La importancia de la asesoría pensional por parte de las organizaciones a sus empleados para garantizar un envejecimiento digno
La asesoría pensional es un panorama que se le presenta a un trabajador teniendo en cuenta estimaciones y proyecciones en escenarios que indican como sería el beneficio alcanzado en etapa de jubilación, esta información debe ser recibida de manera oportuna para la toma de decisiones en las etapas de...
- Autores:
-
Suárez Forigua, Mónica Andrea
- Tipo de recurso:
- Trabajo de grado de pregrado
- Fecha de publicación:
- 2021
- Institución:
- Universidad Militar Nueva Granada
- Repositorio:
- Repositorio UMNG
- Idioma:
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- OAI Identifier:
- oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/39163
- Acceso en línea:
- http://hdl.handle.net/10654/39163
- Palabra clave:
- PENSIONES A LA VEJEZ
ENVEJECIMIENTO - ASPECTOS SOCIALES
Pension counseling
Pension
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Asesoría Pensional
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La asesoría pensional es un panorama que se le presenta a un trabajador teniendo en cuenta estimaciones y proyecciones en escenarios que indican como sería el beneficio alcanzado en etapa de jubilación, esta información debe ser recibida de manera oportuna para la toma de decisiones en las etapas de la vida las cuales todas son determinantes desde el inicio de productividad hasta el final buscando una estabilidad laboral y envejecimiento digno. El primer contacto de las personas con el régimen pensional son las empresas que lo vinculan al mismo; por esto la importancia de que estas sean el primer vinculo de una adecuada información para ese futuro pensional apropiado que las personas esperan para su jubilación bien sea el régimen pensional público o privado. |
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AFP Porvenir. Escuela de Formación Asesoría Pensional. Formación Básica – Modulo 1. Arciniegas Ortiz, J. (2018). Gestión del Recurso Humano en las Organizaciones. Bogotá. Colombia. Ecoe Editores. (1ª Ed. Pp 113-134). Recuperado de: http://www.ebooks7-24.com.ezproxy.umng.edu.co/stage.aspx?il=&pg=&ed= Asofondos. Mata el mito. Recuperado de: https://asofondos.org.co/comunicados/llega-mataelmito-a-eliminar-la-desinformacion/ CIEEF. (2017). Estrategia Nacional de Educación Económica y Financiera de Colombia (ENEEF). Bogotá D.C. Recuperado de: https://www.banrep.gov.co/sites/default/files/publicaciones/archivos/estrategia_nacional_educacion_economica.pdf Congreso de la Republica. (1993). Ley 100 de 1993. “Por la cual se crea el sistema de seguridad social integral y se dictan otras disposiciones”. Bogotá D.C.: Diario Oficial No. 41.148. file:///D:/Downloads/CartillaPrepensionados.pdf Congreso de la Republica. (1993). Ley 100 de 1993. “Por la cual se crea el sistema de seguridad social integral y se dictan otras disposiciones”. Bogotá D.C.: Diario Oficial No. 41.148. http://www.secretariasenado.gov.co/senado/basedoc/ley_0100_1993.html Congreso de la Republica. (2003). Ley 797 de 2003. “Por la cual se reforman algunas disposiciones del sistema general de pensiones previsto en la Ley 100 de 1993 y se adoptan disposiciones sobre los Regímenes Pensionales exceptuados y especiales”. Bogotá D.C.: Diario Oficial No. 45. http://www.secretariasenado.gov.co/senado/basedoc/ley_0797_2003.html Congreso de la Republica. (2005). Acto Legislativo 01 de 2005. “Por el cual se adiciona el artículo 48 de la Constitución Política”. Bogotá D.C. Diario Oficial No. 45.980. http://www.secretariasenado.gov.co/senado/basedoc/acto_legislativo_01_2005.html El Tiempo. (2015). “El 95 % de quienes trasladaron sus pensiones se equivocaron”. Recuperado el 30 de Mayo de 2021 de: https://www.eltiempo.com/archivo/documento/CMS-15539360 Grupo Empresarial Colombina. (2018). Informe de Sostenibilidad 2018. Cali. Recuperado el 30 de mayo de 2021 de: https://sostenibilidad.colombina.com/es/files/resumenEjecutivo2018.pdf Grupo Empresarial Colombina. (2020). Informe de Sostenibilidad 2020. Cali. Recuperado el 30 de mayo de 2021 de: https://colombina.com/uploads/admin/media/upload/Sostenibilidad/Colombina_ResumenInformeColombina2020.pdf Ministerio de Trabajo. Preguntas frecuentes. Sistema General de Pensiones, sus Regímenes y los requisitos de acceso a las prestaciones. Recuperado de: https://www.mintrabajo.gov.co/documents/20147/59427428/CARTILLA+PENSIONES.pdf/132bd013-9746-5dba-45e9-c93178a169f6?t=1529373145343&download=true |
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El primer contacto de las personas con el régimen pensional son las empresas que lo vinculan al mismo; por esto la importancia de que estas sean el primer vinculo de una adecuada información para ese futuro pensional apropiado que las personas esperan para su jubilación bien sea el régimen pensional público o privado.Resumen 1. Introducción 2. Contexto del Sistema General de Pensiones. 2.1 Antecedentes 2.2 Importancia de la asesoría pensional y problemática del Sistema General de Pensiones. 3. La asesoría pensional. 4. Propuesta de asesoría pensional desde la Gerencia de Talento Humano para garantizar un envejecimiento digno a sus colaboradores. 4.1 Infografías. 4.1.1 Infografía para quienes están a mas de 12 años de pensión. 4.1.2 Infografía para quienes están a 12 años de pensión 4.1.2 Infografía para quienes están a 1 año de pensión. 5. Programa PAYS. Conclusiones ReferenciasPension counseling is a panorama that is presented to a worker taking into account estimates and projections in scenarios that indicate how the benefit would be achieved in the retirement stage, this information must be received in a timely manner for making decisions in the retirement stages. life, all of which are decisive from the beginning of productivity to the end, seeking job stability and dignified aging. People's first contact with the pension scheme are the companies that link them to it; for this reason, the importance of these being the first link of adequate information for that appropriate pension future that people expect for their retirement, whether it is the public or private pension scheme.Pregradoapplicaction/pdfspahttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/info:eu-repo/semantics/openAccesshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 InternationalAcceso abiertoLa importancia de la asesoría pensional por parte de las organizaciones a sus empleados para garantizar un envejecimiento dignoThe importance of pension advice on the part of the organizations to its employees to ensure a worthy agingPENSIONES A LA VEJEZENVEJECIMIENTO - ASPECTOS SOCIALESPension counselingPensionDignified agingAsesoría PensionalPensiónEnvejecimiento dignoTesis/Trabajo de grado - Monografía - Pregradoinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesishttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fAdministración de EmpresasFacultad de Estudios a DistanciaUniversidad Militar Nueva GranadaAFP Porvenir. Escuela de Formación Asesoría Pensional. Formación Básica – Modulo 1.Arciniegas Ortiz, J. (2018). Gestión del Recurso Humano en las Organizaciones. Bogotá. Colombia. Ecoe Editores. (1ª Ed. Pp 113-134). Recuperado de: http://www.ebooks7-24.com.ezproxy.umng.edu.co/stage.aspx?il=&pg=&ed=Asofondos. Mata el mito. Recuperado de: https://asofondos.org.co/comunicados/llega-mataelmito-a-eliminar-la-desinformacion/CIEEF. (2017). Estrategia Nacional de Educación Económica y Financiera de Colombia (ENEEF). Bogotá D.C. Recuperado de: https://www.banrep.gov.co/sites/default/files/publicaciones/archivos/estrategia_nacional_educacion_economica.pdfCongreso de la Republica. (1993). Ley 100 de 1993. “Por la cual se crea el sistema de seguridad social integral y se dictan otras disposiciones”. Bogotá D.C.: Diario Oficial No. 41.148. file:///D:/Downloads/CartillaPrepensionados.pdfCongreso de la Republica. (1993). Ley 100 de 1993. “Por la cual se crea el sistema de seguridad social integral y se dictan otras disposiciones”. Bogotá D.C.: Diario Oficial No. 41.148. http://www.secretariasenado.gov.co/senado/basedoc/ley_0100_1993.htmlCongreso de la Republica. (2003). Ley 797 de 2003. “Por la cual se reforman algunas disposiciones del sistema general de pensiones previsto en la Ley 100 de 1993 y se adoptan disposiciones sobre los Regímenes Pensionales exceptuados y especiales”. Bogotá D.C.: Diario Oficial No. 45. http://www.secretariasenado.gov.co/senado/basedoc/ley_0797_2003.htmlCongreso de la Republica. (2005). Acto Legislativo 01 de 2005. “Por el cual se adiciona el artículo 48 de la Constitución Política”. Bogotá D.C. Diario Oficial No. 45.980. http://www.secretariasenado.gov.co/senado/basedoc/acto_legislativo_01_2005.htmlEl Tiempo. (2015). “El 95 % de quienes trasladaron sus pensiones se equivocaron”. 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