Atletismo: una práctica deportiva como agente motivador y su influencia en el desarrollo de las habilidades gerenciales
El desarrollo de las habilidades gerenciales en los líderes, requieren aparte de capacidades innatas una serie de tareas que propendan y complementen el progreso de las mismas. Para ello, a través de las teorías y diferentes estudios citados, se evidencia que pueden existir otro tipo de técnicas o p...
- Autores:
- Tipo de recurso:
- Fecha de publicación:
- 2017
- Institución:
- Universidad Militar Nueva Granada
- Repositorio:
- Repositorio UMNG
- Idioma:
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- OAI Identifier:
- oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/16541
- Acceso en línea:
- http://hdl.handle.net/10654/16541
- Palabra clave:
- motivación
Atletismo
Habilidades gerenciales
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El desarrollo de las habilidades gerenciales en los líderes, requieren aparte de capacidades innatas una serie de tareas que propendan y complementen el progreso de las mismas. Para ello, a través de las teorías y diferentes estudios citados, se evidencia que pueden existir otro tipo de técnicas o programas complementos para nuestro estudio. El Atletismo como deporte es una de las opciones más acertadas, viables y de una fácil adaptación en la Alta Gerencia, que ayudará a mejorar y perfeccionar las estrategias actuales a las que acuden las organizaciones para ayudar a sus Gerentes a manejar situaciones estratégicas en la empresa. |
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Bibliografia y Vidas. (2017). Obtenido de La Enciclopedia Biográfica en Línea: http://www.biografiasyvidas.com/tema/atletismo.htm Academia, R. (2017). Diccionario de la Real Academia de la Lengua. Obtenido de http://buscon.rae.es/draeI/ Automotivacion. (15 de marzo de 2011). automotivacion.wordpress.com. Obtenido de La Automotivacion Como Cualidad Personal en el Liderazgo: https://automotivacion.wordpress.com/2011/03/15/la-automotivacion-como-cualidad-personal-en-el-liderazgo/ Balaguer, & Atienza . (1997). Factorial structure of measures of satisfaction/interest in sport and classroom in the case of Spanish adolescents. lisboa. Bonilla, B. E., Canul Moje, M. M., & Gonzalez Coria, M. (octubre de 2013). Gestiopolis. Obtenido de Factores Motivacionales e Hgiénicos en las Empresas: https://www.gestiopolis.com/factores-motivacionales-e-higienicos-de-herzberg-en-las-empresas/ Chaves, L. F. (2010). AUTOCONTROL: FACTOR CLAVE DE ÉXITO ORGANIZACIONAL. Bogotá. Drucker, P. (1985). Executive, H. R. (1999). Human Resource Executive. Estados Unidos. Fayol, H. (1916). Fitness, M. H. (1996). Estados Unidos. Fort, J. V. (2017). PLAN INTEGRAL PARA LA ACTIVIDAD FISICA Y EL DEPORTE. ESPAÑA. Greco, V., & Gorostarzu, J. (2002). Motivación en el Deporte y su Influencia en los Resultados Laborales. Buenos Aires, Argentina. Heidie, H. R. (2005). La gerencia integral de Jean Paul Sallenave. Recuperado el abril de 2017, de Gestiopolis - Degerencia: http://www.degerencia.com/articulo/gerencia_y_motivacion_clave_del_exito Herrera, C. V. (oct de 2016). Gestiopolis. Obtenido de Motivación, concepto y teorías principales: https://www.gestiopolis.com/motivacion-concepto-y-teorias-principales/ Herzberg, F. (2017). TEORIA DE LOS FACTORES MOTIVACIONALES E HIGÉNICOS. Iso-Ahola, & St.Clair . (2000). Toward a theory of exercise motivation. Knapp, G. (2007). Lastra, F. j. (abril de 2015). El Definido. Obtenido de 7 consejos para motivarse como un deportista de alto rendimiento: http://www.eldefinido.cl/actualidad/mundo/5019/7-consejos-para-motivarse-como-un-deportista-de-alto-rendimiento/ Maslow, A. H. (s.f.). Motivation and Personality. Mata, F. J. (2017). Recuperado el 2017, de http://defidepor25.ugr.es/acrd/alumnos/document/clases/14.pdf Mata, J. J. (2009). DESARROLLO DE HABILIDADES DIRECTIVAS. GUADALAJARA. Michel, H.-C. (20 de Agosto de 2003). Gestiopolis. Obtenido de Pirámide de Maslow: https://www.gestiopolis.com/piramide-maslow/ Oterino, M. F. (23 de junio de 2015). CRESCENDO Gestión de Talento y Coaching. Obtenido de http://www.crescendogtalento.com/blog/2015/6/23/como-potenciar-habilidades-directivas-con-coaching-empresarial Rodríguez, A. C. (2013). HABILIDADES GERENCIALES Y SU IMPORTANCIA PARA EL ÉXITO DE UNA ORGANIZACIÓN. Bogotá. Salazar, A. (2007). degerencia.com. Recuperado el abril de 2017, de Gerencia y Motivación Clave del Exito: http://www.degerencia.com/articulo/gerencia_y_motivacion_clave_del_exito Sallenave, J. P. (1985 y 1994). Sallenave, J. P. (2002). La Gerencia Integral. Norma. Sancho, A. Z., & Ruiz-Juan, F. (2013). Análisis de la motivación en el atletismo:. 16. Tellez, M. A. (junio de 2011). Obtenido de El Coaching Organizacional: http://aprendamos.aprenderapensar.net/2011/06/29/hola-mundo/ Villalobos, J. L. (Noviembre de 2012). clasesdegerencia.blogspot. Obtenido de Desarrollo de Habilidades Gerenciales: http://clasesdegerencia.blogspot.com.co/2012/11/lectura-n-1-habilidades-gerenciales.html |
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El Atletismo como deporte es una de las opciones más acertadas, viables y de una fácil adaptación en la Alta Gerencia, que ayudará a mejorar y perfeccionar las estrategias actuales a las que acuden las organizaciones para ayudar a sus Gerentes a manejar situaciones estratégicas en la empresa.The development of managerial skills in leaders requires, apart from innate abilities, a series of tasks that tend to complement and complement their progress. For this, through the theories and different studies cited, it is evident that there may be other types of techniques or programs complements for our study. Athletics as a sport is one of the most successful, viable and easy-to-adapt Upper Management options that will help improve and refine the current strategies that organizations use to help their managers manage strategic situations in the company .pdfspaUniversidad Militar Nueva GranadaFacultad de Ciencias EconómicasEspecialización en Alta GerenciamotivaciónAtletismoHabilidades gerencialesdesarrolloATLETISMOLIDERAZGOADMINISTRACION DE EMPRESASmotivationatheticsskills managementdevelopmentAtletismo: una práctica deportiva como agente motivador y su influencia en el desarrollo de las habilidades gerencialesAthletics: a sports practice as a motivator agent and its influence in the development of managerial skillsinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisTrabajo de gradohttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fBibliografia y Vidas. (2017). Obtenido de La Enciclopedia Biográfica en Línea: http://www.biografiasyvidas.com/tema/atletismo.htmAcademia, R. (2017). 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Obtenido de Desarrollo de Habilidades Gerenciales: http://clasesdegerencia.blogspot.com.co/2012/11/lectura-n-1-habilidades-gerenciales.htmlhttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2LICENSElicense.txttext/plain1521http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/16541/1/license.txt57c1b5429c07cf705f9d5e4ce515a2f6MD51ORIGINALRUIZ SANCHEZ GIOVANNI 2017.pdfEnsayoapplication/pdf652988http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/16541/2/RUIZ%20SANCHEZ%20GIOVANNI%20%202017.pdf01062b3a0aa2de4b3b742bde1f1d83d2MD52TEXTRUIZ SANCHEZ GIOVANNI 2017.pdf.txtExtracted texttext/plain43966http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/16541/3/RUIZ%20SANCHEZ%20GIOVANNI%20%202017.pdf.txt9c9a25e8d1cd8053adf38df71ae54f09MD53THUMBNAILRUIZ SANCHEZ GIOVANNI 2017.pdf.jpgIM Thumbnailimage/jpeg5234http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/16541/4/RUIZ%20SANCHEZ%20GIOVANNI%20%202017.pdf.jpg80b044f96fe002d4e3d8a6388f357417MD5410654/16541oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/165412019-12-30 09:18:09.217Repositorio Institucional UMNGbibliodigital@unimilitar.edu.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 |