La inducción de personal como agente de cambio en la organización para la mejora de procesos
En este documento podemos ratificar cómo las empresas, se deben apoyar en su recurso de mayor valor, las personas y que a través de procesos concretos y específicos buscan orientar su trabajo. Se dan algunas pautas de cómo los procesos de inducción pueden ser escenarios de alto impacto y trascendenc...
- Autores:
- Tipo de recurso:
- Fecha de publicación:
- 2012
- Institución:
- Universidad Militar Nueva Granada
- Repositorio:
- Repositorio UMNG
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/7554
- Acceso en línea:
- http://hdl.handle.net/10654/7554
- Palabra clave:
- Capacitación de los empleados
Mejora de procesos
Eficiencia
CAPACITACION DE EMPLEADOS
MEJORAMIENTO DE PROCESOS
Eficacia
- Rights
- License
- http://purl.org/coar/access_right/c_abf2
id |
UNIMILTAR2_95dea82aeab44fd07316eea7697111b0 |
---|---|
oai_identifier_str |
oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/7554 |
network_acronym_str |
UNIMILTAR2 |
network_name_str |
Repositorio UMNG |
repository_id_str |
|
spelling |
Guevara Chacón, Luz MeryCastaño Montoya, Claudia MercedesNiño Ortiz, Mónica MaríaEspecialista en Control Interno2012-11-22T19:14:01Z2013-04-29T23:55:32Z2015-07-13T18:24:15Z2019-12-30T14:59:09Z2012-11-22T19:14:01Z2013-04-29T23:55:32Z2015-07-13T18:24:15Z2019-12-30T14:59:09Z20122012-11-22http://hdl.handle.net/10654/7554En este documento podemos ratificar cómo las empresas, se deben apoyar en su recurso de mayor valor, las personas y que a través de procesos concretos y específicos buscan orientar su trabajo. Se dan algunas pautas de cómo los procesos de inducción pueden ser escenarios de alto impacto y trascendencia para el empleado y la organización, de tal manera que, pueden ser robustecidos para dar mayor sentido al trabajo de cada quien desempeña en las empresas, además de agregar valor a las organizaciones y contribuir en la satisfacción de clientes y usuarios.application/pdfspaUniversidad Militar Nueva GranadaFacultad de Ciencias EconómicasEspecialización en Control InternoCapacitación de los empleadosMejora de procesosEficienciaCAPACITACION DE EMPLEADOSMEJORAMIENTO DE PROCESOSEficaciaLa inducción de personal como agente de cambio en la organización para la mejora de procesosinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisTrabajo de gradohttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fhttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2TEXTCastanoMontoyaClaudiaMercedes2012.pdf.txtExtracted texttext/plain34536http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/7554/1/CastanoMontoyaClaudiaMercedes2012.pdf.txt0175a0a5813be05bc686ed04753a75d7MD51ORIGINALCastanoMontoyaClaudiaMercedes2012.pdfapplication/pdf234121http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/7554/2/CastanoMontoyaClaudiaMercedes2012.pdf51ed320c5ccdffb8caab2ca87666a92aMD52THUMBNAILCastanoMontoyaClaudiaMercedes2012.pdf.jpgIM Thumbnailimage/jpeg5705http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/7554/3/CastanoMontoyaClaudiaMercedes2012.pdf.jpg68043190f99648e9f17766b114fc04fcMD5310654/7554oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/75542019-12-30 09:59:09.169Repositorio Institucional UMNGbibliodigital@unimilitar.edu.co |
dc.title.spa.fl_str_mv |
La inducción de personal como agente de cambio en la organización para la mejora de procesos |
title |
La inducción de personal como agente de cambio en la organización para la mejora de procesos |
spellingShingle |
La inducción de personal como agente de cambio en la organización para la mejora de procesos Capacitación de los empleados Mejora de procesos Eficiencia CAPACITACION DE EMPLEADOS MEJORAMIENTO DE PROCESOS Eficacia |
title_short |
La inducción de personal como agente de cambio en la organización para la mejora de procesos |
title_full |
La inducción de personal como agente de cambio en la organización para la mejora de procesos |
title_fullStr |
La inducción de personal como agente de cambio en la organización para la mejora de procesos |
title_full_unstemmed |
La inducción de personal como agente de cambio en la organización para la mejora de procesos |
title_sort |
La inducción de personal como agente de cambio en la organización para la mejora de procesos |
dc.contributor.advisor.spa.fl_str_mv |
Guevara Chacón, Luz Mery |
dc.subject.spa.fl_str_mv |
Capacitación de los empleados Mejora de procesos Eficiencia |
topic |
Capacitación de los empleados Mejora de procesos Eficiencia CAPACITACION DE EMPLEADOS MEJORAMIENTO DE PROCESOS Eficacia |
dc.subject.lemb.spa.fl_str_mv |
CAPACITACION DE EMPLEADOS MEJORAMIENTO DE PROCESOS |
dc.subject.tee.spa.fl_str_mv |
Eficacia |
description |
En este documento podemos ratificar cómo las empresas, se deben apoyar en su recurso de mayor valor, las personas y que a través de procesos concretos y específicos buscan orientar su trabajo. Se dan algunas pautas de cómo los procesos de inducción pueden ser escenarios de alto impacto y trascendencia para el empleado y la organización, de tal manera que, pueden ser robustecidos para dar mayor sentido al trabajo de cada quien desempeña en las empresas, además de agregar valor a las organizaciones y contribuir en la satisfacción de clientes y usuarios. |
publishDate |
2012 |
dc.date.accessioned.spa.fl_str_mv |
2012-11-22T19:14:01Z |
dc.date.available.spa.fl_str_mv |
2012-11-22T19:14:01Z |
dc.date.created.spa.fl_str_mv |
2012 |
dc.date.issued.spa.fl_str_mv |
2012-11-22 |
dc.date.accessioned.none.fl_str_mv |
2013-04-29T23:55:32Z 2015-07-13T18:24:15Z 2019-12-30T14:59:09Z |
dc.date.available.none.fl_str_mv |
2013-04-29T23:55:32Z 2015-07-13T18:24:15Z 2019-12-30T14:59:09Z |
dc.type.spa.fl_str_mv |
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis |
dc.type.coar.fl_str_mv |
http://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f |
dc.type.spa.spa.fl_str_mv |
Trabajo de grado |
dc.identifier.uri.none.fl_str_mv |
http://hdl.handle.net/10654/7554 |
url |
http://hdl.handle.net/10654/7554 |
dc.language.spa.fl_str_mv |
spa |
language |
spa |
dc.rights.coar.fl_str_mv |
http://purl.org/coar/access_right/c_abf2 |
rights_invalid_str_mv |
http://purl.org/coar/access_right/c_abf2 |
dc.format.mimetype.spa.fl_str_mv |
application/pdf |
dc.publisher.spa.fl_str_mv |
Universidad Militar Nueva Granada |
dc.publisher.department.spa.fl_str_mv |
Facultad de Ciencias Económicas |
dc.publisher.program.spa.fl_str_mv |
Especialización en Control Interno |
institution |
Universidad Militar Nueva Granada |
bitstream.url.fl_str_mv |
http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/7554/1/CastanoMontoyaClaudiaMercedes2012.pdf.txt http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/7554/2/CastanoMontoyaClaudiaMercedes2012.pdf http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/7554/3/CastanoMontoyaClaudiaMercedes2012.pdf.jpg |
bitstream.checksum.fl_str_mv |
0175a0a5813be05bc686ed04753a75d7 51ed320c5ccdffb8caab2ca87666a92a 68043190f99648e9f17766b114fc04fc |
bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv |
MD5 MD5 MD5 |
repository.name.fl_str_mv |
Repositorio Institucional UMNG |
repository.mail.fl_str_mv |
bibliodigital@unimilitar.edu.co |
_version_ |
1808417822592729088 |