Análisis de un posible plan estratégico como factor determinante, para la gestión en la Subred Integrada de Servicios de Salud Sur E.S.E de Bogotá D.C
La función principal del Sistema de Seguridad Social en Salud, es asegurar la prestación de servicios de salud de óptima calidad a través de entidades públicas y privadas a toda la población, al transformar las instituciones públicas en Empresas Sociales del Estado, la obligan a competir por el merc...
- Autores:
-
Bautista Hernández, Jeyson Alejandro
- Tipo de recurso:
- Trabajo de grado de pregrado
- Fecha de publicación:
- 2020
- Institución:
- Universidad Militar Nueva Granada
- Repositorio:
- Repositorio UMNG
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
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- Acceso en línea:
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- Palabra clave:
- SERVICIOS DE SALUD
PLANIFICACION ESTRATEGICA
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Integrated Planning and Management Model
Health Services Subnet
Planning
Empresa Social del Estado
Modelo Integrado de Planeación y Gestión
Formulario Único de Reportes y Avances a la Gestión
Subred de Servicios de Salud
Planeación.
Single Form for Reports and Progress in Management
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Empresa Social del Estado Modelo Integrado de Planeación y Gestión Formulario Único de Reportes y Avances a la Gestión Subred de Servicios de Salud Planeación. Single Form for Reports and Progress in Management |
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La función principal del Sistema de Seguridad Social en Salud, es asegurar la prestación de servicios de salud de óptima calidad a través de entidades públicas y privadas a toda la población, al transformar las instituciones públicas en Empresas Sociales del Estado, la obligan a competir por el mercado de la salud, donde es necesario que se implementen herramientas que guíen y evalúen la ejecución de las políticas y dimensiones, para convertirlas en empresas autosostenibles financieramente y enfocadas en satisfacer las necesidades del usuario. Correlacionando lo anterior con la pregunta problema, se encuentra que las fallas en la implementación de la Dimensión del Direccionamiento Estratégico en la Subred Integrada de Servicios de Salud Sur, impacta en los resultados. |
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Concejo de Bogotá. (6 de abril de 2016). Por el cual se efectúa la reorganización del sector salud de Bogotá, Distrito Capital, se modifica el acuerdo 257 de 2006 y se expide otras disposiciones. [Acuerdo No. 641 de 2016] Concejo de Bogotá. (10 de octubre de 1997). Por el cual se transforma los Establecimientos Públicos Distritales Prestadores de Servicios de Salud como Empresas Sociales del Estado, Se crea la Empresa Social del Estado la Candelaria y se dicta otras disposiciones. [Acuerdo No. 17 de 1997] Recuperado de https://www.alcaldiabogota.gov.co/sisjur/normas/Norma1.jsp?i=494 Consultorsalud. (4 de febrero de 2016). Reorganización del sector salud de Bogotá-Proyecto de acuerdo. Consultorsalud. Recuperado de https://consultorsalud.com/reorganizacion-del-sector-salud-de-bogota-proyecto-de-acuerdo/) Congreso de la república de Colombia. (23 de diciembre de 1993). Por el cual se crea el sistema de seguridad social integral y se dictan otras disposiciones. [Ley 100 de 1993].DO: 41.148 . Recuperado de http://www.secretariasenado.gov.co/senado/basedoc/ley_0100_1993.html Congreso de Colombia. (12 de agosto de 1993) Por la cual se dicta normas orgánicas sobre orgánicas sobre la distribución de competencias de conformidad con los artículos 151 y 288 de la Constitución Política y se distribuyen los recursos según artículos 356 y 357 de la Constitución política y se dictan otras disposiciones. [Ley 60 de 1993]. DO: 40.987. Recuperado de http://www.secretariasenado.gov.co/senado/basedoc/ley_0060_1993.html Constitución política [Const.].(1991).Articulo [49] [Titulo I]. Recuperado de http://www.secretariasenado.gov.co/senado/basedoc/constitucion_politica_1991.html Corte Constitucional, Sala Plena de la Corte Constitucional. (13 de noviembre de 2013) Sentencia C-826/13[MP.Luis Ernesto Vargas Silva]. Recuperado de https://www.corteconstitucional.gov.co/relatoria/2013/C-826-13.htm Gaviria,A.,Medina,C. & Mejía,C.(Enero de 2006). Evaluating the impact of health care reform in Colombia: from theory to practice. CEDE. Recuperado de https://economia.uniandes.edu.co/components/com_booklibrary/ebooks/d2006-06.pdf Hernández Álvarez, M.(2000) La fractura originaria en la organización de los servicios de salud en Colombia 1910-1946. Recuperado de http://www.bdigital.unal.edu.co/20661/1/16847-59251-1-PB.pdf Muñoz G., O. (2002). La gerencia pública y su importancia en el proceso de planeación y gestión del desarrollo local en los municipios de Colombia. Tendencias Vol. III No.2, 27-56 Ortiz Castañeda Gloria Isabel (2013) La libre competencia en el sector salud. Enfoque Crítico del proyecto de reforma al sistema de salud colombiano del año 2013. Revista de Derecho y Economía, 129-159. Recuperado de https://www.google.com/url?sa=t&rct=j&q=&esrc=s&source=web&cd=2&cad=rja&uact=8&ved=2ahUKEwiK2bLEr6DpAhUuUt8KHfyzCwIQFjABegQIAhAB&url=https%3A%2F%2Frevistas.uexternado.edu.co%2Findex.php%2Fcontexto%2Farticle%2Fdownload%2F3678%2F3760%2F&usg=AOvVaw1ypC_2w72XqvGPdrnO9Hq Presidente de la Republica de Colombia. (26 de mayo de 2015). Por medio del cual se expide el Decreto Único Reglamentario del Sector de Función Pública [Decreto 1083 de 2015].DO: 41.480. Recuperado de http://www.suin-juriscol.gov.co/viewDocument.asp?ruta=Decretos/30019891 Presidente de la Republica de Colombia. (04 de diciembre de 2012). Por el cual se establecen los lineamientos generales para la integración de la planeación y la gestión. [Decreto 2482 de 2012].DO: 48. 634. Recuperado de http://www.suin-juriscol.gov.co/viewDocument.asp?ruta=Decretos/1809146 Presidente de la Republica de Colombia. (03 de agosto de 1994). Por el cual se l Decreto-ley 1298 de 1994 en lo relacionado con las Empresas Sociales del Estado. [Decreto 1876 de 1994].DO: 41. 480. Recuperado de http://www.suin-juriscol.gov.co/viewDocument.asp?id=1364402 Presidente de la Republica de Colombia. (11 de septiembre de 2017). Por medio del cual se modifica el Decreto 1083 de 2015, Decreto Único Reglamentario del Sector Función Pública, en lo relacionado con el Sistema de Gestión establecido en el artículo 133 de la Ley 1753 de 2015 [Decreto 1499 de 2017].DO: 50. 353. Recuperado de http://www.suin-juriscol.gov.co/viewDocument.asp?ruta=Decretos/30033473 Santa María,M.,García, F., Rozo, S & Uribe, M.J.,(sin fecha). Un diagnostico general del sector salud en Colombia: Evolución, contexto y principales retos de un sistema en transformación. Fedesarrollo. Recuperado de http://www.med-informatica.net/FMC_CMCB/VeeduriaCiudadana/CIDMEDvcacelapss/SaludRetosRegulacion_MauricioSantamaria_cap1_final.pdf Secretaria General. (2016). Por el cual se reglamenta el artículo 30 del capítulo V del acuerdo distrital 641 de 2016. Recuperado de http://www.saludcapital.gov.co/Documents/Propuesta_Reglamentacion_Cap_V_%20Art_30_Acuerdo_641_de_2016.pdf |
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Agudelo Velásquez, Leidy JohanaBautista Hernández, Jeyson AlejandroEspecialista en Finanzas y Administración Pública2020-10-02T04:25:55Z2020-10-02T04:25:55Z2020-05-26http://hdl.handle.net/10654/36404instname:Universidad Militar Nueva Granadareponame:Repositorio Institucional Universidad Militar Nueva Granadarepourl:https://repository.unimilitar.edu.coLa función principal del Sistema de Seguridad Social en Salud, es asegurar la prestación de servicios de salud de óptima calidad a través de entidades públicas y privadas a toda la población, al transformar las instituciones públicas en Empresas Sociales del Estado, la obligan a competir por el mercado de la salud, donde es necesario que se implementen herramientas que guíen y evalúen la ejecución de las políticas y dimensiones, para convertirlas en empresas autosostenibles financieramente y enfocadas en satisfacer las necesidades del usuario. Correlacionando lo anterior con la pregunta problema, se encuentra que las fallas en la implementación de la Dimensión del Direccionamiento Estratégico en la Subred Integrada de Servicios de Salud Sur, impacta en los resultados.Lista de tablas III Lista de gráficos III Resumen IV Palabras clave:. IV Abstract V Keywords:. V Introducción 1 Pregunta problema 2 Objetivo general. 2 Objetivos específicos 2 Marco teórico 3 Conclusiones 22 Bibliografía 24The main function of the Social Security System in Health is to guarantee the provision of optimal quality health services through public and private entities to the entire population, by transforming public institutions into State Social Enterprises, the obligation to compete for The health market, where it is necessary to implement tools that guide and evaluate the execution of policies and dimensions, to turn them into financially self-sustaining companies focused on meeting user needs. Correlating the above with the problem of the question, it is found that the failures in the implementation of the Strategic Direction Dimension in the Integrated Subnet of South Health Services, impact on the results.EspecializaciónA principal função do Sistema de Seguridade Social em Saúde é garantir a prestação de serviços de saúde de alta qualidade por meio de entidades públicas e privadas para toda a população, transformando instituições públicas em Empresas Sociais Estaduais, forçando-as a competir por O mercado da saúde, onde é necessário implementar ferramentas que orientem e avaliem a execução de políticas e dimensões, para transformá-las em empresas financeiramente auto-sustentáveis, focadas em atender às necessidades dos usuários. Correlacionando o exposto com a questão do problema, verifica-se que as falhas na implementação da Dimensão da Direção Estratégica na Sub-rede Integrada dos Serviços de Saúde do Sul impactam nos resultados.applicaction/pdfspahttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/info:eu-repo/semantics/openAccesshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 InternationalAcceso abiertoAnálisis de un posible plan estratégico como factor determinante, para la gestión en la Subred Integrada de Servicios de Salud Sur E.S.E de Bogotá D.CAnalysis of a possible strategic plan as a determining factor, for the management in the Subnet Integrated Health Services South E.S.E of Bogotá D.CSERVICIOS DE SALUDPLANIFICACION ESTRATEGICAState Social CompanyIntegrated Planning and Management ModelHealth Services SubnetPlanningEmpresa Social del EstadoModelo Integrado de Planeación y GestiónFormulario Único de Reportes y Avances a la GestiónSubred de Servicios de SaludPlaneación.Single Form for Reports and Progress in ManagementTesis/Trabajo de grado - Monografía - Especializacióninfo:eu-repo/semantics/bachelorThesishttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fEspecialización en Finanzas y Administración PúblicaFacultad de Ciencias EconómicasUniversidad Militar Nueva GranadaConcejo de Bogotá. (6 de abril de 2016). Por el cual se efectúa la reorganización del sector salud de Bogotá, Distrito Capital, se modifica el acuerdo 257 de 2006 y se expide otras disposiciones. [Acuerdo No. 641 de 2016]Concejo de Bogotá. (10 de octubre de 1997). Por el cual se transforma los Establecimientos Públicos Distritales Prestadores de Servicios de Salud como Empresas Sociales del Estado, Se crea la Empresa Social del Estado la Candelaria y se dicta otras disposiciones. [Acuerdo No. 17 de 1997] Recuperado de https://www.alcaldiabogota.gov.co/sisjur/normas/Norma1.jsp?i=494Consultorsalud. (4 de febrero de 2016). Reorganización del sector salud de Bogotá-Proyecto de acuerdo. Consultorsalud. Recuperado de https://consultorsalud.com/reorganizacion-del-sector-salud-de-bogota-proyecto-de-acuerdo/)Congreso de la república de Colombia. (23 de diciembre de 1993). Por el cual se crea el sistema de seguridad social integral y se dictan otras disposiciones. [Ley 100 de 1993].DO: 41.148 . 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Evaluating the impact of health care reform in Colombia: from theory to practice. CEDE. Recuperado de https://economia.uniandes.edu.co/components/com_booklibrary/ebooks/d2006-06.pdfHernández Álvarez, M.(2000) La fractura originaria en la organización de los servicios de salud en Colombia 1910-1946. Recuperado de http://www.bdigital.unal.edu.co/20661/1/16847-59251-1-PB.pdfMuñoz G., O. (2002). La gerencia pública y su importancia en el proceso de planeación y gestión del desarrollo local en los municipios de Colombia. Tendencias Vol. III No.2, 27-56Ortiz Castañeda Gloria Isabel (2013) La libre competencia en el sector salud. Enfoque Crítico del proyecto de reforma al sistema de salud colombiano del año 2013. Revista de Derecho y Economía, 129-159. Recuperado de https://www.google.com/url?sa=t&rct=j&q=&esrc=s&source=web&cd=2&cad=rja&uact=8&ved=2ahUKEwiK2bLEr6DpAhUuUt8KHfyzCwIQFjABegQIAhAB&url=https%3A%2F%2Frevistas.uexternado.edu.co%2Findex.php%2Fcontexto%2Farticle%2Fdownload%2F3678%2F3760%2F&usg=AOvVaw1ypC_2w72XqvGPdrnO9HqPresidente de la Republica de Colombia. (26 de mayo de 2015). Por medio del cual se expide el Decreto Único Reglamentario del Sector de Función Pública [Decreto 1083 de 2015].DO: 41.480. Recuperado de http://www.suin-juriscol.gov.co/viewDocument.asp?ruta=Decretos/30019891Presidente de la Republica de Colombia. (04 de diciembre de 2012). Por el cual se establecen los lineamientos generales para la integración de la planeación y la gestión. [Decreto 2482 de 2012].DO: 48. 634. Recuperado de http://www.suin-juriscol.gov.co/viewDocument.asp?ruta=Decretos/1809146Presidente de la Republica de Colombia. (03 de agosto de 1994). 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Por el cual se reglamenta el artículo 30 del capítulo V del acuerdo distrital 641 de 2016. Recuperado de http://www.saludcapital.gov.co/Documents/Propuesta_Reglamentacion_Cap_V_%20Art_30_Acuerdo_641_de_2016.pdfCalle 100LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-83420http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/36404/2/license.txta609d7e369577f685ce98c66b903b91bMD52ORIGINALBautistaHernandezJeysonAlejandro2020.pdfBautistaHernandezJeysonAlejandro2020.pdfEnsayoapplication/pdf394965http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/36404/1/BautistaHernandezJeysonAlejandro2020.pdf2ea21b06992daddeb07185a92a0e5c68MD51THUMBNAILBautistaHernandezJeysonAlejandro2020.pdf.jpgBautistaHernandezJeysonAlejandro2020.pdf.jpgIM Thumbnailimage/jpeg5623http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/36404/3/BautistaHernandezJeysonAlejandro2020.pdf.jpgdd04d9e904efa1fb02d90de3e52a4465MD5310654/36404oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/364042020-11-07 01:17:52.718Repositorio Institucional 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