo transformacional en pro de la prevención de riesgos laborales con un enfoque en competencias intra e interpersonales. Además describe las ventajas de un liderazgo direccionado desde las altas directrices basado en el compromiso organizacional, con el fin de dar pautas que fortalecen los ámbitos de trabajo para hacerlos más sanos y más seguros.The present research related to leadership focused on the management of safety and health at work, giving an initial contextualization approach, highlighting the individual competences that a professional in the field can acquire within their role or discipline. Additionally, it will deploy a transformational leadership model in favor of occupational risk prevention with a focus on intra and interpersonal competencies. In addition, it describes the advantages of a leadership directed from discharge based on organizational commitment, in order to give guidelines that strengthen the fields to make them healthier and safer.Especializaciónapplicaction/pdfspahttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/info:eu-repo/semantics/openAccesshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 InternationalAcceso abiertoLiderazgo en función de la seguridad y salud en el trabajoLedarship in function of safety and health at workSALUD OCUPACIONALLIDERAZGOACCIDENTES DE TRABAJOSafety and health at workLeadershipManagementProficiencySkillsSeguridad y salud en el trabajoLiderazgoGestiónGerenciasCompetenciasHabilidadesTesis/Trabajo de grado - Monografía - Especializacióninfo:eu-repo/semantics/bachelorThesishttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fEspecialización en Alta GerenciaFacultad de Ciencias EconómicasUniversidad Militar Nueva GranadaAgencia Europea para la seguridad y salud en el trabajo. (2020). Liderazgo y participación del trabajador https://bit.ly/3klFlohBoletín quincenal para líderes Competencias claves para líderes II (Boletín No. 7)Instituto Nacional de higiene y seguridad en el trabajo de (19 de mayo 2006) REAL DECRETO 604 Para a integración de la prevención de riesgos laborales en el sistema general de gestión de la empresa https://bit.ly/350RurWInstituto Nacional de higiene y seguridad en el trabajo de (2018) Liderazgo transformador y condiciones de trabajo (II): bases de actuación https://bit.ly/3j4idcpMillán, A (2020) Liderazgo en la gestión de seguridad y salud en el trabajo (I) https://bit.ly/2FCUS3PMillán, A (2020) Liderazgo en la gestión de seguridad y salud en el trabajo (II) https://bit.ly/2FCUS3PMinisterio de Trabajo. (2020). sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo https://bit.ly/31cYXTOSafeya (2020). Fases de la consultoría en SST. https://bit.ly/344M148Calle 100ORIGINALBosaSarmientoDanna2020.pdfBosaSarmientoDanna2020.pdfEnsayoapplication/pdf329225http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/37060/1/BosaSarmientoDanna2020.pdfaf30c8641d9ee8d59887618cef53de21MD51LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-83420http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/37060/2/license.txta609d7e369577f685ce98c66b903b91bMD52THUMBNAILBosaSarmientoDanna2020.pdf.jpgBosaSarmientoDanna2020.pdf.jpgIM Thumbnailimage/jpeg4729http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/37060/3/BosaSarmientoDanna2020.pdf.jpg65d85bdb119578b9469e554742db8167MD5310654/37060oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/370602020-12-15 01:06:36.616Repositorio Institucional UMNGbibliodigital@unimilitar.edu.coRWwgYXV0b3IgZGUgbGEgb2JyYSAodGVzaXMsIG1vbm9ncmFmw61hLCB0cmFiYWpvIGRlIGdyYWRvIG8gY3VhbHF1aWVyIG90cm8gZG9jdW1lbnRvCmNvbiBjYXLDoWN0ZXIgYWNhZMOpbWljbyksIGFjdHVhbmRvIGVuIG5vbWJyZSBwcm9waW8sIGhhY2UgZW50cmVnYSBkZWwgZWplbXBsYXIgcmVzcGVjdGl2bwp5IGRlIHN1cyBhbmV4b3MgZW4gZm9ybWF0byBkaWdpdGFsIG8gZWxlY3Ryw7NuaWNvLgoKRUwgRVNUVURJQU5URSAtIEFVVE9SLCBtYW5pZmllc3RhIHF1ZSBsYSBvYnJhIG9iamV0byBkZSBsYSBwcmVzZW50ZSBhdXRvcml6YWNpw7NuCmVzIG9yaWdpbmFsIHkgbGEgcmVhbGl6w7Mgc2luIHZpb2xhciBvIHVzdXJwYXIgZGVyZWNob3MgZGUgYXV0b3IgZGUgdGVyY2Vyb3MsIHBvcgpsbyB0YW50bywgbGEgb2JyYSBlcyBkZSBleGNsdXNpdmEgYXV0b3LDrWEgeSB0aWVuZSBsYSB0aXR1bGFyaWRhZCBzb2JyZSBsYSBtaXNtYS4KCkVuIGNhc28gZGUgcHJlc2VudGFyc2UgY3VhbHF1aWVyIHJlY2xhbWFjacOzbiBvIGFjY2nDs24gcG9yIHBhcnRlIGRlIHVuIHRlcmNlcm8gZW4KY3VhbnRvIGEgbG9zIGRlcmVjaG9zIGRlIGF1dG9yIHNvYnJlIGxhIG9icmEgZW4gY3Vlc3Rpw7NuLCBFTCBFU1RVRElBTlRFIC0gQVVUT1IsCmFzdW1pcsOhIHRvZGEgbGEgcmVzcG9uc2FiaWxpZGFkLCB5IHNhbGRyw6EgZW4gZGVmZW5zYSBkZSBsb3MgZGVyZWNob3MgYXF1w60gYXV0b3JpemFkb3M7CnBhcmEgdG9kb3MgbG9zIGVmZWN0b3MgbGEgdW5pdmVyc2lkYWQgYWN0w7phIGNvbW8gdW4gdGVyY2VybyBkZSBidWVuYSBmZS4KCkFkZW3DoXMsICJMQSBVTklWRVJTSURBRCBNSUxJVEFSIE5VRVZBIEdSQU5BREEgY29tbyBpbnN0aXR1Y2nDs24gcXVlIGFsbWFjZW5hLCB5CnJlY29sZWN0YSBkYXRvcyBwZXJzb25hbGVzLCBhdGVuZGllbmRvIGxvIHByZWNlcHR1YWRvIGVuIGxhIGxleSAxNTgxIGRlIDIwMTIgeSBlbApEZWNyZXRvIDEzNzcgZGUgMjAxMywgcXVlIGRlc2Fycm9sbGFuIGVsIHByaW5jaXBpbyBjb25zdGl0dWNpb25hbCBxdWUgdGllbmVuIHRvZGFzCmxhcyBwZXJzb25hcyBhIGNvbm9jZXIsIGFjdHVhbGl6YXIgeSByZWN0aWZpY2FyIHRvZG8gdGlwbyBkZSBpbmZvcm1hY2nDs24gcmVjb2dpZGEKbywgcXVlIGhheWEgc2lkbyBvYmpldG8gZGUgdHJhdGFtaWVudG8gZGUgZGF0b3MgcGVyc29uYWxlcyBlbiBiYW5jb3MgbyBiYXNlcyBkZQpkYXRvcyB5IGVuIGdlbmVyYWwgZW4gYXJjaGl2b3MgZGUgZW50aWRhZGVzIHDDumJsaWNhcyBvIHByaXZhZGFzLCByZXF1aWVyZSBvYnRlbmVyCnN1IGF1dG9yaXphY2nDs24sIHBhcmEgcXVlLCBkZSBtYW5lcmEgbGlicmUsIHByZXZpYSwgZXhwcmVzYSwgdm9sdW50YXJpYSwgeQpkZWJpZGFtZW50ZSBpbmZvcm1hZGEsIHBlcm1pdGEgYSB0b2RhcyBudWVzdHJhcyBkZXBlbmRlbmNpYXMgYWNhZMOpbWljYXMgeQphZG1pbmlzdHJhdGl2YXMsIHJlY29sZWN0YXIsIHJlY2F1ZGFyLCBhbG1hY2VuYXIsIHVzYXIsIGNpcmN1bGFyLCBzdXByaW1pciwgcHJvY2VzYXIsCmNvbXBpbGFyLCBpbnRlcmNhbWJpYXIsIGRhciB0cmF0YW1pZW50bywgYWN0dWFsaXphciB5IGRpc3BvbmVyIGRlIGxvcyBkYXRvcyBxdWUKaGFuIHNpZG8gc3VtaW5pc3RyYWRvcyB5IHF1ZSBzZSBoYW4gaW5jb3Jwb3JhZG8gZW4gbnVlc3RyYXMgYmFzZXMgbyBiYW5jb3MgZGUKZGF0b3MsIG8gZW4gcmVwb3NpdG9yaW9zIGVsZWN0csOzbmljb3MgZGUgdG9kbyB0aXBvIGNvbiBxdWUgY3VlbnRhIGxhIFVuaXZlcnNpZGFkLgoKRXN0YSBpbmZvcm1hY2nDs24gZXMgeSBzZXLDoSB1dGlsaXphZGEgZW4gZWwgZGVzYXJyb2xsbyBkZSBsYXMgZnVuY2lvbmVzIHByb3BpYXMgZGUKbGEgVW5pdmVyc2lkYWQgZW4gc3UgY29uZGljacOzbiBkZSBpbnN0aXR1Y2nDs24gZGUgZWR1Y2FjacOzbiBzdXBlcmlvciwgZGUgZm9ybWEKZGlyZWN0YSBvIGEgdHJhdsOpcyBkZSB0ZXJjZXJvcyIuCgpTaSBzdSBkb2N1bWVudG8gZXMgZGUgYWNjZXNvIHJlc3RyaW5naWRvICwgc3UgdHJhYmFqbyBzZSBkZXBvc2l0YXLDoSBlbiBlbApSZXBvc2l0b3JpbyBVTU5HIMO6bmljYW1lbnRlIGNvbiBwcm9ww7NzaXRvcyBkZSBwcmVzZXJ2YWNpw7NuIGRvY3VtZW50YWwgeSBtZW1vcmlhCmluc3RpdHVjaW9uYWwsIGVudGVuZGllbmRvIHF1ZSwgc2Vyw6EgY29uc3VsdGFkbyBkZSBmb3JtYSBjb250cm9sYWRhIHNvbGFtZW50ZSBwb3IKbGEgY29tdW5pZGFkIE5lb2dyYW5hZGluYS4KClNpIHN1IGRvY3VtZW50byBlcyBkZSBhY2Nlc28gYWJpZXJ0bywgcGFyYSBwZXJtaXRpciBhbCBSZXBvc2l0b3JpbyBVTU5HIHJlcHJvZHVjaXIsCnRyYWR1Y2lyIHkgZGlzdHJpYnVpciBzdSBlbnbDrW8gYSB0cmF2w6lzIGRlbCBtdW5kbywgbmVjZXNpdGFtb3Mgc3UgY29uZm9ybWlkYWQgZW4KbG9zIHNpZ3VpZW50ZXMgdMOpcm1pbm9zOgoKWSBhdXRvcml6YSBhIGxhIFVOSVZFUlNJREFEIE1JTElUQVIgTlVFVkEgR1JBTkFEQSwgcGFyYSBxdWUgZW4gbG9zIHTDqXJtaW5vcwplc3RhYmxlY2lkb3MgZW46CgpMZXkgMjMgZGUgMTk4Mi0gTGV5IDQ0IGRlIDE5OTMgLUxleSAxOTE1IGRlIDIwMTggLSBEZWNpc2nDs24gQW5kaW5hIDM1MSBkZSAxOTkzLQpEZWNyZXRvIDQ2MCBkZSAxOTk1IHkgZGVtw6FzIG5vcm1hcyBnZW5lcmFsZXMgc29icmUgbGEgbWF0ZXJpYSwgdXRpbGljZSB5IHVzZSBwb3IKY3VhbHF1aWVyIG1lZGlvIGNvbm9jaWRvIG8gcG9yIGNvbm9jZXIsIGxvcyBkZXJlY2hvcyBwYXRyaW1vbmlhbGVzIGRlIHJlcHJvZHVjY2nDs24sCmNvbXVuaWNhY2nDs24gcMO6YmxpY2EsIHRyYW5zZm9ybWFjacOzbiB5IGRpc3RyaWJ1Y2nDs24gZGUgbGEgb2JyYSBvYmpldG8gZGVsIHByZXNlbnRlCmRvY3VtZW50by4KCkxhIHByZXNlbnRlIGF1dG9yaXphY2nDs24gc2UgaGFjZSBleHRlbnNpdmEgbm8gc8OzbG8gYSBsYXMgZmFjdWx0YWRlcyB5IGRlcmVjaG9zIGRlCnVzbyBzb2JyZSBsYSBvYnJhIGVuIGZvcm1hdG8gbyBzb3BvcnRlIG1hdGVyaWFsLCBzaW5vIHRhbWJpw6luIHBhcmEgZm9ybWF0byB2aXJ0dWFsLAplbGVjdHLDs25pY28sIGRpZ2l0YWwsIHkgY3V5byB1c28gc2UgZGUgZW4gcmVkLCBpbnRlcm5ldCwgZXh0cmFuZXQsIGludHJhbmV0LCBldGMuLAp5IGVuIGdlbmVyYWwgZW4gY3VhbHF1aWVyIGZvcm1hdG8gY29ub2NpZG8gbyBwb3IgY29ub2Nlci4KClNpIHRpZW5lIGFsZ3VuYSBkdWRhIHNvYnJlIGxvcyBUw6lybWlub3MgeSBjb25kaWNpb25lcywgcG9yIGZhdm9yLCBjb250YWN0ZSBjb24gZWwKYWRtaW5pc3RyYWRvciBkZWwgc2lzdGVtYSBiaWJsaW9kaWdpdGFsQHVuaW1pbGl0YXIuZWR1LmNvCgpBY2VwdGUgVMOpcm1pbm9zIHkgY29uZGljaW9uZXMgc2VsZWNjaW9uYW5kbyAiQWNlcHRvIiB5IHB1bHNhbmRvICJDb21wbGV0YXIgZW52w61vIi4K |