Informe de prácticas profesionales a la empresa constructora G Y G
Dentro del marco de las prácticas profesionales y la importancia dentro de la vida académica de un estudiante, se debe tener en cuenta factores como la implementación de estrategias que permitan el crecimiento y desarrollo de la empresa. en este orden de ideas en el presente informe se plantea la vi...
- Autores:
-
Diaz Herrera, Jorge Andrés
- Tipo de recurso:
- Fecha de publicación:
- 2018
- Institución:
- Universidad del Magdalena
- Repositorio:
- Repositorio Unimagdalena
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repositorio.unimagdalena.edu.co:123456789/2547
- Acceso en línea:
- http://repositorio.unimagdalena.edu.co/handle/123456789/2547
- Palabra clave:
- Construcciones de casa prefabricada
División por sectores
Desarrollo de obras civiles
Comportamiento en obras civiles
IC-00074
- Rights
- restrictedAccess
- License
- atribucionnocomercialsinderivar
id |
UNIMAGDALE_f75ffad20e88ffcb0c63ef9216b93367 |
---|---|
oai_identifier_str |
oai:repositorio.unimagdalena.edu.co:123456789/2547 |
network_acronym_str |
UNIMAGDALE |
network_name_str |
Repositorio Unimagdalena |
repository_id_str |
|
dc.title.spa.fl_str_mv |
Informe de prácticas profesionales a la empresa constructora G Y G |
title |
Informe de prácticas profesionales a la empresa constructora G Y G |
spellingShingle |
Informe de prácticas profesionales a la empresa constructora G Y G Construcciones de casa prefabricada División por sectores Desarrollo de obras civiles Comportamiento en obras civiles IC-00074 |
title_short |
Informe de prácticas profesionales a la empresa constructora G Y G |
title_full |
Informe de prácticas profesionales a la empresa constructora G Y G |
title_fullStr |
Informe de prácticas profesionales a la empresa constructora G Y G |
title_full_unstemmed |
Informe de prácticas profesionales a la empresa constructora G Y G |
title_sort |
Informe de prácticas profesionales a la empresa constructora G Y G |
dc.creator.fl_str_mv |
Diaz Herrera, Jorge Andrés |
dc.contributor.advisor.none.fl_str_mv |
Pabón, Adriana |
dc.contributor.author.none.fl_str_mv |
Diaz Herrera, Jorge Andrés |
dc.subject.spa.fl_str_mv |
Construcciones de casa prefabricada División por sectores Desarrollo de obras civiles Comportamiento en obras civiles |
topic |
Construcciones de casa prefabricada División por sectores Desarrollo de obras civiles Comportamiento en obras civiles IC-00074 |
dc.subject.classification.spa.fl_str_mv |
IC-00074 |
description |
Dentro del marco de las prácticas profesionales y la importancia dentro de la vida académica de un estudiante, se debe tener en cuenta factores como la implementación de estrategias que permitan el crecimiento y desarrollo de la empresa. en este orden de ideas en el presente informe se plantea la vinculación laboral de una mayor cantidad de personas en la empresa constructora GYG. La vinculación laboral dentro de una empresa es tan importante como tener una buena vida financiera de esta misma, es invertir en ejecución, tiempo y resultados viables para el buen desarrollo de una obra civil. La designación de tareas a varias personas reduce el riesgo de saturación laboral y promueve el continuo flujo de información y comunicación dentro de toda la empresa La constructora G Y G es una empresa nueva que se ha desempeñado muy bien sector de las construcciones de casa prefabricada, aunque está constituida carece de una cantidad necesaria de personal para laborar adecuadamente. por razones de presupuesto las contrataciones se hacen de forma mínima entorpeciendo el proceso de crecimiento de la empresa en todos los sentidos. Las funciones y el rendimiento del ingeniero residente podrían ser más factible y eficaces si se tuviera un apoyo ya sea logístico, financiero y administrativo. La división de la empresa por sectores denotará una organización y por lo tanto una mayor rapidez en los procesos en general, la utilización de personal con un nivel de educación técnico, la contratación de más practicantes representaría para la empresa un bajo costo en el área de recursos humanos, todo esto como una posible solución a la problemática del personal. Trabajar para LA CONSTRUCTORA G Y G fue una gran experiencia, elegir esta empresa fue elegir aprender sobre organización y temas del campo laboral ingenieril, para la empresa al igual se hizo evidente la calidad del trabajo realizado para el desarrollo de todos los proyectos en los cuales trabaje en mi proceso de prácticas profesionales. |
publishDate |
2018 |
dc.date.issued.none.fl_str_mv |
2018 |
dc.date.accessioned.none.fl_str_mv |
2019-05-21T15:21:58Z |
dc.date.available.none.fl_str_mv |
2019-05-21T15:21:58Z |
dc.type.spa.fl_str_mv |
bachelorThesis |
dc.type.coar.fl_str_mv |
http://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f |
dc.identifier.uri.none.fl_str_mv |
http://repositorio.unimagdalena.edu.co/handle/123456789/2547 |
url |
http://repositorio.unimagdalena.edu.co/handle/123456789/2547 |
dc.language.iso.fl_str_mv |
spa |
language |
spa |
dc.rights.spa.fl_str_mv |
atribucionnocomercialsinderivar |
dc.rights.none.fl_str_mv |
Restringido |
dc.rights.coar.fl_str_mv |
http://purl.org/coar/access_right/c_16ec |
dc.rights.accessrights.none.fl_str_mv |
info:eu-repo/semantics/restrictedAccess |
dc.rights.cc.spa.fl_str_mv |
Restringido |
dc.rights.creativecommons.spa.fl_str_mv |
atribucionnocomercialsinderivar |
rights_invalid_str_mv |
atribucionnocomercialsinderivar Restringido http://purl.org/coar/access_right/c_16ec |
eu_rights_str_mv |
restrictedAccess |
dc.format.spa.fl_str_mv |
text picture |
dc.publisher.spa.fl_str_mv |
Universidad del Magdalena |
dc.publisher.department.spa.fl_str_mv |
Facultad de Ingeniería |
dc.publisher.program.spa.fl_str_mv |
Ingeniería Civil |
institution |
Universidad del Magdalena |
bitstream.url.fl_str_mv |
https://repositorio.unimagdalena.edu.co/bitstreams/5316a177-d967-46f7-95fb-6ccd5cbdc479/download https://repositorio.unimagdalena.edu.co/bitstreams/5b529e3a-0abc-427e-ad72-b2abb855a120/download https://repositorio.unimagdalena.edu.co/bitstreams/34b65b9d-7c29-4aaf-ad82-b264c99a202f/download https://repositorio.unimagdalena.edu.co/bitstreams/e3422ccc-f281-478e-9e79-a8f4f7471fbe/download |
bitstream.checksum.fl_str_mv |
97da0e3cceedfcc0e20f2cea8ad6fc4d b37f3126bcd22eeae85cbc2659ee387b 7b9ecbc23c4b04737f5cdec39fedb3fb f133649cdb3210b2223ac34e08a54f50 |
bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv |
MD5 MD5 MD5 MD5 |
repository.name.fl_str_mv |
Repositorio Institucional UniMagdalena |
repository.mail.fl_str_mv |
repositorio@unimagdalena.edu.co |
_version_ |
1812380950686859264 |
spelling |
Pabón, AdrianaDiaz Herrera, Jorge AndrésIngeniero Civil2019-05-21T15:21:58Z2019-05-21T15:21:58Z2018Dentro del marco de las prácticas profesionales y la importancia dentro de la vida académica de un estudiante, se debe tener en cuenta factores como la implementación de estrategias que permitan el crecimiento y desarrollo de la empresa. en este orden de ideas en el presente informe se plantea la vinculación laboral de una mayor cantidad de personas en la empresa constructora GYG. La vinculación laboral dentro de una empresa es tan importante como tener una buena vida financiera de esta misma, es invertir en ejecución, tiempo y resultados viables para el buen desarrollo de una obra civil. La designación de tareas a varias personas reduce el riesgo de saturación laboral y promueve el continuo flujo de información y comunicación dentro de toda la empresa La constructora G Y G es una empresa nueva que se ha desempeñado muy bien sector de las construcciones de casa prefabricada, aunque está constituida carece de una cantidad necesaria de personal para laborar adecuadamente. por razones de presupuesto las contrataciones se hacen de forma mínima entorpeciendo el proceso de crecimiento de la empresa en todos los sentidos. Las funciones y el rendimiento del ingeniero residente podrían ser más factible y eficaces si se tuviera un apoyo ya sea logístico, financiero y administrativo. La división de la empresa por sectores denotará una organización y por lo tanto una mayor rapidez en los procesos en general, la utilización de personal con un nivel de educación técnico, la contratación de más practicantes representaría para la empresa un bajo costo en el área de recursos humanos, todo esto como una posible solución a la problemática del personal. Trabajar para LA CONSTRUCTORA G Y G fue una gran experiencia, elegir esta empresa fue elegir aprender sobre organización y temas del campo laboral ingenieril, para la empresa al igual se hizo evidente la calidad del trabajo realizado para el desarrollo de todos los proyectos en los cuales trabaje en mi proceso de prácticas profesionales.Submitted by Juan Rondón (juandrondon4@gmail.com) on 2018-11-26T23:47:06Z No. of bitstreams: 1 IC-00074.pdf: 3892292 bytes, checksum: 97da0e3cceedfcc0e20f2cea8ad6fc4d (MD5)Approved for entry into archive by John Esteban Ramirez Rios (jramirezr@unimagdalena.edu.co) on 2019-05-21T15:21:58Z (GMT) No. of bitstreams: 1 IC-00074.pdf: 3892292 bytes, checksum: 97da0e3cceedfcc0e20f2cea8ad6fc4d (MD5)Made available in DSpace on 2019-05-21T15:21:58Z (GMT). No. of bitstreams: 1 IC-00074.pdf: 3892292 bytes, checksum: 97da0e3cceedfcc0e20f2cea8ad6fc4d (MD5) Previous issue date: 2018textpicturehttp://repositorio.unimagdalena.edu.co/handle/123456789/2547Universidad del MagdalenaFacultad de IngenieríaIngeniería CivilatribucionnocomercialsinderivarRestringidoinfo:eu-repo/semantics/restrictedAccessRestringidoatribucionnocomercialsinderivarhttp://purl.org/coar/access_right/c_16ecConstrucciones de casa prefabricadaDivisión por sectoresDesarrollo de obras civilesComportamiento en obras civilesIC-00074Informe de prácticas profesionales a la empresa constructora G Y GbachelorThesishttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fspaORIGINALIC-00074.pdfIC-00074.pdfRestringidoapplication/pdf3892292https://repositorio.unimagdalena.edu.co/bitstreams/5316a177-d967-46f7-95fb-6ccd5cbdc479/download97da0e3cceedfcc0e20f2cea8ad6fc4dMD51LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-82289https://repositorio.unimagdalena.edu.co/bitstreams/5b529e3a-0abc-427e-ad72-b2abb855a120/downloadb37f3126bcd22eeae85cbc2659ee387bMD52TEXTIC-00074.pdf.txtIC-00074.pdf.txtExtracted texttext/plain30640https://repositorio.unimagdalena.edu.co/bitstreams/34b65b9d-7c29-4aaf-ad82-b264c99a202f/download7b9ecbc23c4b04737f5cdec39fedb3fbMD53THUMBNAILIC-00074.pdf.jpgIC-00074.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg1514https://repositorio.unimagdalena.edu.co/bitstreams/e3422ccc-f281-478e-9e79-a8f4f7471fbe/downloadf133649cdb3210b2223ac34e08a54f50MD54123456789/2547oai:repositorio.unimagdalena.edu.co:123456789/25472024-10-02 23:09:48.084https://repositorio.unimagdalena.edu.coRepositorio Institucional UniMagdalenarepositorio@unimagdalena.edu.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 |