Políticas públicas de igualdad y equidad de género en la alcaldía de Bogotá durante el periodo 2016 – 2019, a la luz del objetivo de desarrollo sostenible No. 5

La igualdad de género es un término ampliamente usado en el desarrollo del bienestar colectivo con especial énfasis en el género femenino. Durante la construcción social de este derecho se han establecido diferentes acuerdos que han derivado en la constitución de diferentes agendas internacionales y...

Full description

Autores:
González González, Jenniffer Alexandra
Tipo de recurso:
Trabajo de grado de pregrado
Fecha de publicación:
2021
Institución:
Universidad Militar Nueva Granada
Repositorio:
Repositorio UMNG
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/39450
Acceso en línea:
http://hdl.handle.net/10654/39450
Palabra clave:
DESARROLLO SOSTENIBLE
POLITICA PUBLICA
IGUALDAD
Gender Equality
Sustainable Development Goal No. 5
Public Policies
Policy Cycle
Gender Equity Policies in Bogotá
Igualdad de Genero
Objetivo de Desarrollo Sostenible No. 5
Politicas Públicas
Equidad de Género
Politicas de Equidad de Género en Bogotá
Ciclo Politico
Rights
openAccess
License
http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
Description
Summary:La igualdad de género es un término ampliamente usado en el desarrollo del bienestar colectivo con especial énfasis en el género femenino. Durante la construcción social de este derecho se han establecido diferentes acuerdos que han derivado en la constitución de diferentes agendas internacionales y en la consolidación de varias políticas públicas que abogan por la construcción de esta Igualdad Social y la cual encuentra su más grande expresión en la consolidación del Objetivo de Desarrollo Sostenible No. 5. El presente trabajo de grado tiene como objetivo identificar la influencia de este acuerdo Internacional en la Alcaldía de Bogotá durante los periodos comprendidos entre el 2016 al 2019, periodo en el cual empezó a regir la vigencia del ODS No. 5