Elementos que intervienen en la construcción de una cadena de valor efectiva en una institución de educación para el trabajo y el desarrollo humano

Aborda la conceptualización y caracterización los procesos de una Institución de Educación para el trabajo como una organización que presta servicios. La caracterización se apoya en las definiciones dadas en la cadena de valor del profesor Michael Porter y de la cadena de valor para servicios propuesta y desarrollada por Alonso G. de la Universidad de Palermo.

• Fecha de publicación: 2014
• Institución: Universidad Militar Nueva Granada
• Repositorio: Repositorio UMNG
• Idioma: spa
• OAI Identifier: oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/13053
• Acceso en línea: http://hdl.handle.net/10654/13053
• Palabra clave: cadena de servicios; produccion; servicios; Educacion para el trabajo; ADMINISTRACION DE EMPRESAS; CADENA DE VALOR; service chain; production; service; education for work
• License: http://purl.org/coar/access_right/c_abf2